Resumen: Este puesto apoya a los Gerentes de Distrito y de Servicios de Campo en las funciones comerciales fuera del horario laboral, centrándose en mantener los horarios, supervisar los informes y brindar apoyo a los empleados. Aspectos destacados: 1. Apoya las funciones comerciales diarias y las necesidades de los empleados fuera del horario laboral 2. Mantiene los horarios y supervisa los informes de incidentes/vehículos para identificar tendencias 3. Ofrece oportunidades ilimitadas de crecimiento para avanzar en su carrera Postularse ahora Especialista de Apoyo a las Operaciones – ¡Actualmente contratando! Ubicación: Downers Grove, IL Salario: $21,00 – $23,00 Horario: miércoles a domingo, de 23:00 a 07:00 El Especialista de Apoyo a las Operaciones (OSS) brinda apoyo al Gerente de Distrito (DM) y al Gerente de Servicios de Campo (FSM) con asistencia fuera del horario laboral para las funciones comerciales diarias. El OSS brindará apoyo a los empleados fuera del horario laboral habitual, en coordinación con el FSM. El OSS ayudará a mantener los horarios y las actualizaciones de los mismos. Supervisará los informes de incidentes y de vehículos, y proporcionará información sobre tendencias o áreas de preocupación al DM. El OSS también brindará apoyo en las solicitudes y cumplimiento de uniformes. Securitas ofrece oportunidades ilimitadas de crecimiento para avanzar en su carrera. ¡Únase al equipo hoy mismo! Funciones esenciales: Las funciones enumeradas describen el propósito comercial de este puesto. Las tareas o deberes específicos pueden variar y documentarse por separado. Es posible que el empleado no deba desempeñar todas las funciones listadas. Se podrán asignar tareas adicionales y modificar las funciones según sea necesario para satisfacer las necesidades comerciales. Gestiona las ausencias programadas de la gerencia operativa y garantiza una cobertura adecuada. Mantiene un entorno positivo y profesional, cumpliendo plenamente con las leyes, regulaciones, políticas y procedimientos aplicables; actúa para asegurar que el personal comprenda y cumpla con dichas leyes, regulaciones, políticas y procedimientos. Comunica y coordina con la gerencia operativa respecto a programación, dotación de personal, equipos, mantenimiento de registros y asuntos relacionados, a fin de garantizar la prestación fluida de los servicios; realiza ajustes en la programación y la dotación de personal según sea necesario para cumplir con los requisitos del cliente, controlando al mismo tiempo los costos laborales; revisa los informes para asegurar que se hayan cumplido los compromisos y seguido las indicaciones del cliente. Realiza tareas y funciones de naturaleza y alcance similares, según lo requiera la oficina asignada. Requisitos mínimos de contratación: Debe tener al menos 18 años de edad. Debe contar con un medio confiable de comunicación, como un teléfono celular. Debe contar con un medio confiable de transporte (público o privado). Debe poseer o poder obtener una licencia de conducir válida en el estado/país donde resida. Debe tener derecho legal para trabajar en el país donde resida. Debe ser fluido en inglés escrito y hablado. Debe tener un diploma de escuela secundaria o un equivalente de educación secundaria, o un GED. Debe estar dispuesto a participar en el proceso de evaluación previo a la contratación de la empresa, incluyendo análisis toxicológicos y verificación de antecedentes. Debe tener experiencia previa en funciones de supervisión. Educación/Experiencia: Título universitario asociado y 1 año de experiencia en operaciones de seguridad, o una combinación equivalente de educación y experiencia suficiente para desempeñar las funciones esenciales del puesto, según determine la empresa. La experiencia relevante adicional puede sustituir la educación requerida, a razón de un año calendario de experiencia por un año académico de educación. Beneficios / Ventajas: Seguro médico, dental, visual y plan 401K Días libres remunerados Pago semanal Descuentos (minoristas, planes telefónicos, alquileres, etc.) Capacitación Descuentos para guardería canina Programa de Asistencia al Empleado y mucho más. Número de licencia IDFPR: 123000253 Igualdad de Oportunidades en el Empleo/M/F/Veteranos/Personas con Discapacidad #AF-NCSCHICIL Genere un impacto en Securitas EE. UU. Los empleados de Securitas EE. UU. provienen de todos los ámbitos de la vida y aportan una variedad de habilidades, experiencias y perspectivas. Unidos por un propósito compartido, contribuimos a hacer del mundo un lugar más seguro. Brindamos servicios de seguridad adaptados a las necesidades únicas de nuestros clientes para proteger a sus personas y activos. En Securitas EE. UU., nuestros valores fundamentales constituyen la base de todo lo que hacemos. Representados por los tres puntos rojos en nuestro logotipo, la Integridad, la Vigilancia y la Disposición de Ayudar guían nuestra forma de servir a nuestros clientes, apoyar a nuestros colegas y participar en nuestras comunidades. Integridad Actuamos con honestidad, responsabilidad y profesionalismo en todo lo que hacemos, y fomentamos una cultura en la que se espera transparencia, respeto y conducta ética. Vigilancia Mantenemos la alerta, la conciencia y la atención en nuestro entorno. Al observar y reportar, nuestros empleados ayudan a identificar riesgos potenciales y a responder ante situaciones que puedan afectar la seguridad y la protección. Disposición de Ayudar Somos accesibles y orientados al servicio, ya sea que estemos ayudando a un cliente, un colega o un miembro de la comunidad. Securitas EE. UU. se compromete a garantizar la igualdad de oportunidades en el empleo. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, embarazo, información genética, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica legalmente protegida aplicable. Acomodaciones razonables: Securitas EE. UU. se compromete a la inclusión total de todas las personas calificadas. En cumplimiento de dicho compromiso, Securitas EE. UU. tomará medidas para garantizar que las personas con discapacidad reciban acomodaciones razonables. Por lo tanto, si se requiere una acomodación razonable para participar plenamente en el proceso de solicitud o entrevista de empleo, para desempeñar las funciones esenciales del puesto y/o para recibir todos los demás beneficios y privilegios del empleo, comuníquese con PrivacyRequests@securitasinc.com. Postularse ahora
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