Gerente de Programa de Ingeniería

Descripción

Resumen: Leidos busca un Gerente de Programa de Ingeniería para liderar proyectos de diseño y desarrollo de ingeniería destinados a soluciones novedosas que hagan los viajes más seguros y eficientes. Aspectos destacados: 1. Desarrolla soluciones novedosas para viajes globales más seguros y eficientes. 2. Lidera proyectos de diseño y desarrollo de ingeniería para hardware y software. 3. Impulsa equipos multifuncionales a lo largo del ciclo de vida de la Introducción de Nuevos Productos. Solicitar ahora Descripción La operación de Soluciones Empresariales de Seguridad de Leidos busca un Gerente de Programa de Ingeniería para integrarse a nuestro innovador equipo de ingeniería y desarrollar soluciones novedosas que hagan los viajes más seguros y eficientes a nivel global. El gerente de programa trabajará directamente con la Dirección de Líneas de Producto, Ingeniería, Servicios y Fabricación para comprender los requisitos de los clientes internos y externos, elaborar planes de programa e impulsar su ejecución dentro del cronograma y presupuesto establecidos. Esta es una excelente oportunidad para un Gerente de Programa de Ingeniería con experiencia en desarrollo de productos y pasión por la ingeniería, para planificar y gestionar proyectos de diseño y desarrollo de ingeniería que involucren soluciones de hardware o software en un entorno diverso y colaborativo de desarrollo de productos. Responsabilidades principales: El Gerente de Programa de Ingeniería es el punto de contacto clave para el programa: Responsable del alcance, cronograma y presupuesto del proyecto Impulsa tanto al equipo de ingeniería como al equipo multifuncional para alcanzar los objetivos del programa. Lidera al equipo a través de las fases del ciclo de vida de la Introducción de Nuevos Productos, incluidos los requisitos, el desarrollo conceptual, las revisiones de diseño, la verificación y validación (V&V) y la liberación a producción. Lidera reuniones de programa, reuniones técnicas, revisiones de programa y revisiones de puertas de control (gate reviews). Trabaja con el equipo para identificar y gestionar los riesgos del programa Prioriza los esfuerzos del equipo para cumplir con el cronograma del programa Lidera e influye en equipos multifuncionales para lograr los objetivos del programa. Comunica de forma regular y clara con todas las partes interesadas internas y externas del programa Es capaz de explicar desafíos y riesgos técnicos a una audiencia no técnica Cualificaciones básicas: Licenciatura (BS/BA) en Ingeniería Informática, Ciencias de la Computación, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica o campo afín, y 3+ años de experiencia. Experiencia previa como gerente de programa en el desarrollo de hardware y software Capacidad sólida de planificación, incluida la definición de requisitos, estimación de tiempos, identificación de partes interesadas en cada fase del proyecto, documentación y pruebas Amplia formación en ingeniería suficiente para analizar datos de diseño relacionados con disciplinas eléctricas, de software, mecánicas y ciencias físicas. El puesto requiere trabajar con expertos en la materia para tomar decisiones sobre compensaciones de diseño en relación con costo y rendimiento. Se requieren excelentes habilidades verbales, escritas e interpersonales para interactuar eficazmente con todos los contactos internos y externos. Persona altamente motivada, recursiva y creativa para encontrar soluciones Es obligatoria la ciudadanía estadounidense Cualificaciones preferidas: Certificación PMP Experiencia en prácticas de desarrollo ágil de software Experiencia trabajando con equipos en el desarrollo de productos de algoritmos, sistemas de imagen o sistemas de análisis de trazas, software y soluciones de red Experiencia práctica en ingeniería de diseño con el desarrollo y la producción de equipos electrónicos para uso en dispositivos médicos, seguridad gubernamental y/o aplicaciones militares, o similares Si buscas comodidad, sigue desplazándote. En Leidos, pensamos más allá, construimos más allá y avanzamos más allá del statu quo — porque así lo exige la misión. No contratamos seguidores. Reclutamos a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30 — y avanzamos más rápido que nadie se atreve. Publicación original: 16 de septiembre de 2026 Para puestos en Estados Unidos: Aunque está sujeto a cambios según las necesidades comerciales, Leidos anticipa razonablemente que esta solicitud de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha prevista de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente. Rango salarial: Rango salarial: $92.300,00 - $166.850,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es solo una guía general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al extender una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con datos del mercado, el acuerdo colectivo aplicable (si lo hubiera) u otras leyes. Acerca de Leidos Leidos es un líder industrial y tecnológico que presta servicios a clientes gubernamentales y comerciales con innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede en Reston, Virginia, y 47.000 empleados en todo el mundo, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com. Salario y beneficios El salario y los beneficios son fundamentales en cualquier decisión profesional. Por eso diseñamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de sus datos Tenga cuidado con las ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna parte del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni Leidos adelantará dinero como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará un cheque ni una orden de pago antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com — nunca desde servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su legitimidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si cree que es víctima de una estafa, comuníquese con las autoridades policiales locales y reporte el incidente a la Comisión Federal de Comercio de Estados Unidos. Compromiso con la no discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, raza, etnia, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, siempre que ello sea consistente con las leyes aplicables. Solicitar ahora