Descripción
Resumen:
Esta función implica monitorear sistemas de seguridad, documentar incidentes y responder a amenazas para garantizar la seguridad y protección de personas y bienes.
Aspectos destacados:
1. Oportunidad de detectar amenazas antes de que se intensifiquen
2. Enfoque en sólidas habilidades de observación y concentración
3. Oportunidades de crecimiento profesional
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Descripción del puesto:
¡GardaWorld Security Services está contratando ahora un Oficial de Seguridad de Vigilancia!
¿Listo para vestir el uniforme como Guardia de Seguridad de Vigilancia?
Lo más importante en un puesto como este es su vista aguda, capturando cada detalle mientras observa una serie de pantallas. Cuéntenos acerca de sus sólidas habilidades de observación con atención al detalle.
Como Oficial de Seguridad – Vigilancia, usted será la persona que detecte amenazas antes de que se intensifiquen en entornos como centros de operaciones de seguridad, centros de llamadas, garitas de control de estacionamientos, etc.
¿Qué obtendrá usted?:
Ubicación del sitio: Kansas City, MO
Horario fijo: Medio tiempo, sábados y domingos, turno vespertino, de 3:00 p.m. a 11:00 p.m.
Salario por hora competitivo de $18,04/hora (¡DailyPay está disponible para los empleados de GardaWorld!)
Un paquete integral de beneficios que incluye planes de seguro médico, dental y visual, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con aportaciones coincidentes del empleador, política de tiempo libre remunerado (PTO), días festivos pagados, cobertura por discapacidad y opciones de seguro de vida
Oportunidades de crecimiento profesional en GardaWorld
Uniforme proporcionado sin costo alguno
Responsabilidades del Guardia de Seguridad de Vigilancia
Monitorear los sistemas de seguridad para detectar cualquier actividad sospechosa
Documentar los eventos y los incidentes observados, redactando informes detallados
Responder rápidamente ante incidentes o amenazas potenciales
Realizar rondas periódicas para garantizar la seguridad de las instalaciones
Controlar el acceso a áreas restringidas y verificar la identidad de los visitantes
Analizar los sistemas de seguridad para identificar posibles vulnerabilidades o fallas
Colaborar con las fuerzas del orden público en caso de situaciones graves o emergencias
Garantizar la seguridad y protección de personas y bienes
Requisitos del Guardia de Seguridad de Vigilancia
Estar autorizado para trabajar en Estados Unidos
Poder presentar documentación que acredite haber obtenido el diploma de escuela secundaria o el GED
Ser capaz de aprobar (y superar) un exhaustivo proceso de selección
Sólidas habilidades para redactar informes
Agudeza visual y habilidades excepcionales de concentración
Alto nivel de competencia con la tecnología
Si cuenta con experiencia en seguridad, fuerzas armadas o aplicación de la ley, ¡será aún mejor!
Debe tener al menos 21 años de edad
Debe poseer una licencia de conducir válida
En Estados Unidos, GardaWorld Security sigue siendo la única empresa de servicios de vigilancia certificada por Great Place to Work. ¡Postule hoy mismo: ¡esto podría ser mucho más que un empleo! El 26 % de nuestros empleados corporativos comenzaron como trabajadores de primera línea.
¿Es ambicioso y tiene espíritu emprendedor? ¿Desea convertirse en Embajador de GardaWorld? ¡Una prometedora carrera lo espera!
GardaWorld Security es un líder mundial en soluciones de seguridad sofisticadas y personalizadas, empleando y capacitando a profesionales altamente calificados y dedicados en todo el mundo.
¿No es este el puesto adecuado para usted? Asegúrese de revisar todos nuestros puestos disponibles. También contamos con roles tácticos, de conserjería e incluso puestos ocasionales.
El empleo está condicionado a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes y una prueba de detección de drogas, que se realizarán tras la extensión de una oferta de empleo.
Es política de GardaWorld Security Services ofrecer oportunidades iguales de empleo a todos sus empleados y solicitantes sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano o discapacidad, conforme a las leyes federales aplicables. Además, GardaWorld Security Services cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluidos, entre otros, la contratación, colocación, asignación, promoción, terminación, despidos, reincorporaciones, transferencias, licencias, remuneración y capacitación. Asimismo, es política de GardaWorld Security Services no atender solicitudes de asignación de empleados según el sexo u otra categoría protegida por la ley, salvo que dicha solicitud se base en una calificación ocupacional genuina para esa asignación.
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