Se necesita conductor Clase A (SPARKS)

Vacante inmediata para jornada completa / turno diurno (7:00 am – 3:30 pm), con posibilidad de horas extras para: INSPECTOR DE CONTROL DE CALIDAD CON MÍNIMO 10 AÑOS DE EXPERIENCIA Requisitos - Capacidad para operar y programar CMM Mitutoyo y utilizar todas las demás herramientas de medición de inspección - Conocimientos en GD&T - Capacidad para realizar Inspección de Procesos, Inspección Final y FAI’s - Experiencia previa en taller de maquinado - Fuerte capacidad para priorizar trabajos según los horarios - Trabajar en un entorno de fabricación acelerado Somos una empresa establecida ubicada en San Jose durante 34 años. Nuestra empresa ofrece un excelente ambiente laboral, junto con amplios beneficios: - Médico - Dental - 401K y participación en ganancias - Vacaciones y días por enfermedad Envíe su currículum (PDF) a jobs@qualitymd.com o Fax: 408-224-7939 QUALITY MACHINING & DESIGN, INC. 2857 Aiello Drive, San Jose CA 95111 408-224-7976. https://www.qualitymd.com/ ¡Solo candidatos calificados, por favor!

Estamos buscando un Gerente de Recepción confiable y organizado para unirse a nuestro salón ocupado. Este puesto es el centro de nuestras instalaciones: mantener el día funcionando sin contratiempos y crear una experiencia acogedora para cada cliente que entra por la puerta. Las responsabilidades incluyen: • Responder llamadas y gestionarlas • Reservar y confirmar citas • Recibir a los clientes con una actitud profesional y amable • Limpieza ligera y lavandería para mantener un entorno de salón ordenado • Ayudar con la gestión de inventario de productos y suministros • Apoyar a los estilistas en sus necesidades diarias relacionadas con la experiencia del cliente Lo que estamos buscando: • Habilidades sólidas de comunicación y capacidad para realizar varias tareas • Actitud profesional y positiva • Experiencia cómoda con el software de programación Vagaro (se proporcionará formación) • Confiable, puntual y orientado al detalle Compensación: $18/hora Si eres organizado, te gusta tratar con personas y disfrutas mantener a un equipo funcionando sin problemas, nos encantaría saber de ti. Para aplicar: Por favor responde con tu currículum y una breve presentación sobre ti mismo y tu disponibilidad.

Buscamos un tutor de inglés dedicado y con experiencia para brindar apoyo individual a nuestro hijo. El candidato ideal tendrá una sólida formación en idioma y literatura inglesa, excelentes habilidades comunicativas y pasión por ayudar a los estudiantes a ganar confianza en lectura, escritura y comprensión. Responsabilidades Brindar lecciones personalizadas de inglés adaptadas al nivel escolar y estilo de aprendizaje de nuestro hijo Ayudar con la comprensión lectora, gramática, vocabulario, redacción de ensayos y habilidades de pensamiento crítico Apoyar tareas escolares, proyectos y preparación de exámenes Desarrollar planes de lección atractivos que fomenten la curiosidad y el crecimiento académico Ofrecer retroalimentación regular y actualizaciones de progreso a los padres Requisitos Título universitario en inglés, educación o campo relacionado (preferido) Experiencia previa en tutoría o enseñanza (1 año o más) Amplio conocimiento de gramática, escritura y literatura en inglés Paciencia, creatividad y capacidad para motivar e inspirar a los estudiantes Ser confiable, profesional y poder comprometerse con sesiones regulares Detalles Ubicación: En persona en nuestra casa en Horario: 2– sesiones por semana, flexible Envíe su currículum para comenzar.

First Pointe Management Group (FPMG) se especializa en adquirir y desarrollar propiedades distintivas. Nuestro enfoque de gestión directa, profesionalismo y cartera diversa nos permite crear una posición única en la industria. Nuestro departamento de capacitación interno educa a nuestros nuevos empleados desde el inicio de su trayectoria y de forma continua mediante capacitaciones presenciales y en línea, lo que nos permite desarrollar a los asociados más talentosos de la industria. Actualmente estamos buscando un Asistente de Gerente de Propiedad amable y entusiasta para nuestra comunidad de apartamentos de 138 unidades ubicada en Napa, CA. Este emocionante puesto requiere que usted sea un defensor de la construcción comunitaria y facilite relaciones saludables con los residentes, anime a posibles residentes a vivir en la comunidad mediante publicidad creativa y recorridos atractivos, brinde un servicio al cliente excepcional a los residentes actuales y apoye al Gerente de Propiedad mediante la estrategia del desempeño financiero de la comunidad, informes y siendo un líder práctico. Horario: De martes a sábado de 8:30 a.m. a 5:30 p.m. (sábado: de 9:00 a.m. a 5:00 p.m.) *Si es contratado antes o el 31/3/2025, se pagará un bono único de $1,500 en la primera nómina después de 60 días (menos impuestos aplicables). Para ser elegible, los candidatos deben mencionar el bono por firma durante el contacto inicial con un representante de recursos humanos/reclutador. No son elegibles empleados anteriores, referidos o actuales. Contribuciones: 1-2 años de experiencia como Asistente de Gerente de Propiedad (100 unidades o más). Conocimiento y formación formal sobre las normas y regulaciones de vivienda justa. Conocimientos informáticos: MS Office y arrendamiento en línea (Yardi, Yieldstar y Rent Café). Experiencia en construir y mantener fuertes relaciones con residentes, propietarios y proveedores. Poseer un alto nivel de profesionalismo, capacidad de comunicación y una fuerte ética de trabajo. Debe tener licencia de conducir válida y transporte confiable. Beneficios que le beneficiarán: Fomentamos un ambiente de trabajo vibrante, divertido y oportunidades de crecimiento. FPMG ofrece a empleados elegibles (y sus familias) la oportunidad de inscribirse en una variedad de programas de beneficios, incluyendo seguros médicos, dentales y de visión. También ofrecemos un sólido Programa de Asistencia al Empleado para empleados y algunos miembros de la familia. Los empleados pueden inscribirse en cuentas de gastos flexibles de la empresa, planes de ahorro para la jubilación, seguros de vida, discapacidad y programas de cuidado a largo plazo. Los empleados acumularán hasta 80 horas anuales de vacaciones y licencia por enfermedad pagada en California. También disfrutarán de nueve días festivos pagados durante el año calendario. El rango salarial para este puesto es de $26-30 por hora. Otra compensación incluye, entre otros: comisiones por arrendamientos nuevos y renovaciones, reembolso por kilometraje y, si aplica, descuentos en vivienda. La compensación que se ofrecerá al candidato seleccionado dependerá de factores como la experiencia y calificaciones del candidato. Envíe su currículum a través de este enlace: https://workforcenow.adp.com/mascsr/default/mdf/recruitment/recruitment.html?cid=b566c9e0-de1e-49a4-9464-b338295be70c&ccId=19000101_000001&jobId=578329&source=CC2&lang=en_US

