Trabajo duro. Pago estable. Buen equipo: Se necesita ayudante de aparejador en tala (Whatcom/Skagit)

Buscamos un experto en carrocería con experiencia que tenga la capacidad de trabajar principalmente en abolladuras, arañazos, reparación de piezas oxidadas y pintura Tenemos garaje. Necesitamos que el técnico en carrocería tenga su propio equipo. Llame para más detalles, 6 días a la semana, de 10 am a 6 pm

Se necesita un trabajador para una granja de muda de una sola casa. Contará y clasificará huevos todos los días en una habitación con aire acondicionado y calefacción, muy fácil y no intensivo en mano de obra. Se prefiere experiencia en aves de corral, pero mientras llegue a tiempo y tenga ganas de trabajar, le capacitaremos. Además, no puede tener gallinas propias en su hogar si trabaja aquí.

NTB / Mavis Tires & Brakes a Precios Rebajados - Técnicos de Alineación Automotriz NTB se enorgullece de unirse a la Familia Mavis Tire. Estamos buscando técnicos de alineación automotriz a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz, reparaciones y venta de neumáticos en el área de Winchester, VA. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de venta de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del Puesto de Técnico de Alineación Automotriz Los técnicos de alineación automotriz utilizan equipos de última generación para alinear neumáticos y ruedas recién montados en los vehículos de los clientes. Al medir y ajustar los ángulos de avance, cámar, convergencia y empuje, nuestros técnicos de alineación reducen el desgaste de los neumáticos del cliente y garantizan que los vehículos atendidos viajen rectos y estables. Los técnicos de alineación de Mavis también realizan inspecciones obligatorias por ley estatal, cambios de aceite y filtros, reparaciones de pinchazos, y llevan a cabo cualquier otro servicio automotriz o reparación vehicular necesaria en los vehículos de los clientes. Beneficios para Empleados En Mavis, entendemos que nuestro éxito depende de nuestro personal. Ofrecemos a nuestros empleados salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente laboral y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguros médicos, dentales y de visión, un plan de ahorro para retiro 401(k) con aporte coincidente del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento profesional y ascenso. Requisitos Contratamos empleados que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de Técnico de Alineación Automotriz, debe: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en los Estados Unidos; y (3) poseer 1 año de experiencia y/o capacitación en desmontaje, montaje, rotación y equilibrado de neumáticos, o cualquier combinación de educación, entrenamiento y experiencia que demuestre la capacidad de cumplir con las funciones y responsabilidades del puesto. Además, se prefiere que los técnicos de alineación posean una licencia estatal de inspección. Dado que este es un puesto activo, los técnicos de alineación automotriz deben permanecer de pie, caminar, doblarse, arrodillarse, agacharse, agacharse en cuclillas, gatear, trepar, halar, alcanzar y realizar movimientos repetidos consistentes con el mantenimiento y reparación de vehículos y neumáticos. Los técnicos de alineación deben levantar y/o mover regularmente objetos que pesen más de 50 libras. ¿A qué esperas? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente acérquese durante el horario de atención de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene alguna pregunta adicional, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los individuos, aplicamos una política de cero tolerancia ante la discriminación en Mavis. Las decisiones laborales se toman sin considerar la raza, color, religión, credo, sexo, embarazo, orientación sexual, origen nacional, edad, ascendencia, etnia, discapacidad, ciudadanía, condición de extranjero, estado civil, estatus de pareja doméstica o de unión civil, situación familiar, estatus de cuidador, condición militar o de veterano, condición transgénero, identidad u expresión de género, información genética, característica genética predisponente, condición de víctima de violencia doméstica, acoso o delitos sexuales, ni ningún otro estatus protegido por leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Se podrán hacer excepciones o modificaciones en ciertas funciones laborales y/o horarios previstos para un empleado que requiera una adaptación razonable por: (a) una creencia religiosa sinceramente sostenida, observancia o práctica que entre en conflicto con el horario previsto para un puesto; o (b) un individuo calificado con una discapacidad, a menos que dicha adaptación represente una carga excesiva para nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible contactando a HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por realizar una adaptación o modificación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con discapacidad para ayudar en el proceso de contratación, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva en las operaciones de nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha asistencia para completar esta Solicitud de Empleo o para participar en el proceso de entrevista, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. También haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable para las creencias religiosas sinceramente sostenidas, observancias o prácticas de un solicitante o empleado que entren en conflicto con un requisito laboral, a menos que dicha adaptación implique una carga excesiva para nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha adaptación, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden reportar cualquier caso percibido de discriminación a través de HRConnect llamando sin cargo al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com Para obtener más información, o para aplicar ahora, debe ir al sitio web que aparece abajo. Por favor NO envíe su currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga Clic Aquí para Aplicar o use el enlace de abajo https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3875039-15936

