Mantenimiento de Condominio - 17 $ por hora (Lighthouse Point)

En el restaurante Emeril's, actualmente estamos buscando lavaplatos. El funcionamiento ordenado de nuestro restaurante depende del arduo trabajo de nuestro dedicado equipo de lavado. Nuestros lavaplatos no solo lavan platos, ollas y sartenes, sino que también se aseguran de que el personal de cocina tenga suficiente equipo para cocinar y de que el personal de servicio siempre disponga de utensilios pequeños limpios e higiénicos para nuestros huéspedes. Los lavaplatos también son responsables de la limpieza general, la eliminación de basura y el mantenimiento de la limpieza de otras propiedades físicas y accesorios dentro y alrededor del restaurante. Haga clic aquí para postularse.

Buscamos hombres para todo, contratistas de conservación e inspectores de campo compensación: Depende del trabajo tipo de empleo: contrato nivel de experiencia: nivel inicial título del puesto: Buscamos hombres para todo, contratistas de conservación Estamos buscando especialistas confiables y detallistas en conservación de propiedades para mantener propiedades REO y vacantes. La persona ideal será responsable de inspecciones, servicios iniciales y mantenimiento periódico, asegurando que todas las tareas se completen a tiempo y según los estándares requeridos. Responsabilidades principales: Realizar inspecciones rutinarias y mantenimiento de propiedades (por ejemplo, trabajos de cerrajería, cuidado del jardín, limpieza, eliminación de nieve, aislamiento para invierno, reparaciones, mantenimiento). Asegurar propiedades vacantes cambiando cerraduras, colocando tablas en ventanas y abordando peligros para la seguridad. Tomar fotos claras con marca de tiempo antes y después de todo el trabajo completado. Mantener una comunicación abierta con el equipo de coordinación respecto al estado del trabajo y problemas. Atender órdenes de trabajo de emergencia, como asegurar ventanas rotas o fugas de agua. Requisitos: Experiencia en conservación de propiedades o servicios en campo preferida. Herramientas y equipos básicos requeridos (por ejemplo, cortadora de césped, taladro, smartphone o tablet para fotos). Capacidad para seguir instrucciones detalladas y completar el trabajo de forma independiente. Buenas habilidades de gestión del tiempo y resolución de problemas. Debe poder aprobar verificaciones de antecedentes. Calificaciones preferidas: Conocimiento de plataformas de conservación de propiedades (por ejemplo, PPW, Inspector Aide o EZ Inspections, etc.). Conocimiento de las normas de conservación. Este es un puesto de contratista independiente sin beneficios.

NTB / Mavis Tires & Brakes a Precios Rebajados - Mecánicos Automotrices NTB se enorgullece de unirse a la familia Mavis Tire. Estamos buscando mecánicos automotrices a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis en uno de nuestros centros de servicio automotriz, reparación y venta de neumáticos de última generación en el área de Luling, LA. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de venta de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del Puesto de Mecánico Automotriz Como líderes de Mavis en reparaciones bajo el vehículo, nuestros mecánicos automotrices son responsables de inspeccionar, diagnosticar y realizar una amplia variedad de servicios automotrices en los vehículos de los clientes. Los mecánicos automotrices de Mavis realizan una amplia variedad de reparaciones bajo el vehículo, incluyendo frenos, amortiguadores y suspensiones. Los mecánicos automotrices también son responsables de completar inspecciones requeridas por el estado, cambiar aceite y filtros, revisar líquidos, reemplazar piezas desgastadas, y desmontar, montar, rotar y equilibrar neumáticos. Beneficios para Empleados En Mavis, entendemos que nuestro personal impulsa nuestro éxito. Ofrecemos a nuestros miembros del equipo salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente de trabajo y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguros médicos, dentales y de visión, un plan de ahorro para jubilación 401(k) con aporte patronal, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el puesto de trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Requisitos Contratamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de Mecánico Automotriz, debe: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos; (3) poseer 2 años de experiencia y/o formación en reparación y mantenimiento automotriz o cualquier combinación de educación, formación y experiencia que demuestre la capacidad para desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto; y (4) poseer una caja de herramientas extensa con herramientas personales utilizadas para realizar reparaciones bajo el vehículo. Son preferibles las siguientes calificaciones adicionales: (1) licencia(s) de inspección estatal; y (2) certificaciones ASE en Mantenimiento Automotriz y Reparación Ligera (G1), Suspensión y Dirección (A4) y Frenos (A5). Debido a que es un puesto activo, los mecánicos automotrices deben permanecer de pie, caminar, doblarse, arrodillarse, agacharse, agacharse completamente, gatear, trepar, halar, alcanzar objetos y realizar movimientos repetitivos consistentes con el mantenimiento de vehículos y reparaciones automotrices. Los mecánicos deben levantar y/o mover regularmente objetos que pesan más de 50 libras. ¿A qué esperas? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente preséntese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene preguntas adicionales, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin costo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero ante la discriminación en Mavis. Las decisiones laborales se toman sin considerar la raza, color, religión, credo, sexo, embarazo, orientación sexual, origen nacional, edad, ascendencia, etnia, discapacidad, ciudadanía, condición de extranjero, estado civil, condición de pareja doméstica o de unión civil, situación familiar, condición de cuidador, condición militar o de veterano, condición de transexual, identidad u expresión de género, información genética, característica genética predisponente, condición de víctima de violencia doméstica, acoso o delitos sexuales, ni ningún otro estatus protegido por leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Se pueden hacer excepciones o modificaciones en ciertas funciones laborales y/o horarios previstos para un empleado que necesite una adaptación razonable por: (a) una creencia religiosa sincera, observancia o práctica que entre en conflicto con el horario esperado para un puesto; o (b) un individuo calificado con discapacidad, a menos que dicha adaptación imponga una dificultad excesiva en nuestras operaciones comerciales, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible comunicándose con HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación/modificación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con discapacidad para ayudar en el proceso de contratación, a menos que dicha adaptación imponga una dificultad excesiva en las operaciones de nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha asistencia para completar esta Solicitud de Empleo o participar en el proceso de entrevista, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. También haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable a las creencias religiosas sinceramente sostenidas, observancias o prácticas de un solicitante o empleado que entren en conflicto con un requisito laboral, a menos que dicha adaptación implique una dificultad excesiva para nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha adaptación, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden reportar cualquier caso percibido de discriminación mediante HRConnect llamando sin costo al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web siguiente. POR FAVOR NO envíe su currículum por correo electrónico ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3875572-15936

