Resumen: Este puesto de Oficial de Seguridad contribuye a mantener un entorno seguro mediante la vigilancia activa de las instalaciones, la realización de rondas en diversos lugares y la prestación de servicios al cliente. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de hacer de su mundo un lugar más seguro con soluciones avanzadas de seguridad 2. No se requiere experiencia previa; se ofrece capacitación para una carrera en seguridad 3. Guiados por los valores de Integridad, Vigilancia y Servicialidad Postule ahora Kona Retail - Oficial de Seguridad KTA Ayudamos a hacer de su mundo un lugar más seguro. Securitas es una empresa global que ofrece las soluciones de seguridad más avanzadas y sostenibles del sector. Estamos presentes en 47 países y contamos con 355 000 empleados en todo el mundo y más de 150 000 clientes. Securitas desempeña un papel fundamental para nuestros clientes y para la sociedad. El puesto de Oficial de Seguridad contribuye a mantener un entorno seguro para nuestros clientes mediante la vigilancia activa de las instalaciones, incluidas las rondas en una variedad de lugares. Mantienen el orden mientras aplican las normativas y directrices establecidas por el cliente respecto al personal, los visitantes y las zonas. Con frecuencia, nuestros oficiales de seguridad brindan servicio y asistencia informativa a los empleados y clientes del cliente. Nos guía una cultura corporativa clara y un propósito definido, lo que nos permite actuar conforme a nuestros valores de Integridad, Vigilancia y Servicialidad. Estos valores constituyen el núcleo de nuestra cultura, definen quiénes somos y orientan nuestras acciones. ¡No se requiere experiencia previa! Si tiene antecedentes en el sector minorista, de servicios alimentarios o de hostelería, es un candidato ideal para este puesto; si no es así, le proporcionaremos toda la capacitación y los recursos necesarios para introducirse con éxito en una carrera en el sector de la seguridad. ¿Le interesa formar parte de nuestro equipo? · Postule de forma rápida y eficiente en línea · Entrevista desde la comodidad de su propio hogar · Pago semanal · Beneficios competitivos · Horarios flexibles Los beneficios incluyen: Plan de jubilación Cobertura médica y dental aportada por el empleador Seguro de vida y discapacidad voluntario pagado por la empresa Seguro de vida y discapacidad voluntario Programa de asistencia al empleado Programa de descuentos Securitas Saves Días festivos remunerados Tiempo remunerado fuera del trabajo Con más de 80 años protegiendo lo que realmente importa, hemos visto más que la mayoría. Por ello, Securitas es el socio preferido de las empresas y el empleador preferido de los candidatos en todo el mundo. Descubra un mundo distinto. «Securitas se compromete con la diversidad, la equidad, la inclusión y el sentido de pertenencia en el lugar de trabajo. Todos los candidatos calificados serán considerados para el empleo sin tener en cuenta su raza, color, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido u otra característica legalmente protegida aplicable.» #AF-PHI #LI-Securitas Los empleados de Securitas provienen de todos los ámbitos de la vida y aportan una amplia variedad de habilidades y perspectivas distintivas. Unidos por un propósito común, brindamos la seguridad necesaria para proteger los activos y las personas de nuestros clientes. Nuestros valores fundamentales —Integridad, Vigilancia y Servicialidad— están representados por los tres puntos rojos del logotipo de Securitas. Si usted vive según estos valores, ¡lo estamos buscando para que se una al equipo de Securitas! Los beneficios incluyen: Plan de jubilación Cobertura médica y dental aportada por el empleador Seguro de vida pagado por la empresa Seguro de vida y discapacidad voluntario Programa de asistencia al empleado Programa de descuentos Securitas Saves Días festivos remunerados Tiempo remunerado fuera del trabajo Además, algunas poblaciones podrían tener acceso a sus salarios ganados de forma diaria, antes de la fecha de pago habitual. Podrían aplicarse restricciones y tarifas. También podrían aplicarse ciertos períodos de espera. El tiempo remunerado fuera del trabajo podría estar disponible mediante una combinación de vacaciones y licencias por enfermedad o bajo una política de tiempo personal acumulado (PTO), según los requisitos locales. Los beneficios podrían diferir para los miembros sindicales. Postule ahora
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