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Fontanero Oficial Central Oregon Heating, Cooling, Plumbing, and Electric busca un Fontanero Oficial, con licencia en el estado de Oregón, para unirse a nuestro equipo en crecimiento. ¡Queremos a los mejores del mejor para que se unan a nuestro equipo! Ofrecemos salarios competitivos con excelentes beneficios y ventajas para nuestros trabajadores dedicados. En Central Oregon Heating, Cooling, Plumbing & Electric, entendemos la importancia de la familia y de ofrecer equilibrio entre trabajo y vida personal en una cultura positiva, optimista, solidaria y diversa. Somos guardianes de nuestra marca y servimos a nuestras comunidades con las mejores relaciones y servicios. Nuestra empresa es propiedad y está administrada por personas con muchos años de experiencia en la industria, por lo que comprendemos el puesto, las expectativas, los desafíos, las responsabilidades... ¡y estamos aquí para apoyarte y trabajar contigo en cada paso del camino! Resumen: Actualmente ofrecemos servicios de fontanería a nuestra amplia lista de clientes bien establecidos y leales. En este momento estamos buscando un Fontanero Oficial para cubrir un puesto clave en los mercados comerciales, residenciales y de servicios en Oregón central. Nuestro objetivo es ofrecer todos los servicios relacionados con HVAC y fontanería, incluyendo proyectos de diseño/construcción, a medida que nuestra empresa crece. Buscamos personal clave que se convierta en parte de nuestro equipo único en Central Oregon Heating & Cooling. Compensación: $45-$60 por hora, según experiencia. Horario: De lunes a viernes. 40 horas por semana, horas extras según sea necesario. Beneficios: • Seguro médico pagado por la empresa • Seguro dental pagado por la empresa • Seguro de visión pagado por la empresa • Programa de transporte médico de emergencia pagado por la empresa • Seguro de vida • 401K con aporte equivalente de la empresa • PTO remunerado • Programas de bonificación, para puestos elegibles • Vehículo de la empresa y tarjeta de gasolina, para puestos elegibles Responsabilidades, incluidas pero no limitadas a: Orientar al cliente y brindar servicio, reparación, instalación y/o proponer reemplazo de componentes, accesorios y equipos de fontanería, incluyendo pero no limitado a drenajes obstruidos, tuberías con fugas, inodoros, grifos, calentadores de agua, accesorios, válvulas, bañeras, duchas, servicios de agua, alcantarillado principal, bombas sumergibles, de expulsión o de efluentes, sistemas sépticos/campos, trituradores, purificadores de agua, sistemas de recirculación, etc. Realizar diagnóstico in situ del sistema de fontanería basado en la solicitud inicial y en una inspección completa del sistema de plomería de la propiedad. Diagnosticar, adaptar y resolver/reparar todos los problemas que surjan durante una instalación que impidan el correcto funcionamiento del equipo o la satisfacción del cliente. Comunicar al cliente: Beneficios de las recomendaciones Riesgos asociados con no realizar reparaciones específicas Beneficios de un acuerdo de servicio Funcionamiento adecuado y mantenimiento por parte del propietario del equipo instalado Responder preguntas relacionadas sobre funcionamiento, características y funciones al propietario de la vivienda. Comunicarse con el supervisor durante cada proyecto para asegurar la finalización adecuada y oportuna del trabajo. Comunicarse eficazmente con colegas, superiores, proveedores y clientes. Ser capaz de comunicarse profesionalmente, clara y concisamente con otros miembros del equipo, la gerencia y los clientes en persona, por teléfono y por correo electrónico. Realizar la documentación