Salvavidas - Parkville

Descripción

Resumen: Este puesto de salvavidas en el YMCA de Maryland Central se centra en garantizar la seguridad, la limpieza y el funcionamiento de la piscina, protegiendo a los miembros y aplicando las normas. Aspectos destacados: 1. Proteger la salud y la seguridad de los miembros, los participantes en clases y los invitados 2. Formar parte de una organización benéfica con una misión clara 3. Promover un entorno inclusivo, respetuoso y amigable Solicitar ahora La gran mayoría de las personas que deciden formar parte del YMCA de Maryland Central nos indican que lo hacen porque refleja sus valores y constituye una decisión consciente sobre cómo eligen vivir sus vidas. Los asociados del YMCA más felices y realizados son aquellos que están motivados para ayudar a los demás y desean formar parte de algo mayor que ellos mismos. Si esto resuena en su corazón, le invitamos a unirse a nuestro equipo. Forme parte de una organización benéfica con una misión clara que trabaja por el bienestar individual y comunitario de todos, para construir un "nosotros" mejor. RESUMEN DEL PUESTO: Bajo la supervisión del Director de Natación u otro asociado asignado, el salvavidas es responsable de la seguridad, la limpieza y el funcionamiento de la piscina durante su horario de operación. La función principal del salvavidas será proteger la salud y la seguridad de los miembros, los participantes en clases y los invitados, así como aplicar las normas y políticas de seguridad. FUNCIONES ESENCIALES: Supervisar a los nadadores y hacer cumplir las normas de la piscina para garantizar un entorno seguro para todos los miembros, invitados y participantes en clases. Responder de forma rápida y adecuada a todas las emergencias relacionadas con el agua. Realizar controles químicos del agua de la piscina y efectuar ajustes básicos según las normas de seguridad y los códigos sanitarios. Mantener la limpieza y la seguridad de la zona de la piscina y del equipo; informar sobre cualquier problema o reparación necesaria. Preparar y guardar el equipo acuático antes y después de las clases o eventos. Relacionarse positivamente con los miembros y los participantes cuando no esté realizando labores de vigilancia. Asistir a toda la formación interna obligatoria y a las reuniones del personal. Promover un entorno inclusivo, respetuoso y amigable para personas de todas las edades y procedencias. Apoyar los programas del YMCA y comunicar la misión de la organización a los miembros y a las familias. Desempeñar otras funciones relacionadas que se le asignen. COMPETENCIAS DEL YMCA (Líder): Avance de la misión: Modela y enseña los valores del YMCA. Garantiza un alto nivel de servicio con compromiso para transformar vidas. Proporciona a los voluntarios orientación, formación, desarrollo y reconocimiento. Cultiva relaciones para apoyar la recaudación de fondos. Colaboración: Impulsa actividades, estrategias e iniciativas de inclusión. Construye relaciones para crear pequeñas comunidades. Escucha empáticamente y comunica con comprensión al negociar y resolver conflictos. Adapta eficazmente la comunicación al público apropiado. Brinda retroalimentación, asesoramiento, orientación y apoyo al personal. Eficacia operativa: Proporciona a otros marcos para la toma de decisiones. Realiza prototipos para apoyar el lanzamiento de programas y actividades. Elabora planes y gestiona las mejores prácticas mediante la participación del equipo. Crea y gestiona presupuestos de forma eficaz. Responsabiliza al personal por resultados de alta calidad mediante un proceso formal para medir el progreso. Crecimiento personal: Comparte nuevas ideas. Facilita el cambio; modela adaptabilidad y conciencia del impacto del cambio. Aborda temas sensibles y comportamientos o rendimientos inadecuados mediante métodos no amenazantes. Posee los conocimientos y habilidades funcionales y técnicos necesarios para desempeñarse eficazmente; aplica las mejores prácticas y demuestra conocimientos y habilidades actualizados en tecnología. REQUISITOS: Debe cumplir con los requisitos establecidos por el YMCA de Maryland Central. Certificación vigente como salvavidas. Certificación vigente en RCP/DEA/Oxígeno/Primeros Auxilios (O₂ dentro de los 30 días posteriores a la contratación). Aprobación exitosa de la prueba de natación del YMCA de Maryland Central. Disponibilidad flexible, incluidos días, noches y fines de semana. Finalización de la formación para nuevos empleados, incluida la prevención del abuso infantil, antes del primer turno programado. Buena conducta, actitud profesional y capacidad para seguir instrucciones, aceptar supervisión y comunicarse con claridad. DEMANDAS FÍSICAS: Se requerirá caminar, permanecer de pie, arrodillarse, agacharse, empujar y levantar hasta 50 libras. Durante el desempeño de sus funciones, el empleado podrá trabajar ocasionalmente bajo condiciones climáticas exteriores y estará expuesto a condiciones húmedas, frías y/o húmedas. Debe estar físicamente capacitado para trabajar en un entorno caluroso y húmedo con ejercicio físico moderado. Operaciones continuas que requieren atención al detalle y capacidad para realizar múltiples tareas simultáneamente. Estará expuesto a productos de limpieza. Debe poder permanecer de pie o sentado durante largos períodos de tiempo. Debe estar físicamente capacitado para completar con éxito las certificaciones requeridas. Equipo de seguridad e instrucción para piscinas; se requieren algunas habilidades informáticas. La oferta de empleo está condicionada a la obtención de resultados satisfactorios que cumplan los requisitos mínimos para el puesto. Estos pueden incluir una verificación de antecedentes, una prueba de drogas, un informe del registro de licencia de conducir, una verificación del Servicio de Protección Infantil (CPS) y/o una verificación de antecedentes penales. Se podrían requerir verificaciones adicionales de la licencia de conducir, del Servicio de Protección Infantil (CPS), de antecedentes penales, y pruebas de alcohol y/o drogas en el futuro para cumplir y mantener los requisitos mínimos de este puesto. El YMCA de Maryland Central ofrece oportunidades iguales de empleo (EEO) a todos los empleados y solicitantes de empleo. Además, el YMCA está firmemente comprometido con celebrar y lograr la diversidad y la inclusión en todo lo que hacemos. Nos esforzamos por ser una organización antirracista y esperamos que todos los asociados traten a los demás con respeto, amabilidad y dignidad, en todo momento. Gracias por considerar la posibilidad de trabajar para el YMCA de Maryland Central. Si formar parte de nuestra causa le parece adecuado, ¡esperamos que se una a nosotros! Solicitar ahora