Descripción
Resumen:
Clean Harbors busca un Químico de Campo Ambiental para manipular, separar, empaquetar e inspeccionar residuos químicos de conformidad con las normativas y las políticas de la empresa.
Aspectos destacados:
1. Rol orientado al cliente en diversos sitios, no basado en laboratorio
2. Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa
3. Trabajo en instalaciones de clientes, incluidas empresas de la lista Fortune 500
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Clean Harbors en Braintree, MA, busca un Químico de Campo Ambiental (Químico CleanPack) para manipular, separar, empaquetar e inspeccionar residuos químicos de conformidad con las normativas federales/estatales/locales y nuestras políticas y procedimientos internos. Este puesto requiere trabajar tanto en interiores como al aire libre en plantas, laboratorios y sitios de clientes, y tiene como responsabilidad principal brindar apoyo en empaques de laboratorio dentro de las instalaciones de los clientes, recolecciones de desechos peligrosos domésticos (HHW) y traslados de laboratorios. Se trata de un puesto orientado al cliente, que implica trabajar diariamente en las instalaciones de los clientes. El Químico de Campo Ambiental (NO ES) un químico basado en laboratorio.
Clean Harbors es el principal proveedor de servicios ambientales, energéticos e industriales en Estados Unidos, Canadá, México y Puerto Rico. Dondequiera que la industria se encuentre con el medio ambiente, Clean Harbors está presente, ofreciendo servicios ambientales, energéticos e industriales de primer nivel. Resolvemos problemas complejos mediante la innovación y metodologías comprobadas: ¡únete a nosotros para formar parte de la solución!
¿Por qué trabajar para Clean Harbors?
La salud y la seguridad son nuestra prioridad número uno, y lo demostramos todos los días, las 24 horas del día, los 7 días de la semana.
Enfoque en mantener la sostenibilidad y limpiar la Tierra
Rango salarial para contratación
Cobertura integral de beneficios médicos después de 30 días de empleo a tiempo completo, incluido un plan 401K con coincidencia de la empresa
Ser copropietario de la empresa mediante nuestro Plan de Compra de Acciones para Empleados
Oportunidades de crecimiento y desarrollo en todas las etapas de su carrera
Capacitación financiada por la empresa y reembolso de matrícula universitaria
RESPONSABILIDADES
Responsabilidades clave:
Asegurar que la salud y la seguridad sean la prioridad número uno, cumpliendo con todas las prácticas, políticas y procedimientos seguros de trabajo y actuando siempre de forma segura
Preparar listas de empaque generadas por computadora, etiquetas, manifiestos y notificaciones sobre restricciones para disposición en tierra
Realizar inspecciones de áreas de preparación, acumulación y almacenamiento para garantizar el correcto mantenimiento y el cumplimiento normativo
Inspeccionar áreas de almacenamiento y tambores en busca de fugas o derrames
Inspeccionar tambores para verificar el cumplimiento de las normativas sobre etiquetado
Recolección, separación y empaque adecuado de productos químicos residuales para su disposición final, maximizando la eficiencia y manteniendo el cumplimiento normativo
Ejecución de trabajos en instalaciones de clientes de Clean Harbors, incluidas empresas de la lista Fortune 500
Responsabilidad final en la preparación y aprobación de todos los proyectos antes de su envío, conforme a las normativas de OSHA, EPA, DOT y las políticas de la empresa
Ejecución de proyectos/trabajos según las normativas federales, estatales y locales específicas del sitio, así como los planes de salud y seguridad
Comprensión de las restricciones específicas de los clientes sobre la disposición final y los requisitos especiales de empaque
Muestreo y caracterización de nuevas corrientes de residuos o cualquier residuo que requiera análisis de laboratorio
Verificación de que el número de tambores sea correcto y de que su estado permita su transporte, conforme a las políticas y procedimientos de la empresa
Cumplimiento de todas las normativas y reglas locales, estatales (provinciales) y federales
Operación segura de vehículos conforme a los requisitos de la Administración Federal de Carreteras (U.S. DOT), locales, estatales (provinciales) y federales
Observancia segura de todas las directrices y procedimientos operativos corporativos
Observancia de todas las directrices operativas de salud, seguridad y medio ambiente de la empresa
Desempeño de otras funciones asignadas
REQUISITOS
Requisitos obligatorios:
Licencia de conducir válida
Excelentes habilidades de servicio al cliente
Obtención, según el puesto, de una licencia comercial clase B (CDL) con endosos para materiales peligrosos y tanques dentro de los 6 meses posteriores a la contratación
Capacidad para realizar funciones físicas requeridas por el puesto
Superación satisfactoria de una verificación de antecedentes, prueba de drogas y examen médico, según corresponda al puesto
De conformidad con la Norma de Protección Respiratoria de OSHA (29 CFR 1910.34), los empleados que deban usar respiradores deben cumplir con los estándares sobre vello facial.