requerida para cada instalación con un registro completo de puesta en marcha. Hacer que los clientes firmen la documentación necesaria y cobrar los pagos según se indique. Entender y utilizar correctamente el sistema de precios fijos al hacer recomendaciones. Determinar la satisfacción del cliente mediante seguimiento de todas las instalaciones/servicios vendidos. Debe tener un buen conocimiento práctico de nuestros productos y servicios ofrecidos, conocimiento general de la construcción y de cómo opera Central Oregon Heating, Cooling, Plumbing, & Electric para beneficiar al cliente. Esto puede requerir estudio y capacitación adicional tanto en el sitio como fuera de él. Aprendizaje continuo mediante capacitación de proveedores, ferias comerciales, seminarios, estudio independiente y otros empleados. Debe ser capaz de listar/pedir materiales y suministros con precisión. Gestionar eficientemente su tiempo y horarios. Tener suficientes conocimientos informáticos para cumplir esta función. También debe estar muy familiarizado con el uso de teléfonos inteligentes, mensajes de texto y correo electrónico. Debe ser capaz de comprender las necesidades del cliente. Apariencia limpia, ordenada y profesional. Trabajar y conducir de forma segura, y poder reconocer y evitar situaciones peligrosas. Ser adaptable a cambios en los horarios de trabajo según lo requiera el negocio. Participar en la rotación de guardia para emergencias, solicitudes de servicio después del horario laboral, fines de semana y días festivos. Debe ser altamente motivado, orientado al detalle, capaz de realizar múltiples tareas, altamente hábil en resolución de problemas y soluciones precisas, tener un agudo sentido de urgencia, ser flexible y demostrar la capacidad de llevar a cabo las tareas de manera oportuna y efectiva. Tener una excelente actitud que se adapte bien a un entorno dinámico y orientado a metas. Otras funciones asignadas. Requisitos: Licencia de conductor válida y asegurable con historial de conducción limpio. Licencia actual de Fontanero Oficial o Supervisión Gradual en Oregón, requerida. Historial laboral verificable y referencias. Capacidad para levantar objetos, subir escaleras y escaleras de mano, y trabajar en espacios reducidos. Nuestra empresa crece cada año, lo que significa que estamos buscando y formando futuros líderes de equipo y gerentes. Trabajemos juntos para trazar tu trayectoria profesional. "¡Nos gusta lo que hacemos, y tú también lo harás!" Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohibimos la discriminación/acoso por motivos de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, situación de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. La selección previa al empleo incluye verificación de antecedentes, informe MVR (para ciertos puestos) y análisis de drogas, excluyendo THC (se permite el THC únicamente para uso recreativo; la política de drogas en el lugar de trabajo aplica durante el turno y en las instalaciones de la empresa). Este empleador participa en E-Verify y proporcionará al gobierno federal la información de su Formulario I-9 para confirmar que usted está autorizado a trabajar en EE. UU. Si E-Verify no puede confirmar que está autorizado a trabajar, este empleador está obligado a darle instrucciones por escrito y la oportunidad de contactar al Departamento de Seguridad Nacional (DHS) o a la Administración del Seguro Social (SSA) para que pueda comenzar a resolver el problema antes de que el empleador pueda tomar alguna acción en su contra, incluida la terminación de su empleo. Los empleadores solo pueden usar E-Verify una vez que haya aceptado una oferta de empleo y completado el Formulario I-9.

