Asistente de Controlador (Battle Ground, WA)

¿Está cansado de hacer llamadas en frío, comprar leads o conducir por toda la ciudad para una sola cita? Hemos creado una mejor forma: una que lo pone frente a clientes calificados todos los días. Qué lo hace diferente ✔ Los clientes ya están en las escuelas: más de 100 prospectos bajo un mismo techo ✔ El estatus de proveedor autorizado le da credibilidad inmediata ✔ Un sistema probado que puede seguir paso a paso ✔ Devoluciones gestionadas mediante descuento en nómina: normalmente menos del 5 % ✔ Ingresos residuales: construya una cartera de negocios que le pague durante años ✔ Se proporciona capacitación, ayuda con la licencia, CRM y herramientas virtuales ✔ Horario flexible y equilibrio real entre trabajo y vida personal Mi historia Empecé como la mayoría de los agentes: Conducir por toda la ciudad como un camionero solo para conseguir una cita Comprar leads costosos que rara vez se convertían Lidiar con ausencias constantes y cancelaciones Ver cómo las devoluciones eliminaban mis comisiones Competir con docenas de otros agentes persiguiendo a los mismos prospectos sin recursos Era agotador. Entonces encontré una mejor manera. En lugar de perseguir personas, empecé a reunirme directamente con maestros y personal escolar: clientes reales, con necesidades reales y dinero para resolverlas. Nada más de llamadas en frío, nada más de conducción interminable y nada más de constantes devoluciones. Ahora construyo relaciones duraderas en escuelas, obtengo ingresos consistentes de seis cifras y mentorizo a otros que quieren hacer lo mismo. A quién buscamos ✔ Agentes de seguros de vida con licencia (o dispuestos a obtenerla: lo guiaremos en el proceso) ✔ Personas que conectan fácilmente con los demás y disfrutan ayudando ✔ Profesionales autónomos y orientados al crecimiento ✔ Educadores o personas que cambian de carrera y buscan algo más ✔ Individuos ambiciosos que apuntan a ingresos de seis cifras y más Compensación Basada 100 % en comisiones (sin tope) Potencial de ingresos de seis cifras en su primer año si sigue el sistema Bonificaciones basadas en actividades disponibles para ayudarlo a comenzar a ganar desde el principio mientras desarrolla su cartera ¿Listo para dar el siguiente paso? Responda con sus: Nombre completo Ubicación Número de teléfono Correo electrónico Estado de licencia (con licencia o dispuesto a obtenerla) Este es un puesto de contratista independiente 1099. Establezca sus propias horas, trabaje con propósito y tome el control de su carrera.

¡Únase al increíble equipo de HCOE como Director de Servicios Fiscales! La Oficina de Educación del Condado de Humboldt ofrece beneficios extraordinarios: - Seguro médico, dental y de la vista familiar pagado por el empleador - Licencia por enfermedad y vacaciones pagadas - Días festivos pagados - Jubilación CalPERS más aporte coincidente del empleador (26.81% para 25-26) - Tarifas de socios comerciales HealthSPORT Director de Servicios Fiscales, Servicios Administrativos, Sitio Franklin, 8 horas/día, 5 días/semana, 12 meses/año, Puesto #61, 1.0 EPT #6167 PARA POSTULARSE: Haga clic en este enlace para obtener la descripción completa del trabajo y el proceso de solicitud, incluida la fecha límite de solicitud: https://employment.hcoe.org/jobs/view/6167/ Resumen del puesto: Bajo la dirección general del Subdirector de Servicios Administrativos, el Director de Servicios Fiscales proporciona liderazgo administrativo y supervisión al personal profesional y técnico del departamento de Servicios Fiscales de la Oficina de Educación del Condado de Humboldt (HCOE). Este puesto supervisa y coordina el trabajo del equipo directivo de Servicios Fiscales, compuesto por el Gerente Interno de Negocios (operaciones de HCOE), el Gerente Externo de Negocios (supervisión y apoyo a distritos escolares y escuelas chárter) y el Supervisor de Contabilidad, con el objetivo de garantizar que el departamento de Servicios Fiscales brinde servicios de apoyo financiero consistentes a los distritos escolares locales, escuelas chárter y departamentos y programas de HCOE. Este puesto también actúa como contacto para informes fiscales/presupuestarios de HCOE. Características distintivas: El Director de