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Agility MFG Inc. ubicada en Dover, NH tiene una posición a tiempo completo y permanente actualmente disponible para un asociado de almacén. Esta es una posición de nivel inicial. Consideraremos un horario a tiempo parcial para candidatos calificados. Ø Resumen del trabajo: Principalmente responsable del ensamblaje y desensamblaje de trabajos que serán fabricados por producción (corte, preformado, etc. de componentes). Otras responsabilidades incluyen conteos cíclicos, colocar piezas recibidas en estantes y completar solicitudes pendientes de producción. Ø Resumen de funciones esenciales del trabajo: Ingresar correctamente datos en el sistema PC/MRP, uso de MS Excel para formularios y hojas de cálculo, operación de equipos, cumplimiento de procesos, limpieza del taller. Ø Requisitos mínimos: Se requiere diploma de escuela secundaria o certificado equivalente. Es preferible experiencia en un entorno de fabricación. Ø Habilidades requeridas: Conocimiento práctico de los productos de Microsoft Office. Capacidad para leer y escribir en inglés, habilidades básicas de matemáticas. Esta es una posición del primer turno, sin necesidad de trabajar noches ni fines de semana. Trabajamos un horario de 10 horas, 4 días de martes a viernes con horarios de inicio flexibles. Los beneficios varían y están disponibles después de 30 días. Llame a Carol al 603-742-8977 de martes a viernes de 7 a.m. a 3 p.m. para obtener más detalles. También puede enviar su currículum a chorne@agilitymfg.com.

Actualmente contratamos Asociados de almacén para un puesto de temporal a permanente en Salem, NH. Las funciones incluyen selección y empaque, carga y descarga, y operación de transpaletas y carretillas manuales. Se requiere levantar 50 libras, estar de pie durante largos períodos y soportar cambios de temperatura. Salario: $22–$25/hora, dependiendo de la experiencia. Tiempo completo. Se requiere una verificación de antecedentes y una prueba de drogas antes de la contratación permanente. Responda con su nombre, número de teléfono y experiencia en almacenes.

Resumen del trabajo: La familia de puestos de Conductor Convencional requiere una licencia CDL vigente, un registro de conducir (MVR) satisfactorio, tarjeta médica actualizada y un año de experiencia conduciendo o calificación equivalente en clase. Debe tener una apariencia ordenada y limpia, además de la capacidad de aprobar un examen del DOT (Departamento de Transporte). Horario: semana laboral de 4 días, de lunes a sábado, día libre rotativo + domingo libre. Área de cobertura: Área metropolitana de Boston. Funciones y responsabilidades esenciales: Responsable de la operación segura del vehículo de la empresa cumpliendo con todas las regulaciones de la compañía, estatales y federales. Tener un buen conocimiento práctico de la ruta de entrega asignada y estar familiarizado con los requisitos de manipulación de productos. Debe representar a la empresa de manera cortés, ética y profesional en todo momento. Debe llevar un registro de operación del vehículo y reportar diariamente al supervisor de distribución cualquier mantenimiento necesario u otros problemas, completando todos los informes requeridos por el DOT y HP Hood LLC. Entregar todos los productos pedidos de forma oportuna y informar diariamente al supervisor de distribución cualquier recomendación para mejoras o problemas que necesiten atención. Llevar registros precisos diarios de cuentas y efectivo recaudado. Debe ser capaz de trabajar de forma independiente mientras apoya al Departamento de Distribución. Trabajar de manera cooperativa con gerentes, supervisores y compañeros. Requisitos generales: Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa. Debe ser capaz de demostrar conocimiento de las áreas de seguridad revisadas en el programa de orientación de seguridad. Realizar las tareas asignadas con mínima supervisión. Desempeñar las tareas asignadas de manera satisfactoria y oportuna. Mantener un entorno de trabajo limpio y seguro. Realizar todas las demás funciones relacionadas según se asignen. Requisitos de educación y experiencia: Diploma de escuela secundaria o GED Licencia CDL vigente Dominio de lectura y escritura (idioma inglés) y capacidad para identificar colores. Habilidades básicas de matemáticas. Capacidad para trabajar bien como parte de un equipo. Buenas habilidades de comunicación. Persona multitarea. Capacidad para trabajar de forma independiente con poca supervisión.

