Descripción
Resumen:
Este puesto implica apoyar la investigación en fisiología e ingeniería biomédica para combatientes en entornos extremos, liderar estudios, desarrollar modelos y publicar hallazgos.
Aspectos destacados:
1. Carrera con impacto apoyando a los combatientes en entornos extremos
2. Liderazgo técnico en estudios fisiológicos
3. Desarrollo de modelos fisiológicos mediante aprendizaje automático e inteligencia artificial
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Descripción
¿Busca una carrera que tenga un impacto real?
La Operación de Salud de Defensa de Leidos está buscando actualmente un fisiólogo investigador/ingeniero biomédico para apoyar la investigación en los campos de la fisiología y la ingeniería biomédica relacionada con los combatientes que operan en entornos extremos o escasos en el Laboratorio Naval de Investigación Médica Submarina (NSMRL) en Groton, Connecticut. El NSMRL lleva a cabo investigaciones y estudia los efectos de problemas médicos, psicológicos y de rendimiento asociados con la salud y el desempeño del personal naval en entornos operativos y no operativos.
¿Está listo para un trabajo único y emocionante?
Responsabilidades principales del puesto
Desempeñar funciones como líder técnico en múltiples estudios fisiológicos que evalúan las respuestas de submarinistas y buceadores a factores estresantes hiperbáricos y otros factores ambientales.
Desarrollar modelos fisiológicos incorporando procesamiento de señales, aprendizaje automático e inteligencia artificial.
Escribir software y diseñar integraciones de hardware para realizar recopilaciones de datos biomédicos y relacionadas con los factores humanos.
Desarrollar y probar sensores fisiológicos y otras tecnologías que apoyen la integración hombre-máquina.
Apoyar al personal del NSMRL y a otras entidades profesionales en proyectos de investigación actuales y futuros con sujetos no humanos y humanos.
Asistir en la reclutación y supervisión de sujetos experimentales y organizar al personal de apoyo y el equipo necesarios para monitorearlos.
Asistir en la realización de pruebas, encuestas, investigaciones y/o experimentos. Obtener datos brutos, elaborar conjuntos de datos analíticos y reunir los resultados de pruebas/encuestas/experimentos.
Preparar resúmenes y publicaciones destinados a audiencias técnicas no especializadas y al público general, sujetos a la aprobación final del Gobierno y su presentación.
Redactar prepropuestas de investigación, protocolos de investigación, informes técnicos formales y publicaciones científicas sobre los temas mencionados anteriormente.
Informar hallazgos, resultados y recomendaciones a la flota mediante reuniones formales, presentaciones, breves informativos y publicaciones, sujetos a la aprobación final del Gobierno.
Internamente, desempeñar tareas de mando que puedan solicitarse, total o parcialmente, según la experiencia profesional o técnica.
Si este entorno le parece propicio para su desarrollo, ¡sigue leyendo para conocer las claves del éxito!
Cualificaciones básicas
Los candidatos deben haber obtenido un doctorado (Ph.D.) en fisiología, ingeniería biomédica o un campo estrechamente relacionado de una universidad acreditada en Estados Unidos o de una universidad internacional de nivel equivalente.
Capacidad para ampliar y aplicar los conocimientos sobre fisiología humana a las misiones del comando y de la Armada; evidencia de logros científicos demostrada mediante la publicación de artículos e informes; pertenencia a sociedades científicas; conocimiento y experiencia en redacción y edición de información técnica y científica; así como capacidad para expresarse con claridad y concisión y colaborar con colegas profesionales en igualdad de condiciones.
El candidato deberá obtener, como mínimo, un nivel de acceso de clasificación SECRET. Se dará preferencia a los candidatos que ya posean dicho nivel de autorización.
Debido a los requisitos contractuales federales, se exige la ciudadanía estadounidense.
Los candidatos deben mostrar disposición para adquirir una amplia experiencia en investigación y gestión en el ámbito del rendimiento humano, incluidas la biología experimental y sintética, la biología celular, el metabolismo, la nutrición y los regímenes de entrenamiento físico.
Cualificaciones preferidas
Experiencia en modelado, procesamiento de señales y desarrollo de sensores fisiológicos para la predicción y mitigación de factores estresantes que afectan a los combatientes que operan en entornos extremos o escasos; y experiencia laboral en un comando militar.
Evidencia demostrable de logros científicos, reflejada en la publicación de artículos e informes y en la pertenencia a sociedades científicas.
Conocimiento y experiencia en redacción y edición de información técnica y científica.
Capacidad demostrada para expresarse con claridad y concisión y colaborar con colegas profesionales en igualdad de condiciones.
Se prefiere el conocimiento de investigaciones sobre el rendimiento humano en entornos submarinos.
Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, pensamos con mayor profundidad, construimos con mayor eficiencia y avanzamos más rápido que el statu quo, porque así lo exige la misión. No contratamos seguidores. Reclutamos a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30 — y avanzamos más rápido que cualquiera se atreve.
Publicación original:
12 de junio de 2026
Para puestos en Estados Unidos: Aunque puede cambiar según las necesidades empresariales, Leidos prevé razonablemente que esta oferta de empleo permanezca abierta al menos durante 3 días, con una fecha de cierre anticipada no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada arriba.
Rango salarial:
Rango salarial: $87.100,00 - $157.450,00
El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es solo una guía general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al extender una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el convenio colectivo aplicable (si lo hubiera) u otras leyes.
Acerca de Leidos
Leidos es un líder industrial y tecnológico que brinda innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes a clientes gubernamentales y comerciales. Con sede en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com.
Salario y beneficios
El salario y los beneficios son fundamentales en cualquier decisión profesional. Por eso creamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits.
Protección de sus datos
Tenga cuidado con ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará cheques ni giros postales antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com —nunca mediante servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su autenticidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com.
Si cree que es víctima de una estafa, contacte a las autoridades locales y denuncie el incidente a la Comisión Federal de Comercio de Estados Unidos.
Compromiso con la no discriminación
Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, raza, etnia, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a candidatos calificados con antecedentes penales, siempre que ello sea consistente con las leyes aplicables.
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