TÉCNICOS AUTOMOTRICES DE LLANTAS (Bono de $800 por nueva contratación) (Murfreesboro, TN)

Aplica ahora: http://careerwebapp.us/passenger-car-delivery-drivers-1076 RR-OH-COL-MAN-DRIVER #336S Estamos buscando Roadrunners para trabajar de lunes a viernes, siendo los martes y miércoles días obligatorios (día de venta). Hay oportunidades a tiempo parcial. Trabajo perfecto para veteranos, estudiantes universitarios, personas mayores y jubilados. Gana dinero extra y conoce gente nueva. Trabajo fácil y agradable para cualquier nivel de habilidad. Estamos buscando Roadrunners a LARGO PLAZO a quienes les guste conducir en su área local. Alcance del trabajo: Conducir de forma segura vehículos comunes hacia y desde concesionarios locales y subastas de autos. Estacionar y mover vehículos en los patios cuando sea necesario. Atendiendo el área central de Ohio. Requisitos: Mayores de 18 años Buen historial de conducción Prueba de antecedentes y prueba de drogas exitosas Debe tener un teléfono inteligente $13.00 por hora Horario a tiempo parcial o completo: Lunes a viernes ¿Necesitas ayuda con el proceso? ¡No te preocupes! ¡Habla con una persona en vivo! Llama a Ashley al 803-610-8126 y ella te brindará asistencia personalizada. Todos los demás, postúlense aquí. ¿Quieres comenzar a trabajar lo antes posible? Llama o envía un mensaje de texto a Ashley para una entrevista inmediata. Roadrunner Services Central Ohio 3905 Jackson Pike Grove City OH 43123 *No se aceptan visitas personales, por favor contacta a Ashley al 803-610-8126 Tipo: Contrato 1099 Estado: Tiempo parcial www.DAS.work Aplica ahora: http://careerwebapp.us/passenger-car-delivery-drivers-1076

Ayudamos a las instalaciones a mantener un ambiente limpio, desinfectado y seguro. Nos enorgullece ser orientados a soluciones, centrados en el cliente y tener una actitud de cumplimiento. BENEFICIOS PARA EL EMPLEADO Salario inicial $18.00 Revisión anual, con posibilidad de aumento Cobertura del 401k Tiempo libre pagado Seis días festivos pagados Beneficios de seguro Bonificación por referencia de empleado Programa de asistencia al empleado Oportunidades de crecimiento profesional Ambiente laboral informal DESCRIPCIÓN GENERAL El Supervisor del Sitio será responsable de liderar un equipo de 4 a 10 empleados, mantener los edificios limpios y ordenados, y realizar tareas pesadas de limpieza, como limpiar pisos, aspirar alfombras, limpiar y reponer baños, lavar paredes, vidrios y muebles tapizados, y retirar basura y materiales reciclables. Las funciones pueden incluir notificar a la gerencia sobre necesidades de reparaciones y problemas de seguridad. Tomar orgullo y responsabilidad por sus funciones o áreas es crucial para el éxito. RESPONSABILIDADES GENERALES Capacitar y desarrollar al equipo para cumplir con las expectativas del cliente y de la empresa respecto a sus funciones, uso adecuado de productos químicos y seguridad. Realizar inspecciones mensuales. Trabajar con el gerente directo para mantenerse dentro de los presupuestos establecidos de mano de obra y suministros. Comunicación con clientes. Trabajar con el gerente en horarios y cualquier problema que surja. Realizar sus propias tareas y asegurarse de que sus equipos hayan completado sus tareas diarias para cumplir con las expectativas. Informar al supervisor/gerente directo sobre problemas, desafíos, oportunidades, preocupaciones y problemas de seguridad, problemas de mantenimiento y cuestiones relacionadas con empleados. Limpiar pisos de edificios barriendo, fregando, restregando o aspirando. Atender, limpiar o abastecer baños. Limpiar ventilaciones del techo. Lavar ventanas. Limpiar muebles o accesorios. Desinfectar todas las áreas de alto contacto. Quitar el polvo y desinfectar todas las superficies. Desechar basura o residuos. Llevar registro de suministros y equipos de limpieza. Identificar y reportar todos los problemas de mantenimiento del equipo de seguridad. Cumplir con todas las regulaciones de salud y seguridad. Otras tareas o funciones asignadas por el supervisor o gerente. HABILIDADES REQUERIDAS Debe dar el ejemplo y