Servicios Fiscales proporciona liderazgo y supervisión de las operaciones financieras de HCOE, incluyendo presupuestación, contabilidad, nómina e informes. Este rol asegura el cumplimiento con las regulaciones estatales y federales, asesora a distritos escolares locales y escuelas chárter sobre asuntos fiscales, ejerce supervisión fiscal sobre HCOE, programas de distritos escolares locales y escuelas chárter, y apoya una planificación financiera sólida en todo el condado. Las características distintivas incluyen amplia experiencia en finanzas escolares de California, sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas, comunicación clara y efectiva con audiencias diversas, y la capacidad de liderar un equipo con integridad, precisión y transparencia en servicio a la misión de HCOE. Estándares de empleo: Educación y experiencia: Título universitario otorgado por una universidad o colegio acreditado con estudios principales en administración de empresas, administración pública, gestión financiera o campo relacionado, y Cuatro (4) años de responsabilidades progresivas en contabilidad y administración de empresas, incluyendo al menos tres (3) años de experiencia en un distrito escolar público de California, escuela chárter o oficina del condado de educación. O Ocho (8) años de responsabilidades progresivas en contabilidad pública escolar de California en un distrito escolar, escuela chárter o oficina del condado de educación PARA POSTULARSE: Haga clic en este enlace para obtener la descripción completa del trabajo y el proceso de solicitud, incluida la fecha límite de solicitud: https://employment.hcoe.org/jobs/view/6167/

Contador Remoto – Únete a un equipo divertido y en rápido crecimiento (trabaja desde cualquier lugar de EE. UU.) ¿Te emociona ver una cuenta perfectamente conciliada? ¿Una cuenta de resultados limpia te llena de alegría? ¡Ven a compartir tu pasión con nosotros! Somos una empresa de contabilidad centrada en las personas y obsesionada con los procesos, que atiende a pequeños empresarios basados en servicios, y estamos contratando un Contador Remoto para mantener ordenadas las cuentas de nuestros clientes y reducir su nivel de estrés. LO QUE HARÁS: Gestionarás la contabilidad mensual de un grupo de excelentes clientes pequeñas empresas Categorizarás transacciones, conciliarás cuentas y cerrarás libros puntualmente (siempre) Prepararás estados financieros claros (Estado de Resultados, Balance General, Flujo de Efectivo) e identificarás tendencias importantes Comunicarte con los clientes por correo electrónico/Zoom/teléfono con actualizaciones claras, amigables y proactivas Colaborarás con nuestros líderes de equipo y socios tributarios para mantener a los clientes listos para auditorías Puntos extra si puedes ayudar con nóminas básicas, 1099 y presentación de impuestos sobre ventas LO QUE DEBES TENER: 2 o más años de experiencia práctica en contabilidad con QuickBooks Online (conocimientos avanzados son un plus) Te encantan las listas de verificación, vives para cumplir fechas límite y documentas todo Conocimientos sólidos de contabilidad básica (débitos/créditos, devengado vs efectivo, fundamentos de GAAP) Comunicación profesional y positiva, capaz de explicar cosas sin usar jerga técnica Conexión a internet confiable y espacio de trabajo tranquilo POR QUÉ TE ENCANTARÁ TRABAJAR CON NOSOTROS: 100 % remoto, horario diurno flexible (respetamos el equilibrio entre trabajo y vida personal) Colegas solidarios, procedimientos operativos claros y herramientas modernas: nada de caos Trabajo significativo con clientes reales (empresarios reales, resultados reales) Oportunidad de crecimiento hacia Contador Senior o Líder de Equipo para los mejores desempeños Remuneración competitiva (según experiencia) + capacitación pagada + beneficios de la empresa

