Recolector de Basura Nocturno Tiempo Parcial – Se Requiere Camioneta PU – Franklin/Brentwood (Franklin/Brentwood)

Mint Landscapes está dedicado a crear paisajes hermosos mientras fomenta un entorno de trabajo positivo que enfatiza la moral de los empleados, el desarrollo y las interacciones significativas con los clientes. Únase a nuestro equipo y forme parte de una empresa que valora el trabajo de calidad y la satisfacción del cliente. Responsabilidades Realizar tareas de mantenimiento del paisaje como cortar el césped, podar y mantener macizos Asegurar altos estándares de calidad en el trabajo y satisfacción del cliente Colaborar con los miembros del equipo para completar proyectos de manera eficiente Mantener el equipo y las herramientas en buenas condiciones de funcionamiento Cumplir con las directrices y protocolos de seguridad Requisitos Identificación estatal o licencia requerida Experiencia en mantenimiento del paisaje es un plus, pero no es obligatoria Habilidades bilingües son útiles, pero no obligatorias Diploma de escuela secundaria o equivalente (preferido) Licencia de conducir (preferido) Fuerte ética de trabajo y capacidad para desempeñarse a altos niveles Compensación Salario según experiencia Beneficios Seguro médico Tiempo libre pagado Programa de referidos Horario: Turnos de 8 a 10 horas De lunes a viernes Pago adicional: Bono por firma: mencione el bono por firma durante su entrevista. ¡Postúlese ahora en 2 minutos! Powered by

Stat Team, Inc. es una agencia nacional de personal que busca personal confiable y profesional para aplicar encuestas a los pasajeros de Community Transit (en y alrededor del condado de Snohomish). Community Transit está realizando una Encuesta a Bordo para recopilar información sobre los viajes de los pasajeros y sus características con fines de planificación futura en todas las rutas fijas. Los datos recopilados de los pasajeros se utilizarán para mejorar el transporte público en la región y ayudar a mejorar el sistema general de transporte mediante el uso de estos datos en la planificación y proyección. PUESTO: Encuestador DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO: Presentarse en el lugar asignado (estación de autobús/tren) 15 minutos antes de la hora de salida para firmar y recibir materiales (encuestas impresas, bolígrafos, sobres, etc.). Subir al autobús o tren asignado y distribuir encuestas a todos los pasajeros que viajen en el vehículo. Recoger las encuestas cuando los pasajeros hayan terminado y asegurarse de que estén completamente llenas. Las preguntas de la encuesta incluyen: • La dirección de residencia del pasajero • De dónde / qué tipo de lugar viene el pasajero y a dónde se dirige. • En qué parada subió el pasajero y en cuál bajará durante este viaje de ida • Si el pasajero utilizó otros autobuses durante su trayecto (rutas de transferencia). • Preguntas demográficas relacionadas con ingresos, etnia, empleo, etc. Las encuestas se realizarán dentro del autobús, lo que significa que el personal estará en autobuses aproximadamente 7-8 horas diarias durante su turno. Al final de cada turno, el personal regresará al lugar de partida, devolverá el equipo, recibirá retroalimentación del supervisor y obtendrá la hora y ubicación de reporte para el día siguiente. Las horas de turno y los lugares de reporte variarán diariamente. LUGARES DE REPORTAR: Varios centros de tránsito y estaciones de tren, incluyendo pero no limitado a: • Centro de Tránsito de Lynwood (Lynwood, WA) • Garaje de Autobuses Hardeson de Community Transit (Everett, WA) • Estación de Everett (Everett, WA) • Centro de Tránsito de Smokey Point (Arlington, WA) • Centro de Tránsito Aurora Village (Shoreline, WA) • Estación de Everett • Y algunos otros lugares adicionales. REQUISITOS: • Debe ser puntual y confiable. • Debe poder comunicarse con desconocidos (pasajeros de autobús/tren) • Debe