Ingeniero General - Programas de Ingeniería T&S

Descripción

Resumen: Este puesto implica aplicar principios técnicos y de ingeniería avanzados para ejecutar programas de ingeniería de confiabilidad, coordinar equipos multifuncionales y garantizar la entrega segura y eficiente de los proyectos. Aspectos destacados: 1. Dirigir la ejecución de programas de ingeniería de confiabilidad 2. Resolver desafíos complejos de ejecución 3. Influir en las decisiones del proyecto con un impacto moderado en la empresa Postular ahora ¿Quiénes somos?: Estamos impulsando un futuro más limpio y brillante. Exelon lidera la transformación energética, y convocamos a todos los solucionadores de problemas, innovadores, constructores comunitarios y agentes de cambio. Trabaje con nosotros para ofrecer soluciones que hagan nuestras ciudades y comunidades diversas más fuertes, saludables y resilientes. Estamos impulsados por personas orientadas a un propósito, como usted, que creen en la inclusión y la creatividad, y valoran la seguridad, la innovación, la integridad y el servicio comunitario. Somos una empresa Fortune 200, con 20 000 colegas que atienden a más de 10,7 millones de clientes en seis compañías energéticas: Atlantic City Electric (ACE), Baltimore Gas and Electric (BGE), Commonwealth Edison (ComEd), Delmarva Power & Light (DPL), PECO Energy Company (PECO) y Potomac Electric Power Company (Pepco). Nos comprometemos a crear un entorno donde cada persona pueda prosperar. Nuestra experiencia como empleados se basa en cuatro pilares que guían cómo apoyamos a nuestro personal: carreras con propósito, oportunidades de crecimiento, impacto comunitario y apoyo para prosperar. En nuestra búsqueda incansable de la excelencia, elevamos voces diversas, perspectivas frescas y pensamiento audaz. Y como sabemos que transformar el futuro de la energía es un trabajo arduo, ofrecemos una remuneración competitiva, incentivos, excelentes beneficios y la oportunidad de construir una carrera gratificante. ¿Está listo? Propósito principal: El Ingeniero General - Programas de Ingeniería T&S trabaja en la ejecución de programas de ingeniería de confiabilidad colaborando directamente con ingenieros para traducir estrategias de ingeniería aprobadas en alcances accionables y ejecución coordinada en campo. Aplica principios técnicos y de ingeniería avanzados para resolver desafíos de ejecución, coordinar a partes interesadas multifuncionales y garantizar que las mejoras de confiabilidad se entreguen de forma segura, eficiente y alineadas con los estándares de ingeniería y los requisitos regulatorios.   Desarrolla estudios, planes, criterios, especificaciones, cálculos, evaluaciones, documentos de diseño, evaluaciones de desempeño, análisis integrado de sistemas, estimaciones de costos, presupuestos y otros relacionados con la planificación, diseño, licenciamiento, construcción, puesta en marcha, operación y mantenimiento de las instalaciones y sistemas eléctricos de generación, transmisión, distribución, gas y telecomunicaciones de Exelon. Brinda consultoría y recomendaciones a la Compañía internamente y a otras unidades comerciales y/o clientes como resultado del estudio de sistemas, procesos, equipos, vehículos o instalaciones propiedad de la compañía o de los clientes. Revisa datos financieros del presupuesto y de los costos reales de los proyectos. Opera de forma independiente y busca orientación cuando corresponde. Este puesto puede requerir trabajar horas extendidas para cubrir emergencias durante tormentas u otras situaciones críticas de suministro energético. Principales funciones: Realiza tareas de ingeniería asociadas con proyectos de ingeniería críticos o con varios proyectos pequeños que presentan numerosas características complejas. Realiza asignaciones en áreas donde los precedentes de ingeniería son incompletos, inexistentes o requieren amplia experiencia. Evalúa, desarrolla e implementa proyectos con impacto financiero y operativo moderado. Puede actuar como experto de la organización en un área o responsabilidad específica, lo que puede incluir la impartición de capacitación en el aula y/o capacitación práctica en el trabajo (OJT/OJE). Trabaja en la ejecución de programas y flujos de trabajo de ingeniería de confiabilidad al convertir recomendaciones, diseños y prioridades de ingeniería aprobados en alcances ejecutables, cronogramas y planes técnicos de trabajo. Coordina los esfuerzos de ejecución multifuncional entre Operaciones, Campo, Construcción y Mantenimiento, equipos de Ingeniería T&S