Asistente de Investigación II

Descripción

Resumen: El Asistente de Investigación II apoyará un ensayo hospitalario de intervención multicéntrico centrado en mejorar la atención a pacientes mayores y participará también en otras iniciativas destinadas a mejorar la calidad de vida de los adultos mayores. Aspectos destacados: 1. Trabajar en un entorno de investigación de vanguardia en una institución afiliada a la Escuela Médica de Harvard 2. Contribuir a mejorar la calidad de vida de los adultos mayores y sus familias 3. Colaborar con equipos hospitalarios en un importante ensayo nacional de intervención Solicitar ahora Descripción del puesto: Ubicación: Híbrido, Roslindale (3 días presenciales en la oficina) Resumen del puesto: Adscrito al Instituto Marcus para la Investigación del Envejecimiento, institución afiliada a la Escuela Médica de Harvard, ubicado en Hebrew SeniorLife (https://www.marcusinstituteforaging.org), el Asistente de Investigación II apoyará un ensayo hospitalario de intervención en ocho centros distribuidos por todo Estados Unidos denominado «Evaluating Novel Healthcare Approaches to Nurturing and Caring for Hospitalized Elders» (ENHANCE) (https://enhancetrial.org/). El objetivo del ensayo ENHANCE es mejorar la atención a pacientes mayores mediante la prevención del delirio mediante un programa multimodal no farmacológico: el Programa Hospitalario para Adultos Mayores (HELP, https://help.agscocare.org), que incluye específicamente a los cuidadores. La efectividad se evaluará aplicando las técnicas más avanzadas de la ciencia de la implementación. HELP es un programa clínico exitoso y basado en evidencia que puede prevenir el delirio y las caídas, acortar las estancias hospitalarias y reducir las admisiones a residencias de ancianos. Aunque el ensayo ENHANCE constituirá la principal responsabilidad del puesto, el Asistente de Investigación también participará en otras iniciativas orientadas a mejorar la calidad de vida de los adultos mayores y sus familias. Este es un puesto ideal para quien desee trabajar y aprender en un entorno de investigación de vanguardia. El Asistente de Investigación II trabajará con el equipo de investigación bajo la dirección del Investigador Principal (IP, Dra. Sharon Inouye) y del Director del Proyecto (Dra. Eva Schmitt). ¡Esperamos darle pronto la bienvenida como nuevo miembro de nuestro equipo! Competencias fundamentales: Comunicación: Capacidad para absorber, comprender e intercambiar información con otras personas, mejorando así la comprensión mutua de ideas, temas y acciones deseadas. Trabajo en equipo y colaboración: Capacidad para trabajar eficazmente de forma independiente y dentro de un equipo o grupo, así como en toda la organización, logrando tareas y resultados deseados mientras se actúa de manera constructiva y se gestionan múltiples proyectos. Orientación a los resultados: Enfoque en ofrecer un rendimiento superior mediante el establecimiento y consecución de objetivos ambiciosos. Responsabilidades del puesto: Trabajar estrechamente con los equipos de estudio en los hospitales para garantizar la recopilación de datos de alta calidad, el cumplimiento de los estándares mínimos y la resolución de cualquier problema que pueda surgir. Desarrollar y fomentar sólidas relaciones colaborativas con los equipos hospitalarios. Gestionar y solucionar problemas relacionados con la configuración de iPads y el mantenimiento de aplicaciones web. Gestionar y limpiar la base de datos REDCap. Elaborar presentaciones en PowerPoint, agendas y actas para varias reuniones semanales con distintos centros de estudio, equipos locales, partes interesadas e investigadores principales. Apoyar actividades de formación presenciales o virtuales relacionadas con la implementación de protocolos y la capacitación del personal de los centros de investigación. Apoyar el mantenimiento de los protocolos de investigación, manuales de formación y sitios web con la información más actualizada. Apoyar la preparación de protocolos, redacción de informes, presentaciones regulatorias y otra documentación requerida para el estudio. Realizar revisiones bibliográficas para informes y artículos científicos. Viajes nacionales para una reunión anual. Se requiere ocasionalmente trabajar fines de semana y en horario vespertino. Lo anterior cubre las responsabilidades más significativas del puesto. Sin embargo, no excluye otras funciones compatibles con el nivel del puesto. Otras responsabilidades serán asignadas según lo solicite el supervisor. Requisitos: Título universitario (4 años). Mínimo un año de experiencia laboral. Experiencia previa con materiales basados en web y con iPads/sistemas operativos Apple. Debe ser capaz de gestionar y solucionar problemas relacionados con la configuración de iPads y el mantenimiento de aplicaciones web. Experiencia previa con REDCap (introducción de datos y creación de informes) y sólidas habilidades informáticas (Windows, Word, Excel, PowerPoint, gestión de referencias) son deseables. Buenas habilidades para resolver problemas y diagnosticar fallos, así como conocimientos sobre nuevas tecnologías y mantenimiento de sitios web. Conocimientos sobre mantenimiento de sitios web o uso de GitHub son deseables. Excelentes habilidades escritas y comunicativas. Capacidad de adaptación ante plazos concurrentes y cambios en las prioridades. Conocimientos sobre atención clínica (específicamente atención hospitalaria a adultos mayores) son deseables. Capacidad de adaptación ante plazos concurrentes y cambios en las prioridades. Debe demostrar respeto y profesionalidad respecto a las necesidades individuales. Debe mantener siempre la confidencialidad. Requisitos físicos: Consulte la hoja de requisitos físicos en OH. Tipo de teletrabajo: Híbrido Rango salarial: $22.73 - $34.09Solicitar ahora