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$25/hora a $28/hora Omaha Track Equipment, una empresa consolidada con sede en Omaha, busca un Constructor de Camiones Personalizados para unirse a nuestra organización en crecimiento en la dinámica industria de equipos pesados. Si disfrutas de un entorno dinámico, innovador y creativo orientado al trabajo en equipo y deseas aprender nuevas habilidades para desarrollar tu carrera en la industria de Mantenimiento de Vía (MOW), ¡tenemos justo la oportunidad para ti! El Constructor de Camiones Personalizados es responsable de construir, fabricar, reparar y mantener todo tipo de equipos de Mantenimiento de Vía (MOW), especializándose en camiones hi-rail, grúas y otros equipos relacionados con la industria ferroviaria. Principales responsabilidades: Leer órdenes de trabajo básicas e interpretar/seguir esquemas, dibujos e instrucciones Planificar con anticipación las tareas asignadas, organizando los trabajos antes del ensamblaje Construir una variedad de piezas e instalar cajas y componentes especiales en chasis de camiones Diagnosticar, reconstruir y reparar componentes y sistemas hidráulicos, neumáticos y eléctricos Preparar montajes de prueba para la inspección final; asegurar que todos los sistemas de fluidos del vehículo estén llenos para la inspección final Inspeccionar y mantener vehículos y equipos de la empresa conforme a políticas y procedimientos ¿Por qué DEBERÍAS unirte a Omaha Track Equipment?! Empresa familiar Tienes la oportunidad de ver cómo tu trabajo da resultados, desde componentes sueltos hasta probar el producto terminado sobre rieles. Tu ambición e iniciativa darán lugar a infinitas oportunidades de desarrollo profesional y certificaciones. ¡Es un entorno orientado al trabajo en equipo donde queremos verte TRIUNFAR! Nuestra empresa en crecimiento te permite establecer conexiones profesionales duraderas. Beneficios integrales ofrecidos: Tiempo libre remunerado Seguro asequible de salud, dental y visión Cuenta de reembolso de gastos médicos - HSA Oportunidad de bonificación trimestral Discapacidad a corto plazo, discapacidad a largo plazo y seguro de vida pagados por la empresa 401K con coincidencia Uniformes proporcionados por la empresa Licencia parental Coincidencia de la empresa en donaciones benéficas Requisitos mínimos: Finalización exitosa del Programa de Aprendiz de Técnico de Instalación o experiencia equivalente requerida Diploma de escuela secundaria o equivalente requerido; se prefiere educación postsecundaria Licencia de conducir válida requerida (no debe tener infracciones graves de tránsito en los últimos tres años) Se prefiere licencia de conducir clase A o clase B (CDL), pero no es obligatorio Amplia experiencia mecánica, con capacidad para demostrar competencia en todas las habilidades requeridas y diagnosticar eficazmente problemas en nuevos ensamblajes y/o trabajos de reparación en equipos antiguos Debe trabajar bien en equipo, aunque también sea capaz de completar tareas de forma independiente Habilidades efectivas de comunicación escrita y verbal Capacidad demostrada para resolver problemas y sólidas habilidades matemáticas Capacidad demostrada para tomar la iniciativa y gestionar eficazmente múltiples tareas/asignaciones diarias ¡Esperamos recibir tu solicitud! Omaha Track, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por ninguna condición o característica protegida por ley. Raza/Color/Género/Orientación sexual/Identidad de género/Religión/Origen nacional/Discapacidad/Veterano. Todos los candidatos calificados serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano.

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Debe conocer trabajos comerciales y residenciales. Debe tener licencia VIGENTE. Por contrato o por hora. Pago mediante formulario 1099. Todos los solicitantes DEBEN someterse a una verificación de antecedentes. Al postularse, usted consiente que verifiquemos su estado de licencia, historial laboral y cualquier delito grave previo. Gracias por su paciencia y comprensión. Responderemos a todos lo antes posible. 9-5 www.rumfieldelectric.com El trabajo comienza mediados de octubre.

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