actuar conforme a los valores de la empresa. Poseer cualidades personales de integridad, credibilidad y compromiso con los valores organizacionales. Buena gestión del tiempo. Fuerte enfoque en empleados y clientes. Confiable y autosuficiente. Habilidades básicas de limpieza, incluyendo aspirar alfombras, fregar pisos y baños, generalmente son las habilidades más importantes para un limpiador comercial. Capacidad para usar herramientas como raceros u otros equipos especializados, como herramientas para lavar ventanas. Conocimientos sobre equipos de mantenimiento de pisos, es decir, quitar cera/aplicar cera, fregar/reaplicar, pulir. Operación de pulidoras de piso y máquinas barredoras automáticas. Conocimiento preferido de procedimientos y prácticas de limpieza. Conocimiento de prácticas de seguridad y trabajo seguro. Buena comprensión de productos y productos químicos de limpieza. Excelentes habilidades escritas, verbales e interpersonales, con capacidad para entender instrucciones orales y escritas. Capacidad para trabajar en un entorno acelerado con prioridades cambiantes. Debe aprobar una prueba de drogas, revisión de historial de conducción (MVR) y verificación de antecedentes cuando se requiera. Habilidades técnicas generales, como teclear o usar teléfonos inteligentes. SEGURIDAD Usa el EPP adecuado Utiliza herramientas y equipos correctamente y de forma segura Usa correctamente el equipo de seguridad apropiado para el trabajo a realizar SIGUE SIEMPRE la técnica adecuada de levantamiento Estado: Tiempo completo Ubicación del trabajo: Upper Arlington, OH, 43220 Horas: Domingo – Jueves; 5:00 pm – 1:30 am EXPERIENCIA Al menos 3 años de experiencia en limpieza comercial. Experiencia previa en liderazgo requerida. CONDICIÓN FÍSICA Capacidad para estar de pie el 95% de una semana promedio. Caminar, doblarse, girar, trepar, mover cabeza y torso, gatear, alcanzar, flexionar brazos y piernas, y agacharse según sea necesario Levantar y transportar pesos de hasta 50 libras, incluido el uso de aspiradoras tipo mochila durante períodos prolongados APLICA AQUÍ: http://lmsoh.com/work-with-us/?gnk=apply&gni=8a78839e98ed63b301993e284d4f6811&gns=Craigslist

UTILICE POR FAVOR WWW.614MOVE.COM.... enlace directo a la solicitud: https://614move.com/custom_form_6 NOTA: Debe aprobar una verificación de antecedentes. Sin cargos por robo en los últimos 5 años. Sin cargos por drogas en los últimos 3 años. La mayoría de otros problemas generalmente son aceptables dependiendo de la gravedad. Para cargos por robo hace más de 5 años o cargos relacionados con drogas hace más de 3 años, puede postularse, sin embargo, no solicite los puestos de líder o supervisor (puede pasar a estos puestos después de un período de prueba de 30 días laborados dependiendo del desempeño). ¡NO LLAMADAS TELEFÓNICAS! ¡NO VENGA AL EDIFICIO! POR FAVOR UTILICE LA SOLICITUD EN LÍNEA! FastGood4Cheap Moving Services del grupo empresarial America's Choice está contratando actualmente mudadores por contrato para nuestra sucursal de Columbus, Ohio. ¡PAGO COMPLETO AL FINAL DE CADA DÍA! La empresa de mudanzas más sencilla de la zona donde trabajar, con horarios más flexibles. 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Sin embargo, una vez que acepte una mudanza, se espera que llegue a tiempo, realice su trabajo de manera adecuada tanto para el cliente como para la empresa, y complete la mudanza. Los contratistas con un buen historial de confiabilidad, así como comentarios positivos de clientes, tienen prioridad cuando hay mudanzas disponibles. ___________________________________________________________ Las tarifas de pago se indican a continuación para cada puesto. También tenemos un plan de bonificación, que añade desde unos centavos hasta 6 dólares por hora a su salario, y se aplica después de su cuarto día de trabajo basado en su confiabilidad, opiniones de clientes, evaluaciones del gerente y porcentaje de ganancias. ___________________________________________________________ Puestos disponibles: 1. CONDUCTOR: (17 dólares por hora carga/descarga y 15 dólares por hora conduciendo