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Empresa de instalación de cubiertas y espacios exteriores busca carpinteros líderes calificados para dirigir equipos de tres personas. Buscamos personas motivadas que tengan 5 o más años de experiencia construyendo cubiertas, escaleras, barandales y otros componentes relacionados con espacios exteriores. Carpinteros experimentados pueden capacitarse rápidamente. Si tienes experiencia con cubiertas compuestas y barandales de aluminio, es un excelente punto de partida. Invertiremos tiempo y dinero para capacitar a cualquier persona que crea que puede desempeñarse a un alto nivel. Sentido por la calidad y disposición para producir eficientemente mientras se gestionan dos miembros del equipo. Se requiere camioneta confiable para transportar herramientas, herramientas básicas y licencia de conducir válida. Tenemos trabajo de tiempo completo durante todo el año. Los individuos motivados pueden ganar mucho más que el estándar del sector mediante un programa por pieza. Seguro médico/dental/visual y plan 401k después de un breve período de espera. Podemos comenzar a emplear a candidatos calificados desde $35 - $40/hora. Contáctenos si usted es la persona adecuada para el puesto. Bono de firma disponible tras compromiso Por favor deje su número de teléfono y un buen momento para llamar al contactarnos

Beaverton Kia está buscando técnicos con experiencia. • Una carrera real con capacitación continua pagada por el fabricante • Semana laboral de cinco días; horario establecido • Departamento de servicio de última generación: taller muy ocupado, sin falta de trabajo, lo que se traduce en un excelente potencial de ganancias por horas facturadas Para ser considerado inmediatamente, HAGA CLIC AQUÍ para completar nuestra solicitud en línea (preferida). O responda a esta publicación de craigslist y adjunte su currículum en formato Word o PDF. LOS IMPRESIONANTES BENEFICIOS Y VENTAJAS QUE NOS CONVIERTEN EN UN GRAN DESTINO PROFESIONAL • PAGO SEMANAL • Seguro médico, dental, visual y farmacéutico: líder en la industria en ofertas de beneficios (el empleador paga más del 80 % de la prima individual y una parte significativa de la cobertura familiar) • Seguro de reemplazo de ingresos (discapacidad a corto y largo plazo), enfermedad grave, accidente, vida y más • Tiempo libre remunerado (comienza a acumularse desde el primer día) • Feriados pagados • Día libre en tu cumpleaños (BirthdayAway) • Plan de compra para empleados (vehículos, motocicletas/ATV, servicios, piezas, ropa, equipo y más) • Programa de asistencia al empleado • Seguro de vida pagado por la empresa • Plan de gastos flexibles o cuenta de ahorro para salud; plan de gastos para guardería • 401(k) altamente calificado con coincidencia del empleador • Premios por años de servicio (recompensa por tu lealtad y permanencia) • Programas de descuento en seguros para mascotas • Y mucho más LO QUE BUSCAMOS • Formación automotriz postsecundaria y/o al menos un año de experiencia en concesionarios o instalaciones grandes • Certificación ASE (o disposición para obtenerla) • Un historial sólido de desempeño técnico • Buena destreza física y resistencia para cumplir con las tareas • Comprometido con el trabajo en equipo y ofrecer un servicio al cliente "de clase mundial" • Enfocado, autónomo, altamente profesional y confiable • Actitud positiva • Horario flexible para cubrir el horario del concesionario, incluyendo sábados • Puntualidad y asistencia ejemplares • Finalización exitosa de verificación previa al empleo (antecedentes/MVR) y análisis de drogas (si es candidato seleccionado) • Organización, independencia, iniciativa, paciencia y diligencia • Licencia de conducir válida LO QUE HARÁS • Recibir órdenes de servicio, realizar los trabajos de mantenimiento y/o reparación designados • Localizar y diagnosticar problemas en vehículos con mal funcionamiento; realizar pruebas de manejo según sea necesario • Identificar las piezas necesarias, preparar cotizaciones de piezas y mano de obra • Planificar y realizar reparaciones mecánicas y eléctricas • Realizar tareas regulares de mantenimiento y mantenimiento preventivo en vehículos para mantenerlos en condiciones seguras y confiables de operación • Mantener toda la documentación requerida sobre los trabajos de servicio realizados • Actualizar constantemente el conocimiento del producto necesario para trabajar en nuevos modelos Esta oferta de empleo no indica ni implica de ninguna manera que estas sean las únicas funciones a