tener transporte confiable para llegar a todos los lugares de reporte mencionados anteriormente. • Debe poder permanecer de pie dentro de un autobús en movimiento hasta por 7-8 horas • Debe sentirse cómodo haciendo preguntas personales sobre viajes y datos demográficos HORARIO: Turno matutino - Todos los lunes a jueves hasta el 3 de noviembre (excluyendo días festivos) – aproximadamente 5:00 am - 2:00 pm. Turno vespertino – Todos los lunes a jueves hasta el 3 de noviembre (excluyendo días festivos) – aproximadamente 1:30 pm - 10:30 pm. Algunos turnos de fin de semana podrían estar disponibles durante el programa. CAPACITACIÓN OBLIGATORIA PAGADA: Lunes, 6 de octubre de 2025 - Turno matutino - 8:00 am - 12:00 pm, Turno vespertino - 1:00 pm - 5:00 pm REMUNERACIÓN: $22.00 por hora. Pagamos semanalmente mediante depósito directo (posición W-2). PARA POSTULARSE: Responda con TODO lo siguiente: - Información completa de contacto (nombre, correo electrónico, número de teléfono móvil) - ¿Para qué horario está solicitando? - Turnos matutinos (5 am - 2 pm) o turnos vespertinos (1 pm - 10:30 pm) - ¿Tiene transporte confiable/vehículo propio para ir y venir al trabajo todos los días? - Cualquier experiencia relevante u otra información que desee que conozcamos. Nos pondremos en contacto con usted para una entrevista. ¡Esperamos conocerlo! NOTA IMPORTANTE: Somos una agencia de personal. No contacte a Community Transit acerca de esta posición. Debe postularse a través de esta publicación o en www.statteaminc.com.

ÁMBITO: El técnico de mantenimiento de alquiler es responsable de realizar mantenimientos y reparaciones rutinarias en propiedades de alquiler, incluyendo fontanería, electricidad, sistemas HVAC, carpintería y reparaciones menores de electrodomésticos, responder rápidamente a solicitudes de mantenimiento de inquilinos y garantizar el mantenimiento general de los activos de Lakeshore para mantener su valor y la satisfacción de los residentes; a menudo requiere disponibilidad fuera de horario para abordar problemas urgentes.  PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Solicitudes de mantenimiento: Responder a las solicitudes de mantenimiento de los inquilinos diagnosticando problemas, programando reparaciones y realizando tareas como arreglar grifos con fugas, drenajes obstruidos, electrodomésticos defectuosos y problemas eléctricos menores. Mantenimiento preventivo: Realizar inspecciones rutinarias de unidades de alquiler, áreas comunes y sistemas del edificio para identificar posibles problemas y completar tareas de mantenimiento preventivo como cambios de filtros, revisiones de electrodomésticos y reparaciones menores antes de que se conviertan en problemas mayores. Reparaciones generales: Realizar una variedad de tareas de reparación, incluyendo parcheo de paredes secas, pintura, reemplazo de puertas y ventanas, reparaciones menores de fontanería, trabajos eléctricos básicos y carpintería menor. Instalación y reparación de electrodomésticos: Instalar nuevos electrodomésticos, diagnosticar y reparar electrodomésticos defectuosos dentro de las unidades y coordinar con proveedores para reemplazar electrodomésticos cuando sea necesario. Reparaciones de emergencia: Responder a llamadas de mantenimiento de emergencia fuera del horario laboral regular, incluyendo fugas de agua, apagones y problemas de calefacción/refrigeración. Mantenimiento de sistemas del edificio: Monitorear y mantener sistemas del edificio como unidades HVAC, calentadores de agua, alarmas de fuego y monóxido de carbono y sistemas de seguridad. Gestión de proveedores: Coordinar con contratistas externos para reparaciones complejas, obtener cotizaciones y supervisar la finalización del trabajo. Documentación: Mantener registros detallados de reparaciones, órdenes de trabajo, inventario de piezas e informes de inspección. Cumplimiento de