La Agencia Vena [American Income Life Insurance] Empresa matriz: Globe Estamos buscando algunos candidatos calificados para unirse a nuestra organización. Trabajamos 100 % de forma remota (la ubicación puede estar en cualquier parte del mundo), protegemos a familias y estamos creciendo más rápido que nunca. ¡Si busca un lugar donde pueda aprender y desarrollarse al máximo de su potencial, siga leyendo! ¡Maestros, no tienen que regresar al aula para encontrar realización! ¡Maestros, entrenadores y educadores prosperan en este negocio! ¿O es usted un ex atleta o entusiasta del fitness?... ¿Está cansado de no ganar los ingresos que desea?... ¿Está cansado de desplazarse a una oficina, trabajar todos los días, perder tiempo valioso con su familia y sentirse limitado por un horario rígido?... Imagine una carrera en la que trabaje de forma remota, establezca sus propios horarios, tenga un potencial ilimitado de ingresos y gane ingresos residuales durante el resto de su vida. ¡Bienvenido a Globe Life/Compañía de Seguros de Vida American Income Life—su puerta de entrada hacia la libertad financiera y el equilibrio entre trabajo y vida personal! Puesto: Profesional de Ventas de Seguros de Vida Remoto – ¡Logre el éxito desde casa! SIN LLAMADAS EN FRÍO – 100 % REMOTO - INGRESOS RESIDUALES Puesto: Profesional de Ventas de Seguros de Vida Remoto / Representante de Beneficios Ganancias: Promedio de $60 000-$150 000 el primer año, $120 000-$250 000+ el segundo año ¿Por qué unirse a nosotros? Trabaje de forma remota: Evite desplazamientos y pase más tiempo con su familia mientras construye una carrera gratificante desde la comodidad de su hogar. Ingresos residuales: Cree seguridad financiera a largo plazo con ingresos continuos provenientes de sus ventas. Autonomía total de su horario: Trabaje cuando y donde quiera. Sin llamadas en frío: Miles de leads cálidos proporcionados cada semana. No necesita hacer llamadas en frío, contactar a su red personal ni comprar leads. Potencial de ingresos ilimitado: Promedio de $60 000-$150 000 en su primer año, con agentes destacados ganando entre $300 000 y $550 000 anualmente. Reembolso de beneficios de seguro médico: Sus costos de seguro médico se reembolsan completamente cuando alcanza las metas de producción. Un líder probado en la industria: Globe Life/American Income Life forma parte del S&P 500, con raíces que datan de hace más de 100 años. Avalado por marcas líderes: Somos el proveedor oficial de seguros de vida para los LA Lakers, Dallas Cowboys, Texas Rangers campeones de la Serie Mundial y Atlanta Braves. Apoyo de inversionistas: Warren Buffet es uno de nuestros mayores inversionistas, y hemos emitido más de 250 mil millones de dólares en cobertura de seguros de vida, convirtiéndonos en el mayor proveedor de seguros de vida en el país. Fuimos destacados en Fox News como una de las principales empresas que prosperaron durante la pandemia. Forbes Magazine nos votó como el 24º lugar más feliz para trabajar. Su función será reunirse virtualmente con miembros sindicalizados diariamente y ayudarlos a proteger a sus familias—sin llamadas en frío, sin contacto con su red personal y sin necesidad de comprar leads. Le proporcionamos cientos de leads cálidos semanalmente. Lo que vendemos En American Income Life Insurance Company, nos especializamos en brindar tranquilidad a las familias a través de estos productos clave: Seguro de vida: El seguro de vida es la red de seguridad financiera en la que las familias confían ante los "qué pasaría si" de la vida. Ya sea seguro de vida entera para protección de por vida o seguro de vida temporal para los años de mayor ingreso, nuestros productos garantizan que las familias estén financieramente seguras en caso de eventos inesperados. Seguro de accidentes y salud suplementario: La vida es impredecible, y los problemas de salud o accidentes pueden afectar las finanzas de cualquier familia. Nuestro seguro suplementario paga beneficios adicionales a la cobertura existente, ayudando a las familias a superar lo inesperado. Productos sin costo: Ofrecemos servicios únicos sin costo como el Kit de Testamento Legado para ayudar a las familias a planificar el futuro y el Kit de Seguridad Infantil®, avalado por la Asociación Internacional de Asociaciones Policiales, para mantener a los niños seguros. Estos productos ofrecen valor tangible, facilitando su venta a clientes que desean proteger lo que más importa—sus seres queridos. ¡Postúlese hoy! No pierda esta oportunidad de unirse a una empresa que valora su éxito tanto como usted. Transforme su futuro con American Income Life Insurance Company—porque su éxito es nuestra misión!