y tiempos no laborales). DEBE TENER licencia de conducir válida. NO se requiere licencia CDL. La empresa es responsable de reclamaciones y daños a nuestros vehículos comerciales y propiedad de los clientes independientemente de la culpa. Los conductores son responsables si se considera negligente por multas y otros daños/reclamaciones a propiedades si se determina que son culpables según la policía. Cuando llega una mudanza, el gerente enviará un mensaje de texto indicando cuándo debe estar en nuestro almacén. Puede aceptar o rechazar la mudanza. Su tiempo comienza cuando se programa la llegada al almacén y termina al regresar. La tarifa, el bono y las propinas se pagan al final del día. 2. PASAJERO - (15 dólares por hora por carga/descarga y 12 dólares por hora cuando viaja en la camioneta y otros tiempos no laborales). Cuando llega una mudanza, el gerente enviará un mensaje de texto indicando cuándo debe estar en nuestro almacén. Puede aceptar o rechazar la mudanza. Su tiempo comienza cuando se programa la llegada al almacén y termina al regresar. La tarifa y las propinas se pagan al final del día. 3. MOVER LÍDER/CONDUCTOR: (18 dólares por hora carga/descarga, 15 dólares por hora conduciendo y tiempos no laborales). Un mover líder sigue realizando la función de conductor, pero además es responsable de documentación, custodia de llaves, comunicación con el gerente, manejo de dinero y envío de información de mudanzas y nómina a través de nuestro sitio web. Debe tener licencia de conducir válida y experiencia en mudanzas. Se prefiere algo de experiencia en servicio al cliente en entornos minoristas, aunque no es obligatorio. Los movers líderes reciben pago semanal. 4. MOVER LÍDER/PASAJERO: (16 dólares por hora carga/descarga, 13 dólares por hora viajando y tiempos no laborales). Un mover líder sigue realizando la función de pasajero, pero además es responsable de documentación, custodia de llaves, comunicación con el gerente, manejo de dinero y envío de información de mudanzas y nómina a través de nuestro sitio web. Se prefiere algo de experiencia en servicio al cliente en entornos minoristas, aunque no es obligatorio. Los movers líderes reciben pago semanal. 5. SUPERVISOR - 19 dólares por hora carga/descarga y 16 dólares por hora conducción y tiempos no laborales. A cargo de la ubicación en Columbus. Combina trabajo de oficina, algo de venta minorista y mudanzas. Debe tener experiencia en mudanzas, disponibilidad abierta (debe poder trabajar cuando sea necesario), licencia de conducir válida, y trabajar un mínimo de 35 horas por semana. El 85% del trabajo consiste en mudanzas. Debe tener experiencia en manejo de efectivo y experiencia en servicio al cliente en entornos minoristas o restaurantes. _______________________________________________________________ TOME NOTA: Sea pulcro en su apariencia y razonablemente apto físicamente. También debe tener un vocabulario adecuado con énfasis en un excelente servicio al cliente. No contratamos a nadie con quien nuestros clientes puedan no sentirse cómodos en sus hogares. __________________________________________________________________ Para postularse: complete nuestra solicitud en línea, toma unos 4 minutos, en 614move.com o vaya directamente a la solicitud: https://614move.com/custom_form_6

Se buscan candidatos para operador de retroexcavadora en un cementerio local. Se prefiere operador de retroexcavadora con experiencia y muy capacitado para maniobrar en espacios reducidos. Esta posición incluye otras tareas, como ayudar al conductor del camión de volteo, colocar tablas en el área designada para excavar, mover monumentos y lápidas para acceder al lugar de excavación de la tumba. Debe estar dispuesto a trabajar bajo cualquier condición climática. Cuando no se esté excavando tumbas, se asignarán otras tareas, como recoger basura, trabajos con árboles, cortar césped, podar, etc. Este puesto puede convertirse en uno de tiempo completo con contrato sindical y beneficios después de 90 días. Se requieren verificaciones de antecedentes. También aplica un período de prueba de 90 días.

