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Este puesto requiere alguien que encarne los siguientes valores: Hospitalidad Positividad Confiabilidad Ética de trabajo fuerte Integridad Los Embajadores de Experiencia (entrevistadores de campo) interceptan a los invitados de nuestros clientes con una actitud acogedora para realizar nuestras Evaluaciones de Experiencia del Invitado (cuestionarios). Los Embajadores de Experiencia son clave para completar nuestros Estudios de Invitados (encuestas) y obtener información vital del cliente, opiniones genuinas y detectar problemas actuales (recolección de datos). Trabajar para ANIK: En ANIK, nos enfocamos mucho en la Experiencia del Invitado. También nos importa mucho la Experiencia del Empleado, ya que creemos que la experiencia del empleado es la experiencia del invitado. Te tratamos bien para que el impacto positivo se extienda a través del negocio, nuestros clientes, sus invitados y hacia la comunidad. Valores de ANIK: Conexión Humana: conectar persona a persona a un nivel profundo y genuino Amplificar Voces: escuchar y elevar voces, creando oportunidades para empoderarnos mutuamente Ser Curioso: tener mentalidad de crecimiento y una búsqueda incansable del conocimiento Asumir la Creatividad: ser innovador y pensar fuera de la caja Influir en las Personas: inspirar y motivar a los demás para crear un cambio positivo Para saber más sobre nosotros, visita nuestro sitio web: https://teamanik.com/. Tipos de empleo: Tiempo completo, Temporal Disponibilidad de turnos: Turno diurno (preferido) Turno nocturno (preferido) Capacidad de traslado: W Hollywood, CA 90046 (preferido) Lugar de trabajo: Presencial Requisitos: Habilidades técnicas: Dominio del uso de iPads de Apple Capacidad de uso de teléfonos inteligentes - Habilidades personales Extrovertido y amigable Entusiasta y optimista Autónomo y trabajador Solucionador creativo de problemas Profesional y puntual: ¡por favor, respeta el tiempo de todos! Responsable y honesto Requisitos: Edad mínima de 18 años Alta resistencia social para interactuar con invitados durante todo el día Capacidad para estar de pie durante largos períodos Responsabilidades: Llegar a la ubicación del cliente preprogramada A TIEMPO con una actitud positiva, listo para interactuar con invitados y pasajeros Recoger todos los dispositivos tecnológicos necesarios de tu supervisor Estudiar la Evaluación de Experiencia del Invitado para familiarizarte con la encuesta/cuestionario Salir e iniciar la interacción con invitados y pasajeros realizando Estudios de Invitados (encuestas o entrevistas de campo) con la Evaluación de Experiencia del Invitado proporcionada (cuestionario) Informar al final del día a tu supervisor asignado con toda la información recopilada, además de recibir el horario y lugar del informe para el día siguiente Devolver todos los dispositivos tecnológicos al supervisor Capacitación requerida: Los Embajadores de Experiencia deberán completar una sesión de incorporación y una orientación con el equipo gerencial de ANIK. Una vez completado el proceso de incorporación y la orientación, comenzará la capacitación en el primer día del proyecto. Ubicaciones, horas y fechas de informe: West Hollywood, California Aproximadamente de 5 pm a 11 pm Carnaval de Halloween WeHo - 31 de octubre de 2025 Tarifa de pago: $23 por hora con grandes oportunidades de bonificaciones Vestimenta: Polo blanco o camiseta (debe ser lisa) Llavero y gafete con marca ANIK (proporcionado por ANIK) Pantalones sin roturas ni caídas Chaquetas/sudaderas lisas permitidas (negras o blancas) sin logotipos ni textos prominentes Zapatos cerrados (preferiblemente con suelas de goma para seguridad). Asegúrate de que los zapatos sean adecuados para caminar y permanecer de pie durante todo el día. ¡Has llegado hasta aquí! Debemos ser compatibles. Envía tu currículum y una breve carta de presentación explicando por qué crees que seríamos una excelente combinación. Cuéntanos un poco sobre ti y tus habilidades de comunicación. Incluye tu animal favorito para que sepamos que puedes prestar atención a los detalles y seguir instrucciones. ¡Esperamos con interés leer sobre nuestro nuevo posible Embajador de Experiencia!

