Técnico en Motores Diésel

Descripción

Resumen: Ryder busca un Técnico en Motores Diésel de Nivel Superior para realizar mantenimiento, diagnósticos y reparaciones complejos de vehículos, actuando como mentor de técnicos principiantes. Aspectos destacados: 1. Realizar inspecciones y reparaciones mecánicas complejas con mínima supervisión 2. Utilizar diagnósticos y herramientas de última generación para vehículos pesados 3. Capacitar a técnicos principiantes y desarrollarse dentro de una trayectoria profesional clara Postular ahora Descripción del puesto Ryder está contratando a un Técnico en Motores Diésel de Nivel Superior en Savannah, Georgia, ofreciendo una empresa estable para su carrera, con pagos semanales y excelentes beneficios. Escúbelo directamente de un empleado técnico de Ryder aquí: https://RyderCareers.Video/WelcomeTechs Salario por hora: 30,50 USD por hora Bonificación por certificación de 100 USD por cada nueva certificación ASE obtenida, hasta un máximo de 700 USD Bonificación trimestral: Ryder le paga hasta 500 USD cada trimestre —cuatro veces al año— Horario: De martes a sábado Turno: Primer turno, de 7:00 a. m. a 3:30 p. m. Proporcionamos los mejores diagnósticos y herramientas de última generación a todos los técnicos de mantenimiento y reparación de Ryder que trabajan en vehículos pesados Postule aquí con Ryder hoy mismo Las plazas se están ocupando rápidamente —haga clic para postular ahora y asegure su lugar. ¿Preguntas? Llame a Erica o envíe un mensaje de texto con "Savannah T3" al 904-322-8316 para hablar hoy mismo con su reclutador Todos los beneficios que espera —sin esperas. Seguro médico, dental y de visión después de 30 días Acumule tiempo libre remunerado (PTO) desde el día 1. Hasta 80 horas acumuladas en el primer año Aumentos salariales anuales por mérito Coinversión de la empresa en el plan 401(k) Equipo de protección personal (EPP), uniformes y subsidio para botas Capacitación remunerada que lo mantiene siempre actualizado Lugar de trabajo centrado en la seguridad y equipo de última generación Competencia anual para técnicos destacados: Gane entre 250 y 50 000 USD al año Veteranos de las Fuerzas Armadas de EE. UU.: día adicional remunerado Descuento del 15 % sobre acciones de la empresa Reembolso de hasta 5 000 USD para estudios técnicos 12 semanas de licencia por maternidad remunerada (sujeta a criterios específicos de elegibilidad, incluido el tiempo de servicio) Descuentos para empleados en herramientas, vehículos, viajes, tecnología y más Haga clic aquí para ver todas las carreras en Ryder: https://www.ryder.com/careers/diesel-technicians En Ryder, su experiencia y habilidades serán reconocidas y respetadas al unirse a una comunidad de mujeres y hombres orgullosos del sector logístico, incluidos muchos miembros de la Reserva Militar y veteranos. Ryder ofrece una trayectoria clara para el desarrollo y ascenso profesional. Comparta ofertas de trabajo de Ryder con personas que conozca y reciba una recompensa por ello. Ryder ofrece bonificaciones ilimitadas de hasta 1 500 USD por cada técnico mecánico en motores diésel y empleado de servicios de combustible contratado. Igualdad de oportunidades / Acción afirmativa / Mujeres / Minorías / Personas con discapacidad / Veteranos Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente (preferible) Certificación vocacional o técnica, título universitario de posgrado o certificaciones técnicas (preferible) Herramientas básicas, obligatorias Capacidad demostrada y experiencia aplicada en la reparación mecánica de motores automotrices de gasolina o diésel, incluyendo: Mantenimiento preventivo rutinario, que debe incluir cambios de aceite, trabajos en frenos y neumáticos Diagnósticos y reparaciones básicas, incluidos los sistemas de aire acondicionado y eléctricos, obligatorios Tres (3) años o más de experiencia laboral relevante (preferible) Cualquier otra certificación requerida según la ubicación, obligatoria Licencia de conductor comercial (CDL) Clase A válida (preferible) Cualquier otra certificación requerida según la ubicación, obligatoria REQUISITOS ADICIONALES: Debe tener un mínimo de 2 años de experiencia en reparaciones mecánicas y diagnósticos de equipos pesados y medianos Conocimientos y capacidad para aplicar conocimientos informáticos: PC, Windows, uso del ratón, etc. Este puesto requiere conducir vehículos de Ryder. Para convertirse en empleado de Ryder debe: Ser capaz de obtener la CDL dentro de los 6 meses posteriores a la contratación Aprobar la prueba antidrogas de Ryder Aprobar el examen físico de la Administración Federal de Carreteras (DOT) Aprobar la prueba de manejo en carretera de Ryder Aprobar la verificación de antecedentes y registros de conducción de Ryder, incluida la verificación de consumo de drogas y alcohol con sus empleadores anteriores durante los últimos 3 años Nota importante: Algunos puestos requieren controles adicionales que podrían incluir verificación de empleo y estudios; revisión de registros de conducción y prueba de manejo en carretera; y/o requisitos de credencialización o verificación de antecedentes impuestos por el cliente al que se le asigne. Responsabilidades Realiza tareas de mantenimiento y reparación de vehículos, incluyendo: Realiza mantenimiento estándar de vehículos Realiza mantenimiento preventivo Diagnostica problemas mecánicos y electrónicos complejos utilizando computadoras de diagnóstico cuando corresponda Completa inspecciones y reparaciones mecánicas complejas y detalladas con mínima supervisión Reemplaza componentes defectuosos según instrucciones Trabaja sin supervisión en la mayoría de las tareas Realiza tareas de mantenimiento de instalaciones Interactúa con clientes/conductores para determinar correctamente la naturaleza de la queja una vez asignada una tarea. Utiliza las funciones clave del sistema de gestión de talleres y la documentación electrónica disponible. Trabaja de acuerdo con todas las normativas federales/provinciales y corporativas (por ejemplo, seguridad, DOT, MOT). Actúa como mentor de los niveles Tech 1 y Tech 2. Demuestra la capacidad de acceder y utilizar documentos internos y externos de mantenimiento. Otras tareas de apoyo según sea necesario para respaldar las operaciones. Estas podrían incluir, entre otras, apoyo en la isla de servicio Capacitación SBTIII dentro de los 180 días (SBT220) Completar 2 de los cursos en línea de software de escáneres de diagnóstico de fabricantes originales (OEM), según lo requiera la flota local (fabricante predominante de la mezcla de flota completado dentro de los 365 días) Ryder se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y un lugar de trabajo libre de drogas. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin discriminación por raza, religión, color, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, condición de veterano protegido u otro factor, o condición de persona con discapacidad calificada. Fecha de publicación hace 1 mes (13/7/2026 8:48 a. m.) ID de solicitud 2026-205312 Ubicación (ubicación de publicación): Estado/Provincia GA Ubicación (ubicación de publicación): Ciudad SAVANNAH Ubicación (ubicación de publicación): Código postal 31408 Categoría Técnicos/Empleados de Servicio5 Tipo de empleo Tiempo completo regular Requisitos de viaje 0-10 % Código del puesto 1000356 Salario mínimo USD 30,00/hora Salario máximo USD 30,00/hora Postular ahora