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Representante de Ventas en Ruta

$61,160/año
Craigslist

Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: Este puesto altamente interactivo se centra en brindar un servicio al cliente de alta calidad a clientes residenciales, comerciales y minoristas, acelerar el crecimiento mediante la venta cruzada y gestionar de forma segura la información de las cuentas. Aspectos destacados: 1. Brindar un servicio al cliente de alta calidad a una clientela diversa. 2. Acelerar el crecimiento mediante la venta cruzada y la gestión de cuentas. 3. Operar un vehículo comercial de forma segura con una fuerte orientación al servicio. Solicitar ahora Descripción general: Primo Brands es una empresa líder norteamericana de bebidas con marca, especializada en la hidratación saludable. Nos enorgullece ofrecer un extenso e icónico portafolio de bebidas con marca altamente reconocibles, obtenidas de forma sostenible y empaquetadas de manera conveniente, distribuidas en más de 150 000 puntos de venta al por menor. Las responsabilidades principales del conductor de entrega en ruta son brindar un servicio al cliente de alta calidad a clientes residenciales, comerciales y minoristas, acelerar el crecimiento mediante la venta cruzada, gestionar la información de las cuentas y trabajar de forma segura. Este puesto es altamente interactivo y requiere la capacidad de operar de forma segura un vehículo comercial (CMV). Conductor de entrega en ruta con licencia de conducir comercial (CDL), Jonesboro, AR Remuneración: $61 160 anuales + propinas de los clientes (pagaderas semanalmente) Horario: lunes a viernes (los sábados dependen de las necesidades comerciales) Hora de inicio: entre las 6:00 a. m. y las 7:00 a. m., hasta completar la carga de trabajo Beneficios de trabajar para Primo Brands: Beneficios médicos: seguro médico, recetas médicas, dental, visual, cuenta de gastos flexibles (FSA), cuenta de gastos flexibles para cuidado de dependientes (FSA), cuenta de ahorros para la salud (HSA) Jubilación/inversión: plan 401(k) con coincidencia del 5 %, Plan de compra de acciones para empleados (ESPP) Seguros: seguro de vida para empleados, discapacidad a corto y largo plazo, enfermedad grave, indemnización hospitalaria, seguro contra accidentes, seguro de vida para cónyuge/pareja doméstica/hijos, muerte accidental y desmembramiento Otros excelentes beneficios: descuentos para empleados, ahorros en seguros de automóvil, vivienda y mascotas, reembolso de matrícula universitaria, vacaciones pagadas y días de enfermedad pagados, 9 días festivos pagados y 3 días festivos flotantes pagados, licencia remunerada para cuando tenga un bebé, adopte un niño o se convierta en padre/madre de acogida, servicios legales, protección contra robo de identidad, programa de asistencia para empleados (EAP), beneficio de reembolso para adopción, FEDlogic, beneficios para usuarios de transporte público Responsabilidades: Enfoque en la seguridad Operar un vehículo comercial de forma segura y responsable, seguir las prácticas definidas de trabajo seguro y completar diariamente la documentación requerida por la Administración Federal de Carreteras (DOT) Cumplir nuestras políticas de seguridad, que incluyen la prohibición de usar dispositivos electrónicos mientras se conduce y reportar cualquier incidente laboral o cambio en el estado de conducción Orientación al servicio Ser cortés, extrovertido y mantener siempre una imagen profesional Atender las preferencias individuales de cada cliente entregando los productos correctos en la ubicación adecuada durante su día y horario programados Mantener la información necesaria sobre las entregas en todas las cuentas, incluido el efectivo y los recibos Identificar oportunidades para maximizar la eficiencia y presentar soluciones prácticas a la dirección Actuar como miembro del equipo apoyando las decisiones del equipo y ayudando a los demás cuando sea necesario Brindar servicios profesionales de limpieza de dispensadores de agua a los clientes, cumpliendo rigurosamente con el proceso de calidad establecido Habilidades de venta Cumplir con las directrices de precios y promociones establecidas por Primo Brands Realizar la venta cruzada de