Descripción
Resumen:
Leidos Defense busca un Ingeniero Óptico Senior para desarrollar sistemas ópticos de carga útil destinados a misiones de la Fuerza Espacial, lo que incluye conceptualización, diseño, análisis, ensayos e integración.
Aspectos destacados:
1. Oportunidad de impactar misiones críticas de la Fuerza Espacial.
2. Diseño de sistemas ópticos mediante Zemax y apoyo a la construcción de cargas útiles.
3. Resolución de los desafíos de seguridad más complejos del mundo para misiones que «no pueden fallar».
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En Leidos ofrecemos soluciones innovadoras gracias al esfuerzo de nuestro diverso y talentoso personal, comprometido con el éxito de nuestros clientes. Empoderamos a nuestros equipos, contribuimos a nuestras comunidades y operamos de forma sostenible. Todo lo que hacemos se basa en el compromiso de hacer lo correcto para nuestros clientes, nuestro personal y nuestra comunidad. Nuestra misión, visión y valores guían nuestra forma de hacer negocios.
¿Está listo para su próximo desafío profesional?
Leidos Defense ofrece un amplio portafolio de sistemas, soluciones y servicios que abarcan tierra, mar, aire, espacio y ciberespacio para clientes de todo el mundo. Las soluciones para Defensa incluyen TI empresarial y para misiones, sistemas de inteligencia a gran escala, mando y control, geoespacial y análisis de datos, ciberseguridad, logística, formación, y apoyo al análisis y las operaciones de inteligencia. Nuestro equipo resuelve los desafíos de seguridad más complejos del mundo para clientes con misiones que «no pueden fallar».
El Área de Negocios Espaciales de Leidos Defense busca un Ingeniero Óptico Senior para apoyar a la División de Sistemas Espaciales Emergentes en el desarrollo de sistemas ópticos de carga útil para la Fuerza Espacial, incluidas misiones como Infrarrojo Persistente desde Satélite (OPIR), Control Espacial y Detección Basada en el Espacio. Los programas de Leidos están financiados por múltiples patrocinadores gubernamentales estadounidenses, así como por iniciativas internas de investigación y desarrollo (IR&D). El ingeniero óptico también contribuirá a las respuestas a propuestas emitidas por el gobierno relacionadas con sistemas de imagen óptica que operan en los espectros visible e infrarrojo. Tras la adjudicación del contrato, las responsabilidades incluirán la conceptualización del sistema, el diseño óptico, el análisis de rendimiento, la construcción de la carga útil, los ensayos y la integración.
El candidato debe ser capaz de conceptualizar diseños ópticos y supervisar su implementación mecánica en instrumentos de vuelo calificados, demostrando competencia comprobada en modelado mecánico para el desarrollo de propuestas y conceptos. El candidato debe comprender los requisitos radiométricos, las especificaciones de rendimiento óptico y el desarrollo de hardware de carga útil para diseñar sistemas ópticos mediante Zemax. Se requiere una sólida comprensión de la teoría de aberraciones y su impacto en el rendimiento del sistema.
El candidato también debe tener experiencia en tolerancias ópticas, análisis de atermalización y métodos y normas de dibujo para fabricación de lentes. Se exige experiencia en control de luz parásita, análisis del rendimiento estructural-térmico-óptico (STOP) y ensayos y evaluación en laboratorio. Asimismo, es fundamental contar con conocimientos sobre diseño de lentes infrarrojos y diseño de sistemas ópticos reflectivos.
Cualificaciones básicas
Título universitario de Licenciatura en Ciencias con 12 o más años de experiencia previa relevante, o título de Maestría en Ciencias con 10 o más años de experiencia previa relevante. Puede poseer un doctorado en un campo técnico pertinente.
Se requiere experiencia en diseño de lentes infrarrojos y visibles mediante Zemax.
Conocimiento sobre cómo se diseñan, especifican, desarrollan, fabrican y ensayan los sistemas electro-ópticos, incluidas las matrices de plano focal, el rendimiento de los filtros de paso de banda, los recubrimientos antirreflejo (AR) y la implementación de la apertura de Lyot.
Experiencia en desarrollo de prototipos y producción, incluidos ensayos y demostraciones.
Conocimiento y experiencia en alineación, ensayos y evaluación en laboratorio.
Conocimiento práctico de aplicaciones de MS Office, MatLab y Solidworks.
Habilidades efectivas de comunicación, coordinación y participación con los clientes.
Capacidad para trabajar en un entorno dinámico, acelerado y colaborativo.
Como mínimo, autorización de seguridad SECRET vigente, con capacidad para obtener una autorización TS/SCI.
Cualificaciones preferidas
Análisis del rendimiento de luz parásita mediante FRED
Desarrollo de recubrimientos de paso de banda y antirreflejo (AR)
Modelado radiométrico
Conocimiento de los procesos de fabricación y montaje
Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, superamos, construimos y avanzamos más rápido que el statu quo, porque así lo exige la misión. No contratamos seguidores. Reclutamos a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30, y avanzamos más rápido que nadie se atreve.
Publicación original:
29 de mayo de 2026
Para puestos en EE.UU.: Aunque está sujeto a cambios según necesidades comerciales, Leidos prevé razonablemente que esta oferta de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha de cierre anticipada no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente.
Rango salarial:
Rango salarial: $131.300,00 - $237.350,00
El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es solo una orientación general y no constituye garantía de remuneración o salario. Otros factores considerados al extender una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con datos del mercado, el convenio colectivo aplicable (si lo hubiera) u otras leyes.
Acerca de Leidos
Leidos es líder industrial y tecnológico que presta servicios a clientes gubernamentales y comerciales con innovaciones digitales y para misiones más inteligentes y eficientes. Con sede central en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com.
Remuneración y beneficios
La remuneración y los beneficios son fundamentales para cualquier decisión profesional. Por ello, creamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits.
Protección de sus datos
Tenga cuidado con ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará un cheque ni una orden de pago antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com, nunca mediante servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su autenticidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com.
Si cree que ha sido víctima de una estafa, contacte a las autoridades policiales locales y denuncie el incidente ante la Comisión Federal de Comercio de EE.UU.
Compromiso con la no discriminación
Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción por sexo, raza, etnia, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, siempre que esto sea compatible con las leyes pertinentes.
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