🚚 CDL A 💸 $0.65 CPM 💸 CARGA DE CLIENTES 🚚

Responsable del rendimiento oportuno y rentable de la ubicación de la tienda en Arcata. Proporciona supervisión operativa y servicios de apoyo a todos los departamentos de Operaciones. Dirige y supervisa a los Gerentes Adjuntos de Tienda y a todos los Jefes de Departamento de Arcata, brindando capacitación y desarrollo profesional. Trabaja con el Director de Operaciones para establecer y mantener sistemas y procedimientos operativos estándar para todos los departamentos, incluyendo pedidos, exhibición de productos, control de inventario, recepción, almacenamiento, abastecimiento y eliminación de productos, así como sistemas para ofrecer una excelente experiencia al cliente. Gestiona la seguridad del personal y garantiza el cumplimiento de las regulaciones federales, estatales y locales. Trabaja colaborativamente con el Gerente de la tienda en Eureka y el equipo de gestión de tienda para alcanzar los objetivos de esta empresa cooperativa con enfoque triple (económico, social y ambiental). - Remuneración competitiva - Planes de salud de calidad disponibles para empleados que trabajan 30 o más horas por semana - Tiempo libre pagado (PTO) hasta 80 horas en el primer año, aumentando periódicamente hasta 224 horas después de 6 años. - Descuento del 25% para empleados en todos los productos - Plan 401K con coincidencia del empleador hasta el 5% sin período de vesting - Programa gratuito de Asistencia para Empleados (ofrece salud mental gratuita, asesoramiento sobre alcohol y drogas, asesoría legal, asesoría de crédito al consumidor y más) - Póliza gratuita de seguro de vida por $40,000 - Pago por tiempo de enfermedad - Pago por días festivos Una serie de otros beneficios que no encontrará en otros lugares (como alimentos gratuitos y salas de descanso bien surtidas, club de compras que permite a los empleados adquirir cajas de productos a precios mayoristas, membresía gratuita en la Cooperativa después de un año de empleo, descuentos en gimnasios y más) La descripción completa del trabajo y la solicitud en línea están disponibles en https://www.northcoast.coop/about_us/careers/ Gracias por su interés en trabajar en North Coast Co-op.

¿Estás buscando un cambio de carrera que ofrezca flexibilidad, potencial ilimitado de ingresos y la oportunidad de ser tu propio jefe? SiteSwan, una dinámica startup tecnológica, está invitando a personas motivadas a unirse a nuestro equipo en expansión como revendedores independientes. Si estás cansado de la estructura laboral tradicional y deseas explorar una oportunidad única, sigue leyendo. ¿Por qué unirse a SiteSwan? SiteSwan es una plataforma integral de diseño de sitios web. Como revendedor, puedes ofrecer sitios web de alta calidad y servicios de marketing digital a empresas locales sin necesidad de experiencia técnica previa. Desbloquea tu potencial de ingresos: - Vende solo 2 sitios web por semana y podrías ganar más de $100,000 - Vende 3 sitios web por semana y podrías ganar más de $170,000 con $15,000 en ingresos residuales mensuales usando nuestro modelo de precios sugerido Lo que ofrecemos: • Software de diseño web fácil de usar y una biblioteca de más de 300 plantillas • Tu propio sitio web de marketing como revendedor para promocionar tu negocio • Capacitación y soporte sobre el producto • Recursos de ventas y marketing, incluyendo guiones de ventas de ejemplo • Generación de prospectos ¿A quién buscamos? Buscamos personas motivadas con experiencia en ventas o marketing. Conocimientos de diseño gráfico son un plus, pero no obligatorios. Esta no es una posición típica de ventas. Queremos personas trabajadoras y ambiciosas que deseen ganarse la vida honestamente desde la comodidad de sus hogares. ¿Interesado en obtener más información? Obtén todos los detalles y recibe nuestro paquete informativo gratuito aquí: https://opportunity.siteswan.com/?marketing