productos y servicios adicionales a clientes existentes y alcanzar las metas mensuales de adquisición de clientes Requisitos: título de escuela secundaria, certificado de educación general (GED) o experiencia laboral equivalente Capacidad para obtener y/o mantener una licencia de conducir comercial (CDL) clase B con endoso para frenos de aire (para puestos CDL aplicables) Primo Brands es un proveedor certificado de CDL y puede ayudarlo a obtener su CDL clase B donde esté disponible. Orientación al servicio, con sólidas habilidades de ventas cara a cara Capacidad para trabajar de forma independiente, eficiente y bajo distintos tipos de condiciones climáticas Capacidad para interactuar eficazmente con los clientes en diversos entornos Capacidad para levantar y transportar un promedio de 250+ unidades diarias, cada una de hasta 60 libras, utilizando herramientas adecuadas para el manejo de productos, con o sin adaptaciones razonables Debe poder cumplir con las exigencias físicas del puesto, incluidas las actividades de sentarse, estar de pie, caminar, levantar, agacharse, doblarse, agacharse, empujar y jalar, con o sin adaptaciones razonables Capacidad para subir y bajar de un vehículo comercial un promedio de 40 a 55 veces al día Capacidad para trabajar un promedio de 45 horas semanales o más, incluyendo horarios variables de inicio y finalización Debe tener la capacidad de obtener una tarjeta médica de la DOT para trabajar en Primo Brands Debe tener un historial de conducción limpio, lo que significa: en los últimos 3 años, haber tenido únicamente una licencia, sin suspensiones, revocaciones ni cancelaciones relacionadas con la conducción, sin infracciones que impliquen inhabilitación, no más de 2 infracciones por movilidad y sin incidentes de conducción temeraria; además, en los últimos 3 años, no haber cometido infracciones graves de conducción, como conducción bajo los efectos del alcohol o las drogas (DUI/DWI), negativa a someterse a pruebas, abandono del lugar del accidente, conducción de un vehículo comercial sin poseer una CDL o accidente fatal por responsabilidad propia Debe tener 21 años de edad o más (requisito de la DOT) El portafolio consolidado de Primo Brands incluye marcas multimillonarias como Poland Spring® y Pure Life®, marcas premium como Saratoga® y Mountain Valley®, líderes regionales como Arrowhead®, Deer Park®, Ice Mountain®, Ozarka® y Zephyrhills®, marcas de agua purificada como Primo Brands® y Sparkletts®, y marcas de agua saborizada y mejorada como Splash® y AC+ION®. Nuestras amplias ofertas directas al consumidor y nuestra línea líder en la industria de dispensadores innovadores de agua generan una conexión con los consumidores mediante compras recurrentes de agua a través de los canales Water Direct, Water Exchange y Water Refill. En Primo Brands, nuestros más de 11 000 asociados están en el corazón de lo que hacemos y cumplen nuestra misión de proporcionar hidratación saludable a los consumidores dondequiera, comoquiera y cuandoquiera que la necesiten. Creemos en fomentar una cultura respetuosa que valore a nuestros asociados, profundamente comprometidos con la calidad de la hidratación, con nuestras comunidades y con la sostenibilidad de nuestros embalajes y fuentes de agua para las generaciones venideras. Primo Brands se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa, buscando crear un entorno acogedor y diverso. No discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, sexo (incluido embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, condición de transgénero, estereotipos de género, edad, condición de veterano protegido, condición de persona con discapacidad u otras características legalmente protegidas aplicables. También consideramos candidatos calificados con antecedentes penales, de conformidad con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Los candidatos deben poseer sólidas habilidades en inglés para comunicarse eficazmente con los clientes y brindar un servicio excepcional. La competencia en inglés es fundamental para comprender las necesidades de los clientes, resolver consultas y colaborar con los miembros del equipo. Solicitar ahora

Fuentea: craigslist
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