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🚨 Conductor de Grúa – Se Requiere Licencia de Chofer (No Se Necesita CDL) 🚨 (Área de Nueva Orleans)

$700-1,000/quincena

536 Gardere Ave, Harvey, LA 70058, USA

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Descripción

Conductor de Grúa – Sin CDL (Se Requiere Licencia de Chofer) SwiftLift Towing & Recovery está creciendo rápidamente y busca conductores profesionales experimentados para unirse a nuestro equipo. Tenemos contrato con AAA, lo que garantiza un flujo constante de llamadas, ingresos confiables y un entorno de trabajo profesional. Lo que ofrecemos: - No se requiere CDL – solo licencia de chofer - Pago basado en comisiones (promedio de $700–$1,000 por semana; los mejores rendimientos ganan más) - Horarios flexibles – tiempo completo o parcial - Camiones equipados con sistema de seguimiento GPS y cámaras frontales y externas - Bonificaciones por desempeño para conductores seguros y confiables - Oportunidades de crecimiento a medida que SwiftLift se expande en la región del área metropolitana de Nueva Orleans y la costa del Golfo Funciones del trabajo: - Responder rápidamente a las llamadas de despacho de AAA - Realizar de forma segura remolques ligeros, arranques por cables, cambios de neumáticos y aperturas de puertas bloqueadas - Brindar un excelente servicio al cliente en cada llamada según los estándares de AAA - Mantener limpio el camión y reportar problemas de mantenimiento - Usar una tableta/teléfono proporcionado por la empresa para el sistema de despacho de AAA Requisitos del trabajo: - Licencia de chofer válida (obligatorio) - Experiencia comprobada operando una grúa con plataforma plana (no se considerarán solicitudes sin esta experiencia) - Tarjeta médica DOT válida (o disposición para obtenerla antes de comenzar) - Debe aprobar la verificación de antecedentes, historial de conducción (MVR) y análisis de drogas inicial requeridos por AAA - Ser mayor de 21 años - Capacidad para levantar más de 50 libras y operar equipos de remolque - Alta confiabilidad y buenas habilidades de comunicación - Debe ser confiable y enfocado en la seguridad en todo momento Compensación: - Pago basado en comisiones (trabajador independiente 1099) - Oportunidades de bonificación por seguridad y confiabilidad - Promedio de $700–$1,000 por semana, dependiendo del rendimiento y volumen de llamadas Cómo postularse: - Haga clic en “Responder” en este anuncio para enviar su información a través de Craigslist. - Las solicitudes se revisan diariamente. Solo se considerarán conductores con experiencia.

Fuentea:  craigslist Ver publicación original

Ubicación
536 Gardere Ave, Harvey, LA 70058, USA
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Nuestros representantes se reúnen de forma remota con personas que se han inscrito para recibir beneficios complementarios que ayudan a proteger a sus familias más allá de lo que cubre su empleador. Su función consiste en asesorar a la familia, explicar las opciones disponibles y ayudarles a seleccionar el mejor plan según las necesidades de su familia. Los representantes exitosos son excelentes comunicadores, ambiciosos, motivados y organizados. Piensan como empresarios y son miembros comprometidos del equipo. Requisitos del trabajo: Contactar a personas que han solicitado más información sobre los beneficios que ofrecemos Programar reuniones por Zoom con estos miembros Personalizar nuevos planes de beneficios y ajustar los planes existentes para adaptarlos a las necesidades actuales de cada cliente Establecer y mantener relaciones con clientes nuevos y existentes Realizar revisiones de beneficios para clientes existentes, así como ayudar con cualquier reclamación o ajuste necesario Brindar un servicio al cliente atento y el apoyo administrativo necesario en respuesta a las necesidades de los miembros Responder y resolver preguntas e inquietudes de los clientes respecto a sus beneficios Asegurarse de que toda la documentación sea precisa y completa, y realizar cualquier actualización necesaria según el cronograma establecido Beneficios: Seguro médico (BlueCross BlueShield) Seguro dental, de visión y auditivo Opciones de acciones de la empresa disponibles Programa integral de capacitación remunerada Horario de trabajo flexible con posibilidad de trabajar desde casa (nuestras oficinas están disponibles si trabajas más eficientemente en un entorno de oficina) Pago semanal basado en el desempeño y bonificaciones, en promedio entre $65,000 y $68,500 anuales durante el primer año
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