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Asociado de Almacén a Tiempo Parcial 2:30 a.m. - 7:30 a.m. (Columbia, SC)

$14/hora

33PM+48 Dentsville, SC, USA

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Descripción

¿Estás buscando un puesto a tiempo parcial? ¿Estás buscando una empresa con la que puedas crecer? Entonces no busques más: tenemos un puesto de asociado de almacén a tiempo parcial de 2:30 a.m. a 7:30 a.m., de lunes a viernes aquí en Columbia, SC. El salario inicial es de $14.50 por hora... Se requiere tener al menos 18 años de edad. ¿Por qué trabajar aquí? "Nuestra misión es crear soluciones de transporte, establecer alianzas logísticas y generar valor, una entrega a la vez." ****LEA TODOS LOS DETALLES DE ESTA OFERTA**** Principales funciones: Mueve, prepara, clasifica y escanea productos manualmente, cargándolos ocasionalmente en remolques de carga. Verifica que las clasificaciones individuales de clientes se completen correctamente. Descarga remolques de transporte. Utiliza diversas máquinas como montacargas y transpaletas para organizar los productos en el almacén. Documenta todas las devoluciones, errores de clasificación y productos no recibidos. Asegura que el almacén esté limpio, organizado, seguro y en buenas condiciones en todo momento. Forma parte de un grupo de personas en una línea de clasificación que incluye, entre otros aspectos, mantener el ritmo, la precisión y la mejora continua. Descarga y clasifica la carga en palés hacia sus ubicaciones correctas. Mantiene los estándares de rendimiento y productividad. Sigue un estándar de excelencia en todo el equipo. Se proporcionará capacitación en el uso de montacargas y transpaletas para organizar los productos en el almacén. Habilidades personales requeridas: Capacidad para planificar y ejecutar la agenda diaria con supervisión mínima, demostrada capacidad para realizar múltiples tareas, capacidad para levantar 50 libras, habilidad para interactuar con empleados a diversos niveles, excelentes habilidades de comunicación, respuesta rápida ante problemas y atención al detalle. Se requiere aprobar una prueba de drogas, verificación de antecedentes y revisión del historial de conducción de los últimos 3 años

Fuentea:  craigslist Ver publicación original

Ubicación
33PM+48 Dentsville, SC, USA
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Los mecánicos automotrices también son responsables de completar inspecciones requeridas por el estado, cambiar aceite y filtros, revisar líquidos, reemplazar piezas desgastadas y desmontar, montar, rotar y equilibrar neumáticos. Beneficios para empleados En Mavis, entendemos que nuestro personal impulsa nuestro éxito. Ofrecemos a nuestros miembros del equipo salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente laboral y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguros médicos, dentales y de visión, un plan de ahorro para retiro 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Calificaciones Contratamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de mecánico automotriz, debe cumplir con los siguientes requisitos: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en los Estados Unidos; (3) poseer 2 años de experiencia y/o formación en reparación y mantenimiento automotriz o cualquier combinación de educación, entrenamiento y experiencia que demuestre la capacidad para desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto; y (4) poseer una caja de herramientas extensa con herramientas personales utilizadas para realizar reparaciones bajo el chasis. Las siguientes calificaciones adicionales son preferidas: (1) licencia(s) de inspección estatal; y (2) certificaciones ASE en Mantenimiento Automotriz y Reparación Ligera (G1), Suspensión y Dirección (A4) y Frenos (A5). Dado que es un puesto activo, los mecánicos automotrices deben permanecer de pie, caminar, agacharse, arrodillarse, inclinarse, agacharse, gatear, trepar, jalar, alcanzar y realizar movimientos repetidos y repetitivos consistentes con el mantenimiento de vehículos y la reparación automotriz. Los mecánicos deben levantar y/o mover regularmente objetos que pesen más de 50 libras. ¿A qué esperas? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente acérquese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene alguna pregunta adicional, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero frente a la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la raza, color, religión, credo, sexo, embarazo, orientación sexual, origen nacional, edad, ascendencia, etnia, discapacidad, ciudadanía, condición de extranjero, estado civil, condición de pareja doméstica o de unión civil, situación familiar, condición de cuidador, condición militar o de veterano, condición de persona transgénero, identidad o expresión de género, información genética, característica genética predisponente, condición de víctima de violencia doméstica, acoso o delitos sexuales, o cualquier otro estatus protegido por leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Se podrán hacer excepciones o modificaciones a ciertas funciones laborales y/o horarios previstos para un empleado que necesite una adaptación razonable por: (a) una creencia religiosa sincera, observancia o práctica que entre en conflicto con el horario previsto para un puesto; o (b) un individuo calificado con una discapacidad, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva en nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible comunicándose con HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación o modificación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad para ayudar en el proceso de contratación, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva en las operaciones de nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha asistencia para completar esta Solicitud de Empleo o para participar en el proceso de entrevista, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. También haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable a las creencias religiosas sinceras, observancias o prácticas de un solicitante de empleo o empleado que entren en conflicto con un requisito laboral, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva para nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha adaptación, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden reportar cualquier caso de discriminación percibida mediante HRConnect llamando sin costo al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com. 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