Ingeniero de Yacimientos

Descripción

Resumen: Buscamos un Ingeniero de Yacimientos especializado en yacimientos ultra compactos/compactos de arena y yacimientos canalizados para optimizar el desarrollo de recursos no convencionales y maximizar los rendimientos para los accionistas. Aspectos destacados: 1. Optimizar el desarrollo y la gestión de recursos no convencionales. 2. Diseñar e implementar estrategias de agotamiento y planes de desarrollo de campos. 3. Trabajar en proyectos verdaderamente de escala mundial con una inversión significativa en tecnología. Solicitar ahora Aramco impulsa la economía mundial. Aramco ocupa una posición especial en la industria energética global. Somos uno de los mayores productores mundiales de energía de hidrocarburos y productos químicos, con unas intensidades de carbono en Upstream entre las más bajas de cualquier gran productor. Gracias a nuestra importante inversión en tecnología e infraestructura, nos esforzamos por maximizar el valor de la energía que producimos para el mundo, además de comprometernos a potenciar el valor de Aramco para la sociedad. Con sede en el Reino de Arabia Saudita y oficinas en todo el mundo, combinamos disciplina de mercado con una visión del futuro que abarca generaciones, nacida de nuestra experiencia de nueve décadas como administradores responsables de los vastos recursos de hidrocarburos del Reino. Esta responsabilidad nos ha impulsado a aportar importantes beneficios sociales y económicos no solo al Reino, sino también a una gran cantidad de comunidades, economías y países que dependen de la energía vital y fiable que suministramos. Somos una de las empresas más rentables del mundo, así como una de las cinco principales empresas globales por capitalización bursátil. Descripción general Buscamos un Ingeniero de Yacimientos especializado en yacimientos ultra compactos/compactos de arena y yacimientos canalizados para incorporarse a nuestra División de Gestión de Yacimientos No Convencionales (URMD) del Departamento de Ingeniería de Yacimientos No Convencionales (URED). La URMD se encarga de proporcionar experiencia técnica para optimizar el desarrollo de recursos no convencionales, centrándose en la caracterización, modelado y gestión de yacimientos. Las responsabilidades clave incluyen evaluaciones de pozos, evaluaciones de zonas productivas, pronóstico de producción y elaboración de planes de campo para yacimientos ultra compactos y de arena canalizada. Su función principal consiste en desarrollar y gestionar los Recursos No Convencionales del Reino al costo unitario más óptimo mediante la aplicación de estrategias de gestión y desarrollo de yacimientos de clase mundial, basadas en sólidos fundamentos económicos, para maximizar los rendimientos para los accionistas. Responsabilidades clave Como candidato seleccionado, deberá desempeñar las siguientes funciones: Diseñar e implementar soluciones para estrategias de agotamiento, análisis del desempeño de yacimientos y planes de desarrollo de campos aplicables a zonas productivas no convencionales. Estudiar los datos de desempeño de yacimientos y pozos y desarrollar o supervisar programas de vigilancia de yacimientos y actividades de gestión de yacimientos. Supervisar y apoyar estudios integrales de modelado y simulación de fracturas para identificar el espaciamiento óptimo entre pozos, el diseño de terminaciones, las estrategias de gestión de yacimientos no convencionales y las oportunidades correspondientes. Organizar y liderar revisiones técnicas multidisciplinarias entre pares para respaldar y mejorar el diseño del desarrollo de campos. Vigilar los gastos operativos para operar y mantener los pozos con el fin de producir los mayores volúmenes de petróleo y gas al menor costo posible. Preparar los volúmenes y gastos anuales de actividades con fines presupuestarios. Vigilar y analizar las pruebas de pozos y las curvas de producción. Recopilar, realizar cálculos y analizar datos tales como pruebas de pozos, niveles de fluido, presiones en el fondo del pozo y curvas de declinación, para garantizar una producción eficiente y una utilización óptima del equipo. Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinarios en la planificación y ejecución de estudios de campo de yacimientos. Establecer los requisitos para la construcción de pozos, desarrollar diseños de pozos nuevos y prestar asistencia técnica al personal de perforación para asegurar la finalización segura y eficiente de los pozos. Realizar evaluaciones económicas para respaldar decisiones de desarrollo ágiles y colaborar estrechamente con los equipos de perforación, terminación y producción. Desarrollar e implementar prácticas eficientes de ingeniería de yacimientos y organizativas. Brindar tutoría y mentoría en el puesto para ayudar al desarrollo de las capacidades de los miembros del equipo, permitiéndoles crecer técnicamente y desempeñar su trabajo de forma efectiva y eficiente Requisitos mínimos Como candidato seleccionado, deberá cumplir con los siguientes requisitos: Título universitario en Ingeniería de Petróleo otorgado por un programa reconocido y aprobado. Se prefiere un título de posgrado, lo cual reducirá el tiempo de experiencia laboral previa requerido indicado a continuación en un año para una maestría y en dos años para un doctorado. Mínimo de 10 a 20 años de experiencia, con al menos 5 años en zonas productivas no convencionales, incluidas formaciones de esquisto o gas/condensado compacto o yacimientos canalizados, siendo obligatoria la experiencia internacional en cuencas de hidrocarburos no convencionales. Conocimiento de diseño de programas de estimulación, capacidades de registro en hoyo abierto y revestido, análisis de pruebas de pozos (análisis transitorio de presión y análisis transitorio de caudal), análisis de curvas de declinación, modelado dinámico de yacimientos, clasificación de reservas, predicciones de EUR (recuperación final estimada), optimización del espaciamiento entre pozos y de la zona de aterrizaje. Es necesario para respaldar decisiones clave de desarrollo. Se requiere conocimiento de las siguientes aplicaciones: IHS Harmony y Explorer, Kappa Workstation Suite (Saphir y Topaze como mínimo), Whitson, ECLIPSE, Kinetix, GOHFER, Resfrac, Petroleum Expert, CMG, Peep, PVTsim y modelado EOS (preferible). Se valora el conocimiento de Analítica e Inteligencia Artificial. Capacidad demostrada para trabajar en entornos dinámicos y manejar la ambigüedad en los análisis. Buenas habilidades organizativas y de gestión del tiempo, con capacidad para trabajar con datos limitados. Capacidad para generar Informes Gerenciales y experiencia en análisis de datos. Comprensión sólida de la planificación empresarial, incluido el análisis económico y la gestión de proyectos. Conocimiento de conceptos de desarrollo de campos/económicos y amplios conocimientos sobre tecnologías de perforación, terminación y estimulación de yacimientos, con comprensión de la fracturación multietapa horizontal para yacimientos no convencionales Ubicación laboral y horario de trabajo Ubicación laboral: Dentro de Arabia Saudita – Se especificará en la oferta de empleo Horario de trabajo: Tiempo completo – Se especificará en la oferta de empleo Duración de la publicación del puesto: Fecha de inicio de la publicación del puesto: 15/12/2025 Fecha de finalización de la publicación del puesto: 15/12/2026 Entorno laboral Nuestros empleados de alto rendimiento se sienten atraídos por las oportunidades profesionales, técnicas e industriales desafiantes y gratificantes que ofrecemos, y reciben una remuneración acorde. En Aramco, nuestros empleados trabajan en proyectos verdaderamente de escala mundial, respaldados por inversiones en capital y tecnología sin paralelo. Y dado que, como empresa energética global, enfrentamos algunos de los retos técnicos, logísticos y medioambientales más importantes del mundo, invertimos fuertemente en el desarrollo del talento. Contamos con una historia orgullosa de educación y capacitación de nuestra fuerza laboral durante muchas décadas. Se anima a los empleados de todos los niveles a mejorar sus conocimientos y competencias específicas del sector mediante nuestros programas de desarrollo de la fuerza laboral, uno de los más grandes del mundo.   Solicitar ahora