Empresa local de servicios subterráneos busca trabajadores con licencia de conducir válida Beneficios incluyen: Seguro de salud y de vida Bonificaciones trimestrales Pago por vacaciones Pago por días festivos Trabajo todo el año. Responda a este anuncio o llame a George Herndon al 304-616-6044 EOE Se requiere prueba de drogas

Jolly Lights es una empresa divertida, práctica y orientada al trabajo en equipo. Estamos contratando varios técnicos en el Área de la Bahía y buscamos personas motivadas para unirse a nuestro equipo! Nuestros Técnicos de Iluminación realizan servicios de iluminación navideña de calidad para nuestros clientes, garantizando la satisfacción del cliente. Valoramos el trabajo duro; por lo tanto, tras completar la capacitación, serás elegible para bonificaciones basadas en asistencia y eficiencia, además del salario base. Nuestros técnicos están ganando entre $30 y $60 por hora después de las bonificaciones. ¡Nuestro equipo es nuestra máxima prioridad! Ofrecemos oportunidades reales con un verdadero enfoque de “promoción interna”. Buscamos líderes que deseen trabajar en una empresa con fuerte énfasis en el desarrollo del empleado. Si vienes, trabajas duro y eres detallista, serás promovido y recompensado. Requisitos: - Licencia de conducir estadounidense válida - Teléfono inteligente - Capacidad para trabajar fines de semana y horas extras cuando sea necesario - Experiencia relacionada y/o formación en ventas y trato con el público, o combinación equivalente de experiencia preferida - Registro de conducción limpio, no necesariamente perfecto - Comodidad trabajando con escaleras - Capacidad para mover/empujar/halar/cargar/levantar por encima de la cabeza una escalera de 75 libras. ¿Por qué Jolly Lights? - ¡Pago quincenal! - Grandes oportunidades de bonificación - Ambiente de trabajo divertido - Excelente cultura empresarial - Clientes satisfechos - Difundiendo alegría Jolly Lights es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Tipo de empleo: Tiempo completo desde finales de septiembre hasta finales de enero, con un par de semanas libres a finales de diciembre (excepto reparaciones de guardia). Salario: $1000.00 - $2000.00 por semana según horas trabajadas + bonificación. Las bonificaciones estacionales por rendimiento/asistencia oscilan entre $4,000 y $10,000 para empleados que completen toda la temporada. Horario: - Turnos entre semana de 8 a 10 horas típicamente, comenzando entre las 7:00 y 7:30 am, horas extras según sea necesario - Fines de semana según se necesite Tipos de pago adicional: Pago por bonificación Propinas Licencias/Certificaciones: Licencia de conducir (Requerida) Lugar de trabajo: Presencial. Estamos ubicados en Pacifica, pero trabajamos principalmente en SF y en la Península, con algunos trabajos en Marin y East Bay. Cómo postularse: Utiliza los enlaces a continuación para completar TANTO nuestra solicitud como la encuesta. Solicitud - https://8lyh5c952kl.typeform.com/to/N2tJC6Vm Encuesta - https://app.hirebus.com/survey/register?co=jollylights&position=Lead%20Technician&lang=en ¡Gracias!

Altos Electric Inc. está contratando electricistas oficiales certificados por el estado para trabajos eléctricos residenciales y comerciales en toda el área de la Bahía. Si eres confiable, te enorgullece tu trabajo y tienes tu certificación de CA, queremos que formes parte de nuestro equipo. Requisitos: Debes tener certificación vigente de Electricista Oficial de California Licencia de conducir válida y transporte confiable Mínimo 5 años de experiencia en campo Amplio conocimiento del NEC y del Código Eléctrico de California Capacidad para leer planos, instalar tuberías, tirar cables, solucionar problemas y completar trabajos de forma independiente Actitud positiva y buenas habilidades de comunicación