Sobre nosotros: Únete a nuestro dinámico equipo de ventas en Aldea Home & Baby ("Inspiración para cada habitación"). Estamos comprometidos a ofrecer una experiencia de compra excepcional mediante nuestros productos innovadores y un servicio al cliente destacado. Nuestras tiendas están diseñadas para inspirar y conectar con los clientes, y estamos buscando un Asociado de Exhibición Visual y Ventas que dé vida a nuestro entorno minorista. El puesto: Esta es tu oportunidad de desempeñar un papel fundamental al moldear la experiencia del cliente desde el momento en que entra a nuestra tienda. Como Asociado de Exhibición Visual y Ventas, tu creatividad y pasión por el diseño serán clave para crear exhibiciones visuales atractivas que resalten la calidad y singularidad de nuestros productos. Además de tus responsabilidades en exhibición visual, interactuarás con los clientes, brindándoles un servicio informado y apoyo para impulsar las ventas y fomentar la lealtad. Responsabilidades: Diseñar e implementar exhibiciones visuales atractivas en escaparates e interiores de la tienda que capten y mantengan el interés de los clientes Asegurar que la presentación visual de la tienda sea coherente con los estándares de nuestra marca y posicionamiento de productos Colaborar con el equipo de ventas para comprender las características, beneficios e inventario de los productos, promocionando eficazmente la mercancía Brindar un servicio al cliente excepcional saludando y ayudando a los clientes, respondiendo preguntas y gestionando transacciones de venta Participar en la gestión de inventario, incluyendo reposición y organización de productos en la zona de ventas Mantenerse informado sobre las tendencias actuales en exhibición visual y diseño minorista para mantener nuestras presentaciones frescas y atractivas Ayudar en la planificación y ejecución de eventos promocionales y exhibiciones por temporada para aumentar el compromiso del cliente y las oportunidades de venta Proporcionar retroalimentación a la gerencia sobre las reacciones de los clientes y la efectividad de las exhibiciones visuales Requisitos: Se prefiere experiencia comprobada en exhibición visual, diseño minorista o campo relacionado Sentido estético sólido y habilidades creativas de diseño, con capacidad para traducir conceptos en presentaciones visuales efectivas Excelentes habilidades de servicio al cliente, con personalidad amigable y extrovertida Capacidad para trabajar con flexibilidad, incluyendo fines de semana y días festivos, para satisfacer las necesidades del negocio Habilidades organizativas sólidas y atención al detalle Capacidad para levantar y mover objetos pesados y subir escaleras según sea necesario Persona colaborativa con excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Beneficios: Salario competitivo y bonificaciones por desempeño Descuentos para empleados en mercancías Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa Un entorno de trabajo creativo y solidario donde se valora tus ideas y contribuciones

Estamos buscando un entrenador de fútbol sala dedicado y entusiasta para unirse a nuestro equipo. Esta función implica ser mentor de jóvenes atletas, enseñar habilidades esenciales y fomentar un ambiente positivo y motivador. El entrenador será responsable de desarrollar programas de entrenamiento, promover el trabajo en equipo y garantizar la seguridad de todos los participantes. Requisitos Paciencia, empatía y capacidad de conectar con niños de todas las edades y habilidades (de 3,5 a 12 años) Personalidad entusiasta y extrovertida con excelentes habilidades de comunicación verbal Disposición para aprender la metodología de Futsal Kingz y ejecutar consistentemente los servicios para nuestros clientes Miembro confiable del equipo con excelente puntualidad Alguna experiencia en entrenamiento/enseñanza/juego es preferible pero no obligatoria Carnet de conducir válido y medio de transporte confiable Capacidad de levantar hasta 50 libras Debe ser elegible para trabajar con jóvenes (se requieren verificaciones de antecedentes/dactiloscopia) Disponibilidad en horarios nocturnos y fines de semana PUESTO TEMPORAL Tipo de trabajo: Temporal Lugar de trabajo: Presencial