y otras organizaciones para abordar limitaciones técnicas, desafíos de secuenciación, problemas de constructibilidad e impactos operativos. Desarrolla y mantiene documentación técnica de ejecución, incluidos alcances de trabajo, resúmenes de ingeniería, estrategias de trabajo, orientaciones para el campo, materiales de preparación para la implementación y documentación posterior a la ejecución, según sea necesario. Supervisa y gestiona el progreso de la ejecución de las iniciativas de confiabilidad asignadas; identifica riesgos, dependencias y brechas en la entrega, y proporciona acciones correctivas recomendadas o escalaciones a los ingenieros y a la dirección. Brinda apoyo técnico durante la implementación al resolver problemas técnicos de la fase de ejecución, responder preguntas del campo y apoyar actividades de instalación, pruebas o puesta en marcha según sea necesario para confirmar la alineación con la dirección de ingeniería. Alcance del puesto: Influye en las decisiones del proyecto con un impacto moderado en la empresa, lo que puede incluir liderar a empleados o contratistas en la puesta en marcha de sistemas y equipos eléctricos para su conexión al sistema. Aplica conocimientos técnicos para promover un entorno laboral seguro y mejorar la satisfacción del cliente. Calificaciones mínimas: Licenciatura en Ciencias en Ingeniería o Ingeniero Profesional Licenciado (2) (3) Capacidad para analizar e interpretar sistemas eléctricos y mecánicos complejos. Conocimiento y capacidad para aplicar métodos de resolución de problemas y teoría de ingeniería. Conocimiento de diseños, principios y prácticas de ingeniería. Conocimiento de equipos complejos para pruebas en campo. 4 a 7 años de experiencia profesional en ingeniería (1) (3) (Véase nota). Amplio conocimiento y experiencia con regulaciones, guías, estándares, códigos, métodos, prácticas y principios avanzados de ingeniería necesarios para realizar tareas muy complejas o únicas para un área específica. Mínimo dos experiencias profesionales relacionadas (4) (por ejemplo, cambios en las responsabilidades técnicas laborales, que pueden o no incluir un cambio de departamento) O Ingeniero en formación O 50 % completado (por horas) con un título técnico avanzado, MBA o certificación en gestión de proyectos. (1) Una maestría en Ingeniería reduce el requisito de experiencia práctica en el trabajo (OJT) en un año. (2) La licencia debe ser emitida por el estado en el que usted ejerce. (3) La licencia de Ingeniero Profesional (PE) reduce el requisito de experiencia práctica en el trabajo (OJT) en un año. (4) Las experiencias profesionales relacionadas se definen como cambios en las responsabilidades técnicas laborales y no deben incluir necesariamente un cambio de departamento. Nota: Los puntos (1) y (3) son acumulativos, de modo que la reducción máxima del requisito de experiencia es de un (1) año (por ejemplo, en el caso de un empleado con una maestría en Ingeniería Y una licencia PE, el requisito mínimo de experiencia se reduciría en un (1) año). Calificaciones preferidas: Título de posgrado (1) o estudios de posgrado en Ingeniería, Administración de Empresas o certificación en gestión de proyectos. Ingeniero Profesional Licenciado (2) (3) Fuerte capacidad de trabajo en equipo, habilidades interpersonales y capacidad para comunicarse con todos los niveles directivos. Fuertes habilidades escritas y orales de comunicación. Beneficios: El salario anual variará según las habilidades, calificaciones, experiencia y otros factores del candidato: $92 000,00/año – $126 500,00/año. Bonificación anual para puestos elegibles: 15 % Coinversión en el plan 401(k) y contribución anual de la empresa. Seguro médico, dental y de visión. Seguro de vida y de discapacidad. Generosas opciones de tiempo libre pagado, incluidas vacaciones, licencia por enfermedad, días festivos variables y fijos, licencia de maternidad y licencia de vinculación/cuidado primario o licencia parental. Programa de Asistencia al Empleado y recursos para apoyo mental y emocional. Programas de bienestar, como reembolso de matrícula, asistencia para adopción y gestación subrogada y reembolso de actividades físicas. Programa de bonos por referidos. Y mucho más. Nota: Los programas de compensación y beneficios patrocinados por Exelon pueden variar o no aplicarse según la antigüedad, categoría ocupacional, clasificación laboral o condición de representación. La elegibilidad será determinada por los documentos escritos del plan o programa correspondiente. Postular ahora