Descripción
Resumen:
Como Asociado de Nivel Básico, trabajará con clientes, brindándoles apoyo en las comunicaciones y gestionando sus necesidades, mientras tiene la opción de participar en una trayectoria profesional hacia la gestión.
Aspectos destacados:
1. Oportunidad de trabajar con múltiples clientes y leads disponibles
2. Elección de participar en una trayectoria profesional hacia la gestión
3. Capacitación completa por parte del equipo directivo
DETALLES:
Como Asociado de Nivel Básico, formará parte integral del equipo. Tendrá la oportunidad de trabajar con múltiples clientes y leads disponibles, brindando apoyo en las comunicaciones en nombre de la empresa, gestionando las necesidades directas del cliente mediante un programa de análisis basado en necesidades y completando la documentación necesaria. También tendrá la opción de participar en una trayectoria profesional hacia la gestión. Se trata de un programa de capacitación que promueve el ascenso interno, diseñado para otorgarle desde el primer día un control total sobre una trayectoria profesional exitosa dentro de la empresa.
COMPETENCIAS PRINCIPALES:
Estos son rasgos personales que ayudarán al máximo al Asociado de Nivel Básico a desempeñar con éxito las funciones esenciales del puesto.
∙ Juicio y toma de decisiones: considerar los costos y beneficios relativos de las acciones potenciales para elegir la más adecuada.
∙ Integridad: el puesto exige ser honesto y ético.
∙ Iniciativa: el puesto exige disposición para asumir responsabilidades y desafíos.
∙ Liderazgo: el puesto exige disposición para liderar, asumir la responsabilidad y ofrecer opiniones y orientación.
∙ Logro/esfuerzo: el puesto exige establecer y mantener metas personales desafiantes en materia de logros y esforzarse por dominar las tareas.
∙ Confiabilidad: el puesto exige ser fiable, responsable y dependiente al cumplir con las obligaciones.
∙ Orientación social: el puesto exige preferir trabajar con otros en lugar de hacerlo en solitario y sentirse personalmente conectado con los demás en el entorno laboral.
El candidato debe poseer una excelente capacidad de expresión verbal, sentido del humor, ser fácil de tratar, pero muy disciplinado. ¡Necesitamos alguien que se adapte a nuestra cultura!
REMUNERACIÓN:
- Pago semanal basado en el desempeño
- Oportunidad de ingresos anuales de seis cifras
- Ingresos residuales
- Seguro médico
- Beneficios sindicales tras 90 días
- Bonos semanales
- Empresa orientada al éxito
- Viajes pagados por la empresa a resorts de 5 estrellas
- Escuela de Desarrollo de Liderazgo
- Opciones sobre acciones
- Horarios y horarios flexibles
- Oportunidades de ascenso
- Capacitación completa por parte del equipo directivo
PARA POSTULARSE:
1. Envíe su currículum.
2. Si es seleccionado, recibirá una llamada telefónica invitándolo a una entrevista final con un Socio Directivo Regional una vez que hayamos revisado su currículum.
Acerca de Globe Life - Agencia Snow
Nuestra empresa lleva más de 68 años en funcionamiento.
Somos una empresa con etiqueta sindical al 100 % que trabaja con más de 30 000 sindicatos distintos y representa a más de 800 000 miembros y sigue creciendo.
Nuestra empresa cuenta con más de 58 900 millones de dólares en cobertura vigente y posee una calificación financiera «A+ Superior» otorgada por AM Best.
Los miembros sindicales solicitan nuestro paquete de beneficios porque la mayoría comprende que la mayor parte de sus beneficios a través de su sindicato laboral se reducen considerablemente o desaparecen por completo una vez que se jubilan o abandonan su empleo.
Trabajamos con los sindicatos mediante acuerdos locales de negociación colectiva, lo que simplifica nuestras labores y nos permite contar con leads disponibles para ofrecer a los sindicatos beneficios permanentes que podrán conservar durante toda su vida.
¡Ganadores del premio «Mejores lugares para trabajar» en 2017, 2018 y 2019! Nombrados como el «24.º lugar más feliz para trabajar» por la revista Forbes.
Tiempo completo
Presencial
Sacramento,California