seguridad: Cumplir con todas las regulaciones y procedimientos de seguridad al realizar tareas de mantenimiento. Otras responsabilidades consideradas necesarias por el supervisor REQUISITOS: Habilidades técnicas: Conocimientos sólidos sobre fontanería básica, electricidad, sistemas HVAC, carpintería y prácticas generales de mantenimiento de edificios. Resolución de problemas: Capacidad para diagnosticar problemas rápida y eficientemente para determinar el mejor curso de acción para las reparaciones. Capacidad física: Capacidad para levantar objetos pesados, subir escaleras, trabajar en espacios confinados y realizar tareas físicas durante toda la jornada laboral. Servicio al cliente: Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con inquilinos, abordar sus preocupaciones y proporcionar actualizaciones sobre el estado de las reparaciones. Gestión del tiempo: Capacidad para priorizar tareas, gestionar múltiples órdenes de trabajo y cumplir plazos. Licencia de conducir válida: Transporte confiable para desplazarse hacia y desde las propiedades. ENTORNO FÍSICO Y ENTORNO DE TRABAJO: Capacidad para levantar entre 50 y 100 libras siguiendo los procedimientos adecuados de seguridad. Trabajar de pie durante largos períodos de tiempo. Gatear en espacios pequeños y reducidos. Trabajar en diferentes condiciones ambientales (por ejemplo, calor, frío, viento, lluvia). Caminar y subir escaleras, manipular, tocar, agarrar y sentir objetos y equipos; alcanzar con manos y brazos; comunicarse, recibir e intercambiar ideas e información mediante palabras habladas y escritas. Capacidad para navegar rápidamente y con facilidad por la propiedad/edificio según sea necesario para cumplir las funciones del puesto. Repetir varios movimientos con muñecas, manos y dedos. Capacidad para detectar alarmas auditivas y/o visuales de emergencia. EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA: Diploma de escuela secundaria o equivalente. Se requiere un mínimo de dos (2) años de experiencia general en oficios de construcción Se prefiere bilingüe Dominio del paquete Microsoft Office REMUNERACIÓN: $18.50 - $23.75/hora (según experiencia), más bonificación trimestral del 5% y descuento del 20% en vivienda UBICACIÓN: El Adobe Estates - Las Vegas, NV Para postularse a este puesto en línea, visite: https://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs/ViewJobDetails?job=273182&clientkey=F0E693D2A318CF894CB95F4CC4203096 Lakeshore Management es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados serán considerados para empleo sin importar edad, raza, color, religión, sexo, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, origen nacional o condición de veterano protegido. Animamos a los solicitantes a autoidentificarse confidencialmente al postularse. El empleo con Lakeshore Management está sujeto a la finalización exitosa de una verificación previa al empleo, incluyendo una prueba de drogas, según lo permita la ley aplicable. Somos un lugar de trabajo libre de humo y drogas, comprometidos con la seguridad y salud de todos los empleados. Reclutadores y agencias: no se aceptan envíos sin un acuerdo firmado. Solo se contactará a candidatos cuyas calificaciones coincidan estrechamente con los requisitos del puesto. Este es un puesto sensible a la seguridad. ID del trabajo: 37956/97