Full Circle conecta granjas familiares regionales con hogares en todo el noroeste del Pacífico. A través de nuestra suscripción semanal de cajas de granja, entregamos productos frescos, orgánicos y artesanales, haciendo que los alimentos saludables, asequibles y convenientes estén al alcance de las comunidades locales. He visto cómo este equipo ha crecido desde un grupo pequeño de representantes apasionados hasta una fuerza de ventas de alto rendimiento que lleva alimentos orgánicos y locales directamente a familias en todo el norte del Puget Sound. Pero por primera vez—nos hemos detenido. Necesitamos profesionales motivados que se integren rápidamente y nos ayuden a crecer. Si buscas un puesto con propósito, estructura, mentoría y un verdadero potencial de ingresos, este es el trabajo para ti. 🌱 Sobre el puesto Estamos contratando representantes de ventas externos a tiempo completo para ayudarnos a aumentar nuestra base de suscriptores CSA. Trabajarás en Seattle y áreas circundantes, interactuando personalmente con familias mediante visitas puerta a puerta y ventas en eventos. Tú serás la razón por la cual un hogar tenga acceso a alimentos limpios, saludables y locales, y recibirás una buena remuneración por tu esfuerzo. 🌟 Por qué este trabajo es importante No estás vendiendo trucos—estás ofreciendo a las familias alimentos reales, flexibilidad real y comodidad real. Somos un CSA certificado orgánico que entrega cajas de granja directamente desde pequeñas granjas regionales. Los representantes de ventas son el corazón de esta misión, y recompensamos el desempeño adecuadamente. 💼 Lo que ofrecemos: Los mejores representantes ganan en promedio más de $40/hora Beneficios completos de salud, dental, visión, vida y plan 401(k) después de 60 días Descuento del 40 % para empleados en productos agrícolas y artículos artesanales Capacitación pagada, herramientas y mentoría de gerentes que han estado en tu lugar Oportunidad de crecimiento—esto puede ser un trampolín o una carrera a largo plazo 🎯 Buscamos: Personas proactivas con sólidas habilidades de comunicación Profesionales que busquen un trabajo estructurado e impactante Comodidad al caminar y hablar al aire libre (visitas puerta a puerta + actividades en eventos) Transporte confiable y buena actitud Personas que deseen un trabajo que se alinee con sus valores 📍 Ubicación: Basado en Seattle. Trabajarás en barrios de todo el norte del Puget Sound, así como en eventos locales, ferias y mercados de agricultores. 📞 Cómo postularse Envíame un mensaje de texto breve al (510-566-8586). O haz clic en el enlace de abajo y solicita un espacio en nuestra próxima sesión informativa. Avanzamos rápido—te responderé personalmente. 👉 Solicita información y postúlate ahora: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc0phTcTW4e3Gqn-eKqUvUBA7fC4TwwGgKKF2GuqtdBpZAh_g/viewform

Un poco sobre nosotros: Noble Plumbing es una empresa de plomería en crecimiento que realiza servicios, remodelaciones y nuevas construcciones de plomería desde Seattle hasta Snoqualmie Pass, con sede en el centro de Snoqualmie y en el centro de Issaquah. Somos conocidos por ser honestos, consistentes y buenos comunicadores en nuestro servicio. Nuestra carga de trabajo está aumentando y necesitamos ayuda en el área de servicios. Somos un equipo pequeño y ágil que busca agregar otro plomero a nuestra empresa. Esto es lo que obtendrías. 1) Dependiendo de tu experiencia, deberías esperar ganar entre $80,000 y $130,000. 2) Beneficios de salud visual, dental y atención médica, pagados por la empresa 3) 15 días de tiempo libre pagado (PTO) y 7 días festivos de la empresa 4) Bono de incorporación dependiendo del nivel de experiencia y licencia. 5) Camioneta de techo alto (generalmente Ram Promaster) equipada según las preferencias técnicas + herramientas + tableta + uniforme (dependiendo de la experiencia y licencia) 6) Oportunidad de pago por horas extras o emergencias a tu conveniencia. 7) Seguro de vida, pagado por la empresa 8) Plan 401k con un 3% de coincidencia de la empresa 9) Reembolso del plan telefónico Esto es lo que necesitaríamos de ti: 1) Licencia vigente de plomero del estado de Washington o estar casi listo para rendir el examen. 2) Capacidad y experiencia para conducir una camioneta de trabajo asignada. 3) Experiencia en servicios de plomería, remodelaciones y nuevas construcciones de plomería 4) Vivir a una distancia razonable en automóvil del corredor de la autopista 90. 5) Antecedentes limpios (sin DUI) y referencias Más información sobre nosotros aquí: https://www.noble-plumbing.com/ https://www.instagram.com/nobleplumbing/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D