realizar en este puesto. Los candidatos seleccionados deberán aprobar verificaciones de antecedentes, MVR y análisis de drogas. Beaverton Kia - una mejor forma de trabajar™ ¡Siéntete orgulloso de la organización para la que trabajas y obtén excelentes beneficios también! ¡60 años y aún seguimos fuertes! ¡Postúlate hoy! Para ser considerado inmediatamente, HAGA CLIC AQUÍ para completar nuestra solicitud en línea (preferida). O responde a esta publicación de craigslist y adjunta tu currículum en formato Word o PDF. Lanphere Enterprises es uno de los principales distribuidores de automóviles y motocicletas, y sus servicios y accesorios relacionados, en el noroeste del Pacífico. Nuestra familia de concesionarios actualmente incluye Beaverton Honda, Beaverton INFINITI, Beaverton Kia, Beaverton Motorcycles, Canyon Road Auto Body y Beaverton Auto Spa. Lanphere Enterprises, Inc. se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valora la diversidad. Todas las decisiones de contratación se basan en cualificaciones, mérito y necesidades empresariales. Utilizamos eVerify. Al enviar tu interés en esta oportunidad laboral, certificas que la información proporcionada es verdadera y completa y que, en caso de ser contratado, entiendes que cualquier omisión intencional o falsedad puede resultar en despido. También reconoces que la empresa u organización a la que estás solicitando es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, que valora la diversidad, y que todas las decisiones de contratación se basan en cualificaciones, mérito y necesidades empresariales, y que utilizamos eVerify. Entiendes que esta solicitud no pretende constituir un contrato laboral. Autorizas la verificación de todas las declaraciones incluidas en tu currículum/solicitud según sea necesario para tomar una decisión de empleo. Autorizas a cualquier persona, empresa y/o institución educativa que hayas listado como referencia a divulgar completamente, de buena fe, cualquier información que tengan sobre tus cualificaciones para el empleo. Entiendes que esta solicitud de empleo y cualquier material presentado junto con ella son propiedad del empleador solicitante y no serán devueltos. Lanphere Enterprises, Inc. utiliza eVerify para el procesamiento del I-9. Todos los puestos requieren pruebas de antecedentes/MVR/drogas/alcohol antes y/o durante el empleo. Si estás de acuerdo y deseas postularte para un puesto, continúa con tu envío. Gracias por tu interés.

Carpintero de estructura a acabado REQUISITOS • Aproximadamente 5 años de experiencia en carpintería personalizada, incluyendo estructuras, envolventes y colocación de molduras, algo de pintura • Experiencia en proyectos de remodelación y construcción nueva • Conocimiento de materiales, métodos y herramientas utilizadas en la construcción de edificios y otras estructuras • Debe ser capaz de mantener registros precisos y realizar el control de tiempo, incluyendo presentaciones electrónicas

¿Está listo para unirse a un equipo destacado en Specialized Protective Services (SPS) hoy y aprovechar su valiosa experiencia y talentos en colaboración con una prestigiosa empresa nacional de seguridad e investigaciones en los Estados Unidos? SPS tiene orgullosamente la acreditación nacional de la Better Business Bureau (BBB). Tarifas iniciales de compensación: SEGURIDAD EN EL LUGAR (varía según la ubicación) $18.00 (desarmado) Turnos nocturnos 4 días a la semana (SUJETO A CAMBIOS) • Debe tener transporte confiable • Disponibilidad abierta para trabajar (incluyendo fines de semana) • Permiso o licencia vigente para trabajar en seguridad • Licencia de conducir / identificación o pasaporte vigentes • Permiso vigente para armas o CCW (si solicita un puesto armado) • Mínimo de 1 año de experiencia • Debe poder pasar pruebas aleatorias de drogas • Debe ser capaz de leer y escribir en inglés • Hablar un segundo idioma es un plus • Buen historial de conducción (si solicita puestos de patrulla o supervisión, sin DUI) • Tener una excelente personalidad y capacidad para trabajar con otros • Estar dispuesto a aprender nuevas técnicas y tecnologías • Si ha servido en las fuerzas militares, por favor proporciónenos su formulario militar (DD214) *** POR FAVOR VISITE NUESTRO SITIO WEB https://www.1sps.careers o https://www.1sps.pro PARA POSTULARSE, ACTUALMENTE NO ACEPTAMOS VISITAS PERSONALES*** Si tiene alguna pregunta, comuníquese con nuestra reclutadora Justina al (888)370-2858 CA PPO 121800, NV PILB 4276, AZ DPS 1764182 & 1811951, FL # A 3200251 & B 3200622