Equipo de Limpieza Nocturno para Cocina Comercial Ubicación: Las Vegas, NV 89101 Compensación: Supervisores (1–2 vacantes): Desde $15-17/hora Personal de limpieza de cocina o cuidado de pisos (3–5 vacantes): Desde $17/hora Nota: Todos los puestos están sujetos a un período de prueba de 90 días. Horario 23:00 – 6:00 Responsabilidades principales (entre otras): Despojar, pulir y encerar pisos de baldosas y superficies duras Desengrasar pisos de cocina y comedor usando productos químicos industriales Fregar y pulir zócalos, barandas y patas de muebles Limpiar y pulir desagües y rejillas grandes Aspirar áreas alfombradas Mantener pisos dentro de cámaras frigoríficas y áreas de almacenamiento seco Realizar limpiezas profundas programadas de juntas de baldosas, cera de pisos y acabados Realizar desempolvado elevado y detalles de áreas del piso (conductos, vigas de madera, repisas) Limpiar hornos, estufas, parrillas, freidoras y planchas Desengrasar y sanitizar campanas extractoras y pantallas Pulir superficies de acero inoxidable: paredes, electrodomésticos, fregaderos Sanitizar fregaderos de manos, máquinas lavaplatos y fregaderos de tres compartimentos Limpieza profunda detrás, debajo y alrededor de equipos móviles Limpiar desagües, trampas de grasa y áreas de basura Sanitizar encimeras de cocina y superficies de alto contacto Limpieza profunda semanal/mensual de hornos, descalcificación de grifos y sistemas de drenaje Requisitos para personal de limpieza de cocina o cuidado de pisos: Se requiere currículum 3–5 años de experiencia en limpieza de cocinas: Limpieza de parrillas, hornos, campanas y freidoras Sanitización de cocinas comerciales Limpieza de desagües y trampas de grasa Si no tiene experiencia en limpieza de cocinas, al menos 3-5 años de experiencia en cuidado de pisos: Despojo, pulido y encerado de pisos Desengrase y sanitización intensivos Uso y seguridad con productos químicos comerciales Conocimiento de productos químicos seguros para alimentos y equipos de limpieza Capacidad para levantar, doblarse y realizar limpiezas profundas durante la noche Confiable, orientado al detalle y capaz de trabajar sin supervisión Confiabilidad en turnos nocturnos y trabajo en equipo Requisitos para supervisor: Mínimo 5 años de experiencia en limpieza de cocinas Mínimo 5 años de experiencia en cuidado de pisos (incluyendo despojo y encerado) Fuertes habilidades de liderazgo y supervisión de equipo Altamente organizado y confiable Competente en el uso de productos químicos seguros para alimentos y equipos de limpieza comercial Capaz de levantar, doblarse y realizar tareas de limpieza profunda durante todo el turno Debe completar listas de verificación y controles de calidad antes de finalizar el turno 📩 Solicite ahora SOLO PARA CANDIDATOS SERIOS, envíenos su currículum y una breve descripción de su experiencia.

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Buscamos una cuidadora femenina compasiva y dedicada que viva en el hogar y esté disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana, para ayudar a una mujer de 84 años que habla árabe en la comodidad de su hogar. Las responsabilidades incluyen: • Ayudar con los cuidados personales diarios, como cambiar de ropa, asistir en el baño y ayudar con la movilidad. • Brindar ayuda durante las duchas y las rutinas de higiene según sea necesario, siempre con sensibilidad y respeto. • Preparar comidas y ayudar a alimentarse, asegurándose de que se cumplan las necesidades dietéticas. • Ayudar con las rutinas nocturnas y garantizar comodidad y seguridad durante todo el día. • Mantener un entorno limpio, seguro y privado. Detalles importantes: • Este es un puesto de vivienda interna con disponibilidad las 24/7; la cuidadora debe residir en la casa y estar disponible en todo momento. (se proporcionan alojamientos privados) • No se permiten visitantes para mantener la privacidad y comodidad de la cliente. • Debe ser confiable, digna de confianza y paciente. • Este es un puesto especializado para alguien que valora el cuidado de los ancianos y comprende la importancia de la confianza, la paciencia y la compasión. • Se requieren antecedentes penales federales (FBI/BCI) y referencias profesionales. Compensación: • $2,500 por mes (residencia incluida, disponibilidad las 24/7). Si usted es un profesional considerado que cumple con los requisitos y puede brindar comodidad y apoyo, comuníquese con nosotros para obtener más detalles.