Resumen: Los conductores dedicados de transporte inverso garantizan la entrega oportuna y segura de alimentos y productos relacionados, construyendo relaciones duraderas con los clientes como rostro de la empresa. Aspectos destacados: 1. Realizar trabajos esenciales que apoyan el sistema estadounidense de distribución de alimentos 2. Interactuar profesionalmente con clientes, proveedores y compañeros de trabajo 3. Trabajar en un entorno seguro e inclusivo con recompensas y reconocimientos Postularse ahora Descripción del puesto: Detalles del puesto: Remuneración: $65.000 anuales Horario: Domingo a viernes — Ruta de 5 días con despacho desde Marietta, GA hasta Lebanon, TN. Horarios de despacho: de 11:00 a. m. a 9:00 p. m. (el horario puede variar) Bono de bienvenida de $7.500 (se aplican términos — toda persona que haya trabajado para una empresa propiedad de Performance Food Group (PFG) en los últimos 6 meses no es elegible para recibir este incentivo). Entregamos lo esencial: Remuneración competitiva y beneficios, incluidos beneficios de salud y bienestar desde el primer día, plan de compra de acciones para empleados, coincidencia del empleador en el plan 401(k), asistencia educativa, tiempo libre remunerado y mucho más Oportunidades de crecimiento al desempeñar trabajos esenciales que apoyan el sistema estadounidense de distribución de alimentos Entorno laboral seguro e inclusivo, incluida una cultura de recompensas, reconocimiento y respeto Propósito del puesto: Los conductores de entrega de alimentos y servicios alimentarios cumplen un papel fundamental en la cadena de suministro alimentaria del país. Nuestros conductores de entrega no solo se aseguran de que los productos de los clientes lleguen a su destino en los horarios acordados y en buenas condiciones, sino que también representan a nuestra empresa — ¡construyendo relaciones duraderas con nuestros clientes! El conductor dedicado de transporte inverso es responsable de conducir un camión tractor-remolque (cabina diurna/cabina con litera), remolques gemelos y/o camiones rígidos en rutas interestatales y/o intrastatales para recoger cargas logísticas y/u otras cargas relacionadas con productos alimenticios y no alimenticios, de forma segura y oportuna y conforme a las regulaciones del Departamento de Transporte (DOT). El conductor dedicado de transporte inverso es responsable de conducir un camión tractor-remolque o un camión rígido en rutas locales e interestatales e intrastatales, de larga distancia (OTR), de transporte compartido y nocturnas, así como rutas de entrega y abandono, con el fin de entregar y/o descargar alimentos y productos relacionados con los alimentos a los clientes de forma segura y oportuna y conforme a las regulaciones del Departamento de Transporte (DOT). Comunica e interactúa profesionalmente con clientes, proveedores y compañeros de trabajo, asegurando que las preguntas se respondan con precisión y oportunidad. Funciona como miembro del equipo dentro del departamento y de la organización, según sea necesario, y realiza cualquier tarea asignada para servir mejor a la empresa. Las responsabilidades pueden incluir, entre otras: Conducir a las ubicaciones asignadas de proveedores/vendedores y/o al almacén de PFG según una ruta y un horario de entrega predeterminados. La duración del horario y los tipos de ruta pueden ser locales y/o de larga distancia, por ejemplo, pernoctas. La duración del horario de larga distancia variará según las necesidades comerciales de la ubicación. Entregar las cargas asignadas de regreso a las ubicaciones de los almacenes de PFG para su recepción en inventario. Asegurar recogidas oportunas y que se reciba y cargue el producto correcto. Realizar inspecciones adecuadas de la carga y la documentación, incluidas, entre otras, cuentas de productos, facturas de los productos cargados, controles de calidad y otros elementos relacionados según corresponda. Revisar y completar de forma precisa y legible toda la documentación requerida asociada con las operaciones de transporte inverso. Comunicarse periódicamente con el supervisor directo para confirmar la ruta, la carga y el horario. Informar al supervisor directo sobre problemas relacionados con la entrega/recogida de cargas, cambios de horario y otra información relacionada. Al finalizar el turno, asegurar todo el equipo y completar toda la documentación necesaria. Realizar otras tareas relacionadas según se le asigne. Requisitos: Diploma de escuela secundaria/GED o equivalente 1+ año de experiencia en conducción comercial Licencia de conducir comercial clase A (CDL-A) válida Debe tener 21 años o más Cumplir con todos los requisitos estatales de licencia y/o certificación (cuando corresponda) Informe limpio de antecedentes vehiculares (MVR) durante los últimos 3 años Aprobar la prueba de drogas posterior a la oferta y la verificación de antecedentes penales Aprobar la prueba de manejo en carretera Poseer o poder obtener una tarjeta de salud vigente de la DOT y/o ser capaz de obtener una nueva tarjeta de salud de la DOT Ser capaz de levantar manualmente y utilizar carretillas de dos ruedas, plataformas elevadoras y/u otro equipo para mover y/o apilar cajas de productos/fletes de diversos tamaños y pesos durante todo el turno; los productos generalmente varían entre 10 y 35 libras, y hasta aproximadamente entre 60 y 90 libras, dependiendo de la ubicaciónDescripción de la empresa PFG Customized Distribution satisface las necesidades únicas de algunas de las cadenas nacionales de restaurantes más reconocidas de Estados Unidos, incluidas Cracker Barrel, TGI Friday’s, Outback Steakhouse, Red Lobster y Ruby Tuesday. Al ofrecer atención personalizada y un contacto centralizado para líneas de productos, cambios en los menús y coordinación de cuentas, PFG Customized atiende a clientes en todo Estados Unidos y en más de 40 países.Premios y reconocimientos Performance Food Group y/o sus subsidiarias (individual o colectivamente, la "Empresa") brinda igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todos los solicitantes y empleados, sin importar raza, color, origen nacional, sexo, estado civil, embarazo, orientación sexual, identidad de género, religión, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano u otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales, estatales y federales aplicables. Haga clic en los siguientes enlaces para revisar: (1) nuestra Política de Igualdad de Oportunidades de Empleo; (2) el cartel "La EEO es la ley" y su suplemento; y (3) la Declaración de Política sobre Transparencia Salarial.Postularse ahora
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