Descripción
Resumen:
GardaWorld está contratando a un Oficial de Seguridad de Respuesta para brindar servicios de seguridad adaptables, atención al cliente, patrullajes y vigilancia en diversas situaciones.
Aspectos destacados:
1. Rol adaptable centrado en diversas misiones de seguridad y eventos especiales
2. Oportunidad de garantizar la seguridad y protección de personas y bienes
3. Colaborar con las autoridades durante situaciones graves
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Descripción del puesto:
¡GardaWorld Security Services está contratando actualmente a un Oficial de Seguridad de Respuesta!
¿Listo para vestir el uniforme como Guardia de Seguridad de Respuesta?
Lo más importante en un puesto como este es su capacidad para adaptarse de una misión a otra. Cuéntenos cómo acepta el cambio y prospera en medio de la acción.
Como Oficial de Seguridad – Respuesta, su función variará según el día y el evento especial. Ya sea atención al cliente, patrullajes o vigilancia, necesitamos que se adapte con agilidad y precisión.
¿Qué ofrece este puesto?:
Ubicación del sitio: Ogden, UT
Horario fijo: Medio tiempo (20 horas/semana), sábados y domingos, de 12:00 a 22:00
Salario por hora competitivo de $19,75 (¡El pago diario está disponible para los empleados de GardaWorld!)
Un paquete integral de beneficios que incluye planes de seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con aportaciones coincidentes del empleador, política de tiempo libre remunerado (PTO), días festivos pagados, cobertura por discapacidad y opciones de seguro de vida
Oportunidades de crecimiento profesional en GardaWorld
Uniforme proporcionado sin costo alguno
Responsabilidades del Guardia de Seguridad de Respuesta:
Vigilar las instalaciones para garantizar la seguridad
Realizar patrullajes para detectar cualquier actividad sospechosa
Controlar los puntos de acceso y verificar identidades
Responder rápidamente a incidentes o amenazas potenciales
Brindar una excelente atención al cliente manteniendo la seguridad
Redactar informes detallados sobre eventos e incidentes
Colaborar con las autoridades durante situaciones graves
Garantizar la seguridad y protección de personas y bienes
Requisitos para el Guardia de Seguridad de Respuesta:
Debe tener licencia de conducir y un historial de conducción limpio
Debe poseer una licencia de seguridad vigente y activa de Utah
Debe estar autorizado para trabajar en los Estados Unidos
Debe poder presentar documentación que acredite haber obtenido el diploma de escuela secundaria o el GED
Debe ser capaz de superar (y aprobar) un proceso exhaustivo de selección
Capacidad para pensar con rapidez y adaptarse a situaciones cambiantes
Habilidades de resolución de problemas ágiles y eficaces
Si tiene experiencia en seguridad, fuerzas armadas o aplicación de la ley, ¡aún mejor!
Debe poseer la licencia estatal requerida, si aplica
En los Estados Unidos, GardaWorld Security sigue siendo la única empresa de servicios de seguridad certificada por Great Place to Work. ¡Postúlese hoy mismo: ¡esto podría ser más que un trabajo! El 26 % de nuestros empleados corporativos comenzaron como trabajadores de primera línea.
Si usted es ambicioso y posee espíritu emprendedor —alguien que desea ser Embajador de GardaWorld— ¡una prometedora carrera lo espera!
GardaWorld Security es un líder global en soluciones de seguridad sofisticadas y personalizadas, empleando y capacitando a profesionales altamente calificados y dedicados en todo el mundo.
¿No es este el puesto adecuado para usted? Asegúrese de revisar todos nuestros puestos disponibles. También contamos con roles tácticos, de vigilancia y de conserjería.
El empleo está condicionado a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes y una prueba de drogas, que se realizarán después de que se haya extendido una oferta de empleo.
Es política de GardaWorld Security Services ofrecer oportunidades iguales de empleo a todos sus empleados y solicitantes sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano o discapacidad, conforme a las leyes federales aplicables. Además, GardaWorld Security Services cumple con las leyes estatales y locales aplicables que prohíben la discriminación en el empleo. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo, entre otros, contratación, colocación, asignación, promoción, terminación, despidos, recontrataciones, traslados, licencias, remuneración y capacitación. Asimismo, es política de GardaWorld Security Services no atender solicitudes de asignación de empleados basadas en el sexo u otra clasificación protegida por la ley, salvo que dicha solicitud se base en una calificación ocupacional genuina para esa asignación.
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