Requisitos preferidos:
Título universitario en Química o Ciencias Naturales
Experiencia previa en Servicios Ambientales (por ejemplo, remediación, descontaminación, respuesta a derrames de emergencia, etc.)
Nuestro Químico de Campo Ambiental es un puesto de nivel inicial dentro de una carrera emocionante y gratificante en Clean Harbors. Si proviene de las Fuerzas Armadas, esta es una excelente oportunidad para aprovechar sus habilidades, experiencia y capacitación al reintegrarse a la vida civil.
Este puesto es un puesto gerencial de nivel inicial. Desde este rol, existen aproximadamente otros 15 puestos a los que puede ascender dentro de Clean Harbors. Una cantidad significativa de nuestro personal directivo medio y superior comenzó precisamente en este puesto, desde hace menos de cinco años hasta más de treinta años. Muchos otros profesionales que iniciaron en este puesto ocupan actualmente cargos importantes dentro de nuestros clientes como personal especializado en Salud, Seguridad y Medio Ambiente (EHS) en prestigiosas universidades, fabricantes farmacéuticos y otros clientes.
Aceleraremos su capacitación para que adquiera las habilidades y conocimientos necesarios para tener éxito en este puesto y comenzar su carrera. Puede trabajar en cualquiera de nuestras más de 200 sucursales y trasladarse internamente. Tras aprender exitosamente este puesto en un plazo aproximado de 18 a 36 meses, tendrá la oportunidad de avanzar a un puesto gerencial con salario fijo.
Servicios Técnicos de Clean Harbors
Eliminación de residuos: eliminación integral de residuos peligrosos y no peligrosos en instalaciones propiedad de la empresa
Servicios de reciclaje: amplias opciones de reciclaje, reutilización y recuperación de materiales como disolventes, productos químicos, aceite y equipos eléctricos
Empaque químico: manejo y eliminación seguros y eficientes de la más amplia gama de productos químicos, incluidos reactivos y gases comprimidos
Servicios para residuos peligrosos domésticos (HHW): programas de recolección de HHW de todo tipo y tamaño, facilitados por el personal experto de Clean Harbors
Clean Harbors es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
Clean Harbors se compromete a garantizar el acceso, la igualdad de oportunidades y adaptaciones razonables para personas con discapacidad en el empleo, sus servicios, programas y actividades. Para solicitar una adaptación razonable, comuníquese con ect@cleanharbors.com o al 1-844-922-5547.
Clean Harbors es una empresa amigable con las Fuerzas Armadas y los veteranos.
Tenga en cuenta que se pueden utilizar herramientas de inteligencia artificial (IA) para apoyar ciertas etapas del proceso de reclutamiento, pero no sustituyen la toma de decisiones humana.
Clean Harbors se compromete a cumplir con las leyes aplicables sobre transparencia salarial y a garantizar una remuneración justa y equitativa. El rango salarial publicado refleja el mínimo y máximo objetivo para este puesto. La remuneración final puede variar según factores tales como ubicación geográfica, experiencia, competencias y necesidades empresariales. Además del salario base, algunos puestos pueden ser elegibles para bonos o compensación por incentivos, así como para un paquete integral de beneficios.
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