Resumen: Master Services, LLC busca un instalador de HVAC calificado y confiable para instalar, reemplazar y probar sistemas de calefacción, ventilación y aire acondicionado en propiedades residenciales y/o comerciales. Aspectos destacados: 1. Instalar y probar sistemas de calefacción, refrigeración y ventilación 2. Asegurar que las instalaciones cumplan con los códigos de construcción y las especificaciones del fabricante 3. Mantener un área de trabajo limpia y brindar un excelente servicio al cliente Resumen del puesto Master Services, LLC busca un instalador de HVAC calificado y confiable para unirse a nuestro equipo. En este puesto, será responsable de instalar, reemplazar y probar sistemas de calefacción, ventilación y aire acondicionado en propiedades residenciales y/o comerciales. Trabajará con diversos equipos, incluidas unidades centrales de aire acondicionado, hornos, bombas de calor y conductos, asegurando que todas las instalaciones se realicen de forma segura, eficiente y conforme a los códigos locales de construcción. Responsabilidades clave • Instalación de sistemas: Instalar nuevos sistemas de calefacción, refrigeración y ventilación, incluidos hornos, aires acondicionados, bombas de calor, sistemas mini-split y manejadores de aire. • Conductos y tuberías: Diseñar, ensamblar e instalar conductos metálicos y flexibles, líneas de refrigerante, tuberías de cobre y líneas de drenaje de PVC. • Conexiones eléctricas: Conectar equipos de HVAC a fuentes de energía, cablear termostatos de bajo voltaje e instalar sistemas de control según los esquemas eléctricos. • Pruebas y puesta en marcha: Probar los sistemas recién instalados para detectar fugas (mediante pruebas de presión y bombas de vacío), verificar el caudal de aire y calibrar los controles para garantizar un rendimiento óptimo. • Cumplimiento normativo: Asegurar que todas las instalaciones cumplan con los códigos locales de construcción, las normas de seguridad y las especificaciones del fabricante. • Servicio al cliente: Mantener un área de trabajo limpia, proteger la propiedad del cliente y explicar claramente al cliente, antes de abandonar el sitio de trabajo, el funcionamiento y el mantenimiento del nuevo sistema. • Documentación: Completar registros digitales o en papel precisos sobre las instalaciones, los materiales utilizados y los datos de puesta en marcha. Requisitos y calificaciones Experiencia y educación • Diploma de escuela secundaria o equivalente (GED). • Experiencia: 3 o más años de experiencia en instalación de HVAC (se prefiere experiencia residencial o comercial). • Haber completado un programa de escuela técnica en HVAC o una pasantía es muy deseable. • Sujeto a una verificación de antecedentes Certificaciones y licencias • Certificación EPA Sección 608: Obligatoria (se prefiere Tipo II o Universal para manipular refrigerantes). • Licencia de conducir válida con historial limpio (para operar vehículos de instalación de la empresa). • La certificación NATE (North American Technician Excellence) es un gran valor añadido. Habilidades y capacidades • Conocimientos sólidos sobre ciclos de refrigeración, electricidad básica y dinámica del flujo de aire. • Capacidad para interpretar diagramas eléctricos. • Dominio de herramientas industriales (por ejemplo, máquinas de recuperación, bombas de vacío, manómetros múltiples, sopletes y herramientas para chapa metálica). Requisitos físicos y condiciones de trabajo • Capacidad para levantar regularmente cargas de hasta 50–75 libras (cargar/descargar equipos pesados como compresores y hornos). • Capacidad para trabajar cómodamente en espacios reducidos o incómodos, incluidos áticos, espacios de acceso limitado (crawlspaces), sótanos y azoteas. • Capacidad para subir escaleras, permanecer de pie durante largos períodos y trabajar en diversas condiciones climáticas (calor, frío, lluvia). Beneficios y remuneración (personalizable según sea necesario) • Rango salarial: $30,00–$45,00 por hora (dependiendo de la experiencia) • Seguro médico, dental y de visión • Plan de jubilación 401(k) con aporte de la empresa • Tiempo libre pagado (PTO) • Días de enfermedad pagados • Vehículo corporativo, herramientas especializadas y uniformes proporcionados • Capacitación continua y asistencia para obtener certificaciones ¡Llame hoy mismo al gerente para comenzar: 720-882-3381!
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