✨ Ventas en Tennessee – Trayectoria profesional flexible ✨ (Remoto)

APERTURAS DE VENTAS EN INVERSIÓN / PERSUADORES Buscamos representantes con experiencia en ventas o telemarketing para calificar inversores de alto patrimonio neto para ventas. Requisitos: - Dos o más años de experiencia en ventas o telemarketing salientes - Historial laboral estable (sin cambios frecuentes de empleo) - Capacidad de aprendizaje / motivación económica / confiabilidad / trabajo en equipo - Buena dominio del idioma inglés - Conocimiento básico de PC / Mac para operar marcador automático y crear leads en el CRM Realizará llamadas salientes a inversores de alto patrimonio neto que hayan mostrado interés en inversiones de alto riesgo y alta recompensa. Cosas como exploración de petróleo y gas, financiamiento de películas y diversas empresas en etapas iniciales. Su trabajo consiste en: 1.) Abrir el camino 2.) Calificar experiencia y liquidez 3.) Presentar el proyecto y evaluar el interés 4.) Completar documentación de cumplimiento 5.) Ingresar datos en el CRM (crear un lead) 6.) Programar cita de seguimiento No es ciencia espacial. Solo necesita pensar rápido y ser bueno con la gente. No puedo enseñar personalidad, así que por favor tenga una buena. Debe ser la persona con la que la gente quiera hablar. Envíe su historial laboral para una entrevista presencial. NO SE TRABAJA A DISTANCIA, SOLO EN OFICINA 9:00 – 15:00 de lunes a viernes Pago cada viernes Posibilidad de ascenso $15/hora más bonificaciones y comisiones Más de $1000 semanales potenciales

Your Best Management Group es un grupo exitoso a largo plazo en gestión de propiedades que trabaja para Bigelow Holding Companies, que incluye Budget Suites of America. Ofrecemos excelentes opciones de beneficios, vacaciones pagadas (primer año, 1 semana; segundo año, 2 semanas; quinto año, 3 semanas), 9 días festivos pagados y un plan 401(k) con coincidencia de la empresa del 3%. Tenemos disponibles puestos de tiempo completo y tiempo parcial. Descripción: YBMG busca un Agente de Ventas con experiencia, con al menos 5 años de experiencia comprobada. Responsabilidades y Requisitos: • Dar la bienvenida, saludar, interactuar y asistir a los huéspedes de manera profesional. • Brindar un excelente servicio dentro de los estándares de servicio de la propiedad. • Mostrar una actitud profesional y disposición para ayudar a todos los huéspedes siempre que sea posible. • Responder preguntas sobre la propiedad; proporcionar información precisa sobre las habitaciones. • Contribuir a un ambiente de trabajo positivo y empoderador realizando consistentemente las responsabilidades diarias asignadas. • Responder y resolver quejas de los huéspedes de manera oportuna y solucionar creativamente problemas, anticipando, reconociendo, evaluando y resolviendo dificultades potenciales. • Garantizar la privacidad y confidencialidad de los huéspedes. • Registrar y asignar habitaciones a los huéspedes. • Controlar y entregar llaves de las habitaciones. • Verificar que los cargos y créditos correctos se registren en el folio correspondiente del huésped. • Recopilar toda la información requerida del perfil del huésped durante el proceso de registro de entrada. • Asegurar que todo el efectivo y equivalentes de efectivo sean contabilizados y cuadren al inicio y al final de cada turno de trabajo. • Resolver quejas de los huéspedes dentro del alcance de su autoridad, de lo contrario, derivar los asuntos a la gerencia de recepción. • Disponibilidad para trabajar horarios flexibles. • Bilingüe inglés/español es un plus. • Realizar otras tareas relacionadas con el trabajo según se asignen. • Se requiere un alto estándar de integridad y profesionalismo en todo momento. • Permanecer libre de drogas en todo momento. • Se requiere diploma de escuela secundaria o GED. • Beneficios que incluyen seguro médico, dental, óptico, vacaciones pagadas y plan 401K disponibles.

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