Descripción
Resumen:
El Oficial de Seguridad ayuda a mantener un entorno seguro y protegido para los clientes mediante la vigilancia de las instalaciones, el control de accesos y la aplicación de las normativas.
Aspectos destacados:
1. Mantener un entorno seguro y protegido para los clientes
2. Mantener el orden y hacer cumplir las normativas
3. Brindar servicio al cliente y proporcionar información a empleados e invitados
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Oficial de Seguridad - Tiempo completo
Ubicación principal: Salt Lake City, UT
Hay múltiples puestos disponibles en diversas ubicaciones del condado de Salt Lake y sus zonas circundantes.
Rango salarial: $17,00–$19,50 por hora
El Oficial de Seguridad ayuda a mantener un entorno seguro y protegido para nuestros clientes mediante la vigilancia activa de las instalaciones, incluido el control de accesos y la realización de rondas en una variedad de lugares. Mantiene el orden mientras aplica las normativas y directivas de nuestros clientes relacionadas con el personal, los visitantes y las áreas correspondientes.
¡Solicite hoy mismo y únase a nuestro equipo!
Beneficios y ventajas:
Opciones de cobertura médica, dental, visual y plan 401K.
Seguro de vida, de accidentes fatales y desmembración (AD&D) y de discapacidad.
Consultas médicas virtuales mediante telemedicina.
Días de descanso remunerados, uniformes GRATIS, capacitación remunerada y pagos semanales.
Programa de asistencia al empleado.
¡Programa DailyPay!
Descuentos en servicios de cuidado infantil, cuidado de mascotas, vehículos, teléfonos móviles, viajes y mucho más.
Lo que puede esperar:
Resolución de conflictos y desescalamiento.
Interacciones frecuentes con empleados e invitados del cliente.
Identificación y notificación de problemas de seguridad, condiciones peligrosas o cualquier actividad sospechosa.
Asegurarse de que se cumplan todas las órdenes de puesto y de que se realicen las rondas asignadas.
Brindar servicio al cliente y proporcionar información a los empleados e invitados del cliente.
Uso de dispositivos tecnológicos durante el turno.
Realización de recorridos por la propiedad.
Ejecución de tareas y funciones específicas de naturaleza y alcance similares según lo requerido para el puesto asignado.
Requisitos básicos:
Tener 18 años o más.
Contar con título de escuela secundaria o GED.
Habilidades informáticas/tecnológicas superiores al promedio.
Excelentes habilidades de servicio al cliente y liderazgo en equipo.
Debe ser capaz de trabajar de forma independiente.
Debe mantener la calma y la profesionalidad en situaciones estresantes.
Debe prestar mucha atención a los detalles y permanecer alerta durante todo el turno.
Debe tener una actitud profesional.
Debe ser capaz de responder ante emergencias con juicio rápido y eficaz, aplicando la escalación adecuada.
Todos los candidatos deben estar dispuestos a participar en el proceso de evaluación previo a la contratación de la empresa, incluidas pruebas de detección de drogas y una investigación de antecedentes.
Se prefiere experiencia en seguridad.
Descubra un mundo diferente.
Igualdad de oportunidades para todos / Hombres / Mujeres / Veteranos / Personas con discapacidades
#AF-NCNEUT
Los empleados de Securitas provienen de todos los ámbitos de la vida, aportando una amplia variedad de habilidades y perspectivas distintivas. Unidos por nuestro propósito común, brindamos la seguridad necesaria para proteger los activos y las personas de nuestros clientes. Nuestros valores fundamentales —Integridad, Vigilancia y Servicialidad— están representados por los tres puntos rojos del logotipo de Securitas. Si usted vive conforme a estos valores, ¡lo estamos buscando para que se una al equipo de Securitas!
Los beneficios incluyen:
Plan de jubilación
Cobertura médica y dental proporcionada por el empleador
Seguro de vida pagado por la empresa
Seguro voluntario de vida y discapacidad
Programa de asistencia al empleado
Programa de descuentos Securitas Saves
Días festivos remunerados
Tiempo remunerado fuera del trabajo
Además, algunas poblaciones podrían tener la posibilidad de acceder a los salarios ganados de forma diaria, antes de la fecha habitual de pago. Pueden aplicarse restricciones y tarifas.
También pueden aplicarse ciertos períodos de espera. El tiempo remunerado fuera del trabajo podría estar disponible bien mediante una combinación de vacaciones y licencias por enfermedad, o bajo una política de tiempo personal acumulado (PTO), según los requisitos locales. Los beneficios pueden variar para los miembros sindicales.
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