En Tea Kettle Homemaking estamos creando una nueva forma. Como empresa propiedad de mujeres y basada en valores, brindamos apoyo sereno a las familias en forma de cuidado, limpieza, orden y asesoramiento. Para nuestro equipo, nos esforzamos por crear el tipo de trabajo que no está ampliamente disponible en el mercado laboral actual. Valoramos los horarios flexibles que co-creamos, trabajo constante, pago competitivo y estructura de bonos. Nos apoyamos mutuamente como miembros de una comunidad que valora la integridad, la excelencia y la prosperidad compartida. Un miembro del equipo de Tea Kettle es un limpiador doméstico calificado, seguro y pensador creativo. Trabajamos felizmente y con gratitud entre nosotros y con nuestros clientes. Una pequeña empresa local, Tea Kettle tiene vacantes para posiciones de limpieza doméstica a tiempo parcial. Estamos buscando personas con compromiso a largo o corto plazo para limpiar residencias, alquileres vacacionales y apoyar a familias. Actualmente estamos buscando miembros del equipo que estén dispuestos a conducir hacia Asheville y áreas circundantes. Para trabajar exitosamente con TKH necesitará: Gran atención al detalle Habilidades comunicativas conscientes y centradas en el corazón Encontrar verdadera alegría en espacios ordenados y limpios Tener confianza en sus habilidades de limpieza Deseo de apoyar y cuidar a otros Actitud positiva Disponibilidad algunos fines de semana (con suficiente antelación) Habilidades para resolver problemas de forma inspirada Ser puntual, confiable y digno de confianza Capacidad para gestionar eficazmente el tiempo Sentirse cómodo trabajando tanto solo como en equipo Responder a este anuncio de manera completa y profesional Para postularse, envíe por correo electrónico una nota de interés o un currículum detallando su disponibilidad, cantidad deseada de trabajo e información de contacto. Los detalles: El salario inicial es de $17.50/hora+PROPINA (el pago promedio es de 20-25/hora con propinas) para hogareños probados, eficientes y precisos. Posible tarifa inicial más alta si tiene al menos 1 año de experiencia en servicios residenciales. Con el tiempo, pueden surgir oportunidades de supervisión y puestos administrativos. Ofrecemos días personales pagados*, bono de fin de año, reembolso por kilometraje en algunas reservas, programas de incentivos como bonos semanales y sistemas de crecimiento personal como talleres, tratamientos de spa, prácticas de autocuidado, tarjetas regalo. Todos los beneficios están disponibles después de 3 meses. *los días personales comienzan en 1 día personal en el año 1, 3 días personales en los años 2-3, 5 días personales a partir del año 4. Brindamos servicio en el área metropolitana de Asheville. Requisitos generales - DEBE tener transporte propio confiable - Teléfono inteligente (usará nuestra aplicación de programación y comunicación desde su teléfono) - Capacidad física para trabajar rápido y minuciosamente. La limpieza es un trabajo físico exigente y no es adecuada si tiene lesiones o está recuperándose de lesiones previas. - Ser capaz de pasar una verificación de antecedentes - Disfrutar cantar mientras trabaja Si ha leído hasta aquí, hágamelo saber cuál es su temporada favorita cuando responda. ¡Valoramos mucho la comunicación!

Salario: $18.00 por hora Resumen del trabajo TRADESMAX Staffing busca un trabajador semicalificado confiable y detallista para ayudar en el ensamblaje de ruedas de recuperación de energía total para sistemas de HVAC. La función consiste en apoyar a técnicos calificados en el proceso de fabricación, manipular materiales, operar maquinaria básica y asegurar que se cumplan los estándares de calidad en un entorno de producción acelerado. Funciones Ayudar en el ensamblaje e instalación de componentes de las ruedas de recuperación de energía Manipular y transportar materiales de forma segura Operar herramientas básicas, incluyendo una taladradora de impacto personal (requerida), bajo supervisión, para preparar y asegurar componentes para el ensamblaje y la instalación. Mantener un área de trabajo limpia y segura Trabajar estrechamente con técnicos de ensamblaje, supervisores y otros trabajadores para cumplir con los objetivos y plazos del proyecto. Experiencia Debe tener herramientas de impacto y herramientas manuales Capacidad para seguir instrucciones y trabajar en equipo Estar físicamente apto; capaz de levantar hasta 60 libras Dispuesto a aprender y asumir nuevas tareas Este puesto requiere que trabaje jornadas de 12 horas (6:00 am - 6:00 pm) y 7 días a la semana durante todo el proyecto. ¡Aplica ahora!!!! O llámanos o envíanos un mensaje al 865-297-4719 para comenzar lo antes posible!

Área de Raymond. Limpieza general LUNES A VIERNES - HORAS DE LA TARDE - puedes comenzar después de las 5:30 pm, aproximadamente de 2 a 2.5 horas cada noche, empezando a $25 por hora. Tiempo parcial. Hora de inicio flexible Limpieza general Necesitas coche y licencia Llama al 603-377-7811, deja un mensaje