CÓMO POSTULARSE HAGA CLIC AQUÍ PARA POSTULARSE Mantenemos un proceso de contratación riguroso para ayudar a garantizar que solo contratamos a los profesionales más destacados y dedicados. Tenga en cuenta que no se le considerará para este puesto si no sigue las instrucciones al postularse. POR QUÉ DEBERÍA POSTULARSE Coalition Technologies está dedicada a ofrecer a sus clientes el trabajo de mayor calidad, brindando a su equipo un entorno divertido, próspero e innovador. Además de la oportunidad de un crecimiento profesional tremendo y avance rápido, CT ofrece: El plan de bonificación por participación en ganancias más competitivo del sector, que paga hasta el 50% de las ganancias de la empresa a empleados a tiempo completo cada mes. Un plan de días libres pagados altamente competitivo, que promueve un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal. Membresías subvencionadas en gimnasios para ayudar a los miembros del equipo a sentirse en su mejor estado. Paquetes de seguros médicos, dentales, de visión y de vida para todos los miembros del equipo con base en EE. UU. Programa de reembolso de seguros médicos internacionales para todos los miembros del equipo internacionales, un beneficio exclusivo de Coalition. Programas de actualización de dispositivos y reembolso por aprendizaje. Planes motivadores de desarrollo profesional con metas y recompensas claramente definidas. Incentivos y bonos adicionales específicos del puesto. Además, el 100 % de nuestro equipo trabaja de forma remota con el apoyo de software de seguimiento de tiempo. Nuestra cultura empresarial se especializa en apoyar a los miembros del equipo remotos, y lo hemos hecho durante más de una década. ¡CT da la bienvenida a su solicitud, sin importar desde dónde en el mundo provenga! DEBE TENER: Disposición para aprender, crecer y colaborar con el equipo y la empresa en general. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Un alto nivel de discreción, ética y confiabilidad. Habilidades intermedias en hojas de cálculo (preferible) Pensamiento innovador y disposición para cuestionar métodos existentes cuando sea posible mejorarlos. Experiencia en contabilidad / mantenimiento de registros financieros (preferible). Experiencia con Google Sheets o Excel, Quickbooks Online y G-Suite (preferible). Disponibilidad para trabajar 40 horas por semana de 9:00 am a 6:00 pm PST. Un espacio confiable para trabajar de forma remota con una computadora rápida, internet de calidad, cámara, micrófono y altavoces. SUS FUNCIONES Y TAREAS: Responder llamadas telefónicas y correos electrónicos. Realizar tareas básicas de contabilidad, incluyendo registrar gastos, organizar recibos y completar otros registros de transacciones. Resolver problemas de facturación con clientes y miembros internos del equipo. Proporcionar acceso a cuentas, informes de uso, análisis de datos y otras solicitudes puntuales a los miembros del equipo. Apoyar verificaciones de control de calidad de diversos informes internos y dirigidos a clientes. Organizar contratos nuevos de clientes, crear facturas y procesar pagos de clientes. Contribuir al mantenimiento, cuidado y entrada de datos en la base de datos interna. Investigar, pedir y distribuir regalos para toda la empresa (2-3 veces por año). Organizar eventos, competencias y proyectos especiales de la empresa durante el año. Facilitar calendarios de vacaciones, días libres y variaciones de horario de la empresa. SUS FUNCIONES Y TAREAS SI ESTÁ BASADO EN LA: Recoger correo en la oficina del centro de Los Ángeles dos veces por semana Escaneo y organización digital del correo Registrar y depositar pagos de clientes Recoger y redistribuir equipos de oficina de la empresa según sea necesario entre el personal de la región (se requiere licencia de conducir válida y transporte confiable en Los Ángeles) CÓMO POSTULARSE HAGA CLIC AQUÍ PARA POSTULARSE California, Nueva York, Washington y Colorado: el salario base inicial para este puesto oscila entre $15 y $25 por hora. La compensación puede variar según factores como experiencia, calificaciones, rendimiento en pruebas de habilidades, ubicación geográfica y antigüedad del puesto ofrecido. Fuera de California, Nueva York, Washington y Colorado, la compensación puede estar fuera de los rangos anteriores.