Si disfrutas trabajar en un ambiente dinámico y limpio con una empresa familiar establecida, te invitamos a traer tu entusiasmo a Hotrize Cafe mientras celebramos nuestro 20º aniversario y nos trasladamos a un nuevo edificio que se encuentra en construcción este otoño. Seleccionamos cuidadosamente miembros motivados del equipo para unirse a nosotros, desde cajeros hasta elaboradores de sándwiches, cocineros de línea corta, baristas, panaderos y exprimidores. Se acepta cualquier experiencia y, lo más importante, necesitamos tu pasión, rapidez y ética de trabajo. Ofrecemos un salario muy competitivo y oportunidades de ascenso al candidato adecuado, tiempo completo, tiempo parcial, horario flexible. Pago: basado en el rendimiento y la asistencia, no se requiere experiencia, se requiere sonrisa y trabajo duro, sin excepciones.. Horario: Flexible. Por favor contáctanos/envía tu currículum con referencias. Hotrize Cafe 634 Daniel Webster Hwy Merrimack, NH

Se necesitan urgentemente 3 trabajadores de almacén en Brighton, CO REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: - Experiencia reciente en almacén (al menos 1-2 años) - Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes de los últimos 7 años - Debe tener vehículo debido a la ubicación TURNO/PAGO: - $22 por hora - pago semanal De 6:00 a.m. hasta que se termine el trabajo; se espera trabajar entre 40 y 60 horas a la semana Funciones del trabajo: - Leer e interpretar con precisión las etiquetas de envío. - Seleccionar y preparar piezas y pedidos específicos para su envío. - Utilizar un montacargas manual para transportar artículos al muelle de carga. - Mantener un alto nivel de productividad y compromiso, evitando retrasos o excusas innecesarios. Si usted o alguien que conoce está interesado, responda a este correo electrónico con su nombre, número de contacto y currículum.

Se abre vacante para un Operador de Prensa Troqueladora Amada con experiencia. El puesto es responsable de configurar y operar una prensa troqueladora de torreta para producir piezas precisas de chapa metálica según las especificaciones del cliente. Es beneficioso contar con experiencia en Amada Vipros 358. Requisitos: * El candidato ideal debe tener experiencia en máquinas Amada, con un mínimo de 3 años operando prensas troqueladoras de torreta en un taller de chapa metálica o entorno de fabricación por contrato. * Capacidad para leer e interpretar planos técnicos e instrumentos de medición * Aptitud mecánica sólida, atención al detalle y habilidades para resolver problemas * Compromiso con la producción de trabajo de alta calidad * Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo * Es beneficioso contar con experiencia en programación AP100 y CAD * Capacidad para levantar 50 libras y estar de pie durante largos períodos Responsabilidades * Configurar y operar la prensa troqueladora de torreta para producir piezas precisas de chapa metálica según las especificaciones del cliente, estándares de calidad y cronogramas de producción * Experiencia técnica en la configuración de máquinas, programación y selección de herramientas para obtener un rendimiento óptimo * Monitorear el funcionamiento de la máquina y realizar ajustes * Realizar controles de calidad utilizando calibradores y otras herramientas de medición para garantizar la precisión dimensional * Mantener registros de producción con precisión * Realizar mantenimiento rutinario de la máquina * Mantener un área de trabajo limpia y organizada, siguiendo todos los protocolos y procedimientos de seguridad * Es beneficioso contar con experiencia en ISO y metodologías del taller Beneficios disponibles: Seguro médico, dental, de visión, seguro de vida, discapacidad, plan 401(k), programa de asistencia al empleado, tiempo libre remunerado EOE: No discriminamos por motivos de raza, color, religión, origen nacional, sexo, edad, discapacidad ni ningún otro estatus protegido por ley o reglamento. Nuestra intención es que todos los solicitantes calificados tengan igualdad de oportunidades y que las decisiones de selección se basen en factores relacionados con el trabajo. Se anima a las mujeres a postularse.