Gerente de Contabilidad / Controller Tiempo Completo Interno (Everett) Rango salarial competitivo de $44 a $48 por hora según experiencia. Por favor responda con su currículum y una carta de presentación que incluya su experiencia relevante y horario deseado. Buscamos un gerente/controller contable interno fuerte y de alto nivel (jefe de departamento) para 35-40 horas por semana en una empresa ocupada de gestión de propiedades comerciales con sede en Everett. Las funciones incluyen supervisar la contabilidad de propiedades comerciales, flujo de efectivo, auditorías, presupuestos, análisis e información financiera. Usted garantizará la precisión y eficiencia en procedimientos bien establecidos, transacciones inmobiliarias y proyectos frecuentes únicos para proteger la integridad financiera general de la empresa. Usted dará ejemplo mientras lidera y gestiona el éxito de un departamento contable experimentado de cuatro personas, dando dirección y detallando las tareas al personal para su parte en los proyectos contables a completar. Este puesto será ideal para alguien práctico, que pueda gestionar eficazmente al personal y mantener un alto nivel de moral entre los empleados. El candidato adecuado será muy apreciado y valorado por el equipo directivo. Ofrecemos un entorno de trabajo familiar muy solidario, amigable y cooperativo, con las herramientas necesarias para alcanzar los objetivos de su departamento. Horario flexible disponible de lunes a viernes. Excelentes beneficios que incluyen: • Bono de incorporación de $1.200 pagado tras 90 días de empleo • Para empleados de 40+ horas/semana: - Beneficios médicos dentro de los 90 días: médico, dental, visión, seguro de vida básico y seguro de vida suplementario voluntario opcional - Acumulación inmediata de tiempo libre remunerado - Seis festivos pagados • Para empleados de 30+ horas/semana: - Beneficios médicos dentro de los 90 días: médico y seguro de vida suplementario voluntario opcional Requisitos: • 7+ años de experiencia contable aplicable • 5+ años de gestión de personal contable • Dominio de QuickBooks • Dominio de Excel (debe ser capaz de crear, interpretar y presentar hojas de cálculo) • Experiencia en contabilidad de múltiples empresas requerida • Orientado al detalle, eficiente y organizado • Capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente • Gestionar proyectos y llevarlos hasta su finalización • Experiencia en propiedades comerciales/transacciones inmobiliarias es un plus Solo se contactará a candidatos calificados que respondan según lo solicitado. Solo candidatos directos. No contacten reclutadores. NO nos contacte con servicios u ofertas no solicitadas.

Gerente Contable / Controller Tiempo Completo Interno (Everett) Rango salarial competitivo de $44 a $48 por hora según experiencia. Por favor responda con su currículum y una carta de presentación que incluya su experiencia relevante y horario deseado. Buscamos un gerente contable/controller interno fuerte y de alto nivel (jefe de departamento) para 35-40 horas por semana en una empresa ocupada de administración de propiedades comerciales con sede en Everett. Las funciones incluirán supervisar la contabilidad de propiedades comerciales, flujo de efectivo, auditorías, presupuestos, análisis e información financiera. Usted garantizará la precisión y eficiencia en procedimientos bien establecidos, transacciones inmobiliarias y frecuentes proyectos únicos para proteger la integridad financiera general de la empresa. Usted dará ejemplo al liderar y gestionar el éxito de un departamento contable experimentado de cuatro personas, brindando orientación y detallando las funciones del personal en sus partes correspondientes de los proyectos contables para completarlos. Este puesto será ideal para alguien práctico, que pueda gestionar eficazmente al personal y mantener una alta moral entre los empleados. El candidato adecuado será muy apreciado y valorado por el equipo directivo. Ofrecemos un entorno laboral familiar muy solidario, amigable y cooperativo, con las herramientas necesarias para lograr los objetivos de su departamento. Horario flexible disponible de lunes a viernes. Excelentes beneficios que incluyen: • Bonificación de firma de $1,200 pagada tras 90 días de empleo • Para empleados de 40+ horas/semana: - Beneficios médicos dentro de los 90 días: médico, dental, visión, seguro de vida básico y seguro de vida suplementario voluntario opcional - Acumulación inmediata de tiempo libre remunerado - Seis festivos pagados • Para empleados de 30+ horas/semana: - Beneficios médicos dentro de los 90 días: médico y seguro de vida suplementario voluntario opcional Requisitos: • 7+ años de experiencia contable aplicable • 5+ años de gestión de personal contable • Dominio de QuickBooks • Dominio de Excel (debe ser capaz de crear, interpretar y presentar hojas de cálculo) • Experiencia en contabilidad de múltiples empresas requerida • Orientado al detalle, eficiente y organizado • Capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente • Gestionar proyectos y llevarlos hasta su finalización • Experiencia en propiedades comerciales/transacciones inmobiliarias es un beneficio adicional Solo se contactará a los solicitantes calificados que respondan según lo solicitado. Solo candidatos directos. No contacten los reclutadores. NO nos contacte con servicios u ofertas no solicitadas.