Higienista Dental Old Town Dental busca un Higienista Dental a tiempo parcial para unirse a nuestro equipo. 2 días/semana, lunes a jueves. ¡Días flexibles según tus necesidades! Old Town Dental está buscando activamente un Higienista Dental para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Apoya nuestra misión de ofrecer una excelente atención dental en la comunidad y ayúdanos a crear más sonrisas y experiencias memorables. Únete a un equipo que cree en el trabajo en equipo y que realmente se preocupa por sus pacientes. Encuentra tu oportunidad para marcar la diferencia. ¡MIRA NUESTRAS RESEÑAS DE 5* EN GOOGLE PARA VER POR QUÉ NUESTROS PACIENTES NOS AMAN! *La educación continua te brinda la oportunidad de desarrollar todo tu potencial y mejorar tus habilidades clínicas para brindar educación y atención a tus pacientes. *Acceso a una amplia red de mentores con apoyo de mentoría individual en higiene y oportunidades de networking disponibles al alcance de tu mano. *Soporte empresarial incomparable y suministros y laboratorios de la más alta calidad para ofrecer una atención excepcional al paciente. *Oportunidad de formar parte de una empresa segura con más de 20 años de experiencia líder en la industria que ofrece una carrera estable con potencial de crecimiento ilimitado ¡Bienvenidos recién graduados!

Se buscan técnicos líderes y experimentados en HVAC (con 1-2 años de experiencia): ¡Desbloquea tu potencial de ingresos, gana hasta $150,000 o más con Evergreen Home Heating and Energy! ¿Por qué elegir Evergreen? Desde 1975, Evergreen ha construido una reputación sobresaliente gracias a su dedicación al 100 % de satisfacción del cliente y a fomentar una cultura familiar donde nuestros empleados prosperan. Como la empresa de calefacción y energía mejor calificada de Seattle, estamos creciendo rápidamente y buscamos técnicos talentosos que crezcan con nosotros. Si estás listo para llevar tu carrera y potencial de ingresos al siguiente nivel, Evergreen es el lugar ideal. Ingresos y beneficios que te preparan para el éxito: • Alto potencial de ganancias: Nuestros mejores técnicos tienen la oportunidad de ganar $150,000 o más al año brindando servicios de alta calidad y construyendo relaciones de confianza con los clientes. • Beneficios integrales: Seguro médico, dental y de visión, además de seguro de vida por $45,000. • Plan 401K con coincidencia de la empresa para ayudarte a construir tu futuro. • Formación y desarrollo pagados para mantenerte a la vanguardia del servicio HVAC. • Camioneta de la empresa, días festivos pagados, vacaciones y licencias médicas: apoyamos tu vida laboral y personal. Por qué Evergreen es el mejor lugar para el crecimiento profesional de un técnico: • Maximiza tu potencial de ingresos: recompensamos tu esfuerzo y dedicación con una estructura salarial competitiva que incentiva la excelencia y el servicio orientado al cliente. Crea confianza con nuestros clientes y gana más mientras les ayudas a encontrar soluciones valiosas. • Formación y herramientas de vanguardia: Evergreen te mantiene adelantado con lo último en formación y tecnología, incluyendo formación en línea y capacitación interna continua pagada. Invertimos en ti para que puedas desempeñarte al máximo, con confianza y eficiencia. • Enfoque en equipo y cliente: en Evergreen, estamos comprometidos a crear un entorno gratificante y orientado al trabajo en equipo donde los técnicos se sientan valorados y empoderados para destacar. Todo lo que hacemos está enfocado en ofrecer una satisfacción del cliente del 100 %, y nuestros técnicos son clave para lograrlo. Extensa formación para ayudarte a alcanzar tu potencial: • Formación en realidad virtual en línea • Extensa formación interna continua pagada • Formación técnica • Formación en habilidades blandas y relaciones con clientes • Formación en productos y fabricantes • Tecnologías de vanguardia Lo que buscamos en un técnico: • Orientado al cliente: estás comprometido a ayudar a los clientes a encontrar las soluciones adecuadas, asegurándote de que se sientan valorados y escuchados. • Altos estándares: te enorgullece realizar un trabajo de calidad y estás comprometido con el aprendizaje continuo. • Profesionalismo y comunicación: con una apariencia limpia y profesional y buenas habilidades de comunicación, proyectas la imagen de nuestra marca y garantizas que los clientes tengan una experiencia sin contratiempos. • Seguridad y fiabilidad: es fundamental tener mentalidad de seguridad primero y un historial limpio de conducción. ¡Únete a la familia Evergreen hoy! ¿Listo para desbloquear tu potencial con la empresa de calefacción y energía mejor calificada de Seattle? Aplica hoy para convertirte en un técnico líder en HVAC y comienza una carrera en la que tu dedicación y habilidad sean verdaderamente recompensadas. Para postularte, responde a este anuncio con tu currículum. Por favor, no llames a la oficina.