Treadway Services © craigslist - Map data © OpenStreetMap 2237 Eakin rd cerca de Woodbrook Lane google map compensación: Salario inicial $19 por hora tipo de empleo: tiempo completo título del trabajo: Conductor de reparto Somos una pequeña empresa familiar dedicada al reencauche de neumáticos. Estamos buscando a alguien para entregar neumáticos a clientes dentro y fuera de la ciudad. Todos los viajes se realizan durante la jornada laboral. Usted cargará y organizará el camión para las entregas del día, así como también traerá de vuelta los neumáticos de los clientes. Podría pedírsele que ayude en otras áreas del taller si es necesario. Debe tener al menos 21 años Debe tener un historial de conducción limpio, deberá aprobar la autorización con la compañía de seguros. Ayudar a cargar y descargar el camión. Conducir una camioneta con remolque o camión cerrado. No se requiere licencia CDL. Debe ser capaz de levantar más de 90 libras. Horario de lunes a viernes de 6:30 a.m. a 4 p.m. (o hasta terminar) Vacaciones pagadas después de 60 días, vacaciones después de 1 año. Postúlese personalmente

¡Estamos buscando señalizadores para unirnos a nuestro equipo! No se requiere experiencia. Capacitación remunerada. Vacantes inmediatas. Se requiere licencia de conducir válida. Haga clic aquí para postularse El señalizador es responsable de dirigir el flujo de tráfico alrededor de sitios de construcción, áreas de mantenimiento de carreteras y otras zonas de trabajo. Esta función implica instalar y desmontar señales de control de tráfico, conos y barreras para garantizar la seguridad de los trabajadores y del público. El señalizador utiliza señales manuales, letreros y otros dispositivos de control de tráfico para comunicarse con los conductores y guiarlos de forma segura a través o alrededor del área de trabajo. El puesto requiere una excelente atención al detalle, la capacidad de trabajar al aire libre en diversas condiciones climáticas y la capacidad de estar de pie durante largos períodos. Funciones del trabajo: • Instalar señales, conos y otros dispositivos de control de tráfico alrededor de las áreas de trabajo para desviar el tráfico. • Gestionar eficazmente el flujo de tráfico con paneles de alto/desacelere. • Mantener una comunicación clara y efectiva con los miembros del equipo utilizando radios bidireccionales. • Se requiere regularmente estar de pie, caminar y alcanzar con las manos y brazos hasta 10 horas diarias. • Capacidad para levantar, transportar, empujar, jalar y mover objetos de más de 50 libras. • Conducir vehículos de la empresa para transportar equipos de control de tráfico desde y hacia los lugares de trabajo. • Realizar inspecciones rutinarias de vehículos y verificaciones de mantenimiento para asegurar que los vehículos estén en buenas condiciones de funcionamiento. • Expuesto regularmente a condiciones climáticas exteriores, partes móviles de equipos y maquinaria, tráfico en movimiento, humos y partículas en suspensión. • El nivel de ruido del entorno de trabajo generalmente es moderado a alto. • Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la empresa. • Realizar otras tareas asignadas. Beneficios: • Médico • Dental • Visión • Planes 401(k) con coincidencia de la empresa • Reembolso de matrícula • Tiempo libre pagado y pago por horas extras • Programa de GED pagado por la empresa • HSA • Programa de reembolso de botas de seguridad • Empleador de segunda oportunidad Calificaciones: • Licencia de conducir válida. • Debe aprobar una verificación de antecedentes, incluida la verificación de registros de vehículos motorizados. • Debe aprobar satisfactoriamente una prueba de drogas y cumplir con los requisitos federales de DOT. • Usar equipo de seguridad adecuado (botas de trabajo con punta de seguridad, casco, gafas de seguridad y chaleco de seguridad). • Operar radio bidireccional. • Disposición para trabajar en diversas condiciones climáticas y entornos de tráfico. • Brindar una comunicación efectiva con contratistas y equipos internos mientras se ofrece el más alto nivel de servicio al cliente. • Trabajar bien en un entorno de equipo. • Debe tener una excelente asistencia, transporte confiable y una fuerte ética de trabajo. • Completar con éxito el curso de capacitación para señalizadores de ATSSA y la capacitación patrocinada por la empresa en conducción defensiva. • Disposición para viajar por todo el estado, con estancias ocasionales nocturnas, y capacidad para trabajar por la noche y fines de semana según lo requieran los proyectos. • Debe estar disponible para un horario rotativo de guardia.