Mecánico Diesel

Descripción

Resumen: Ryder busca un técnico diesel de nivel superior para realizar mantenimiento, diagnósticos y reparaciones complejos en vehículos pesados, así como para orientar a técnicos junior. Principales aspectos: 1. Realizar diagnósticos y reparaciones mecánicas y electrónicas complejas 2. Utilizar herramientas y equipos de diagnóstico de última generación para vehículos pesados 3. Actuar como mentor para técnicos de nivel Tech 1 y Tech 2 Postularse ahora Descripción del puesto Ryder está contratando un técnico diesel de nivel superior en Sacramento, California, ofreciendo una empresa estable para su carrera, con pagos semanales y excelentes beneficios. Escuche lo que dice un empleado técnico de Ryder aquí: https://RyderCareers.Video/T3 Salario por hora: $40,24 por hora Bono de incorporación: Ryder le paga $1750 a los 30 días y $1750 a los 90 días Se requiere la certificación 609 Bono de certificación de $100 por cada nueva certificación ASE obtenida, hasta un máximo de $700 Bono trimestral: Ryder le paga hasta $500 cada trimestre —cuatro veces al año— Horario: martes a sábado Turno: segundo turno, de 14:00 a 22:30 Ofrecemos las mejores herramientas y equipos de diagnóstico de última generación a todos los técnicos de mantenimiento y reparación de Ryder que trabajan en vehículos pesados Postule aquí con Ryder hoy mismo Las plazas se están agotando rápidamente; postule ahora para asegurar su lugar. Llame o envíe un mensaje de texto con la palabra «Sacramento» al 904-869-3205 para hablar hoy mismo con un reclutador. Todos los beneficios que espera —sin esperas. Capacitación remunerada en el trabajo Seguro médico, dental y de visión después de 90 días Acumule tiempo libre remunerado (PTO) desde el día 1. Hasta 80 horas acumuladas en el primer año Aumentos salariales anuales basados en el desempeño Cuenta de retiro 401(k) con coincidencia de la empresa Equipo de protección personal (EPP), uniformes y subsidio para botas Capacitación remunerada que lo mantiene a la vanguardia Entorno laboral centrado en la seguridad y equipos de última generación Competencia entre los mejores técnicos: gane de $250 a $50 000 al año Veteranos de las Fuerzas Armadas de EE. UU.: día adicional remunerado Descuento del 15 % sobre las acciones de la empresa Hasta $5 000 en reembolso de matrícula técnica Licencia de maternidad remunerada de 12 semanas (sujeta a criterios específicos de elegibilidad, incluida la antigüedad laboral) Descuentos para empleados en herramientas, vehículos, viajes, tecnología y más Haga clic aquí para ver todas las ofertas de trabajo en Ryder: https://www.ryder.com/careers/diesel-technicians En Ryder, su experiencia y habilidades serán reconocidas y respetadas al unirse a una comunidad de mujeres y hombres orgullosos del sector logístico, incluidos muchos miembros de la Reserva Militar y veteranos. Ryder ofrece una ruta clara para el desarrollo y ascenso profesional. Comparta ofertas de trabajo de Ryder con personas que conozca y reciba una remuneración por ello. Ryder ofrece bonos ilimitados de hasta $1 500 por cada técnico mecánico diesel y empleado de servicio de combustible contratado. Igualdad de oportunidades / Acción afirmativa / Mujeres / Minorías / Personas con discapacidad / Veteranos Requisitos Título de escuela secundaria o equivalente (preferible) Certificación vocacional o técnica, título universitario de posgrado o certificaciones técnicas (preferible) Herramientas básicas, obligatorias Capacidad demostrada y experiencia aplicada en reparación mecánica de motores automotrices de gasolina o diésel, incluidos: Mantenimiento preventivo rutinario, que debe incluir cambios de aceite, trabajo en frenos y neumáticos Diagnósticos y reparaciones básicos, incluidos los sistemas de aire acondicionado y eléctricos, obligatorios Tres (3) años o más de experiencia laboral relevante (preferible) Todas las demás certificaciones requeridas según la ubicación, obligatorias Licencia de conductor comercial (CDL) clase A válida (preferible) Todas las demás certificaciones requeridas según la ubicación, obligatorias REQUISITOS ADICIONALES: Debe tener un mínimo de 2 años de experiencia en reparaciones mecánicas y diagnósticos en equipos pesados y medianos Conocimientos y capacidad para aplicar conocimientos informáticos: PC, Windows, mouse, etc. Este puesto requiere conducir vehículos de Ryder. Para convertirse en empleado de Ryder, debe: Ser capaz de obtener la CDL dentro de los 6 meses posteriores a la contratación Aprobar la prueba antidrogas de Ryder Aprobar el examen físico DOT Aprobar la prueba de manejo de Ryder Aprobar la verificación de antecedentes y registros de conducción de Ryder, incluida la verificación de drogas y alcohol con sus empleadores anteriores durante los últimos 3 años Nota importante: Algunos puestos requieren controles adicionales que pueden incluir verificación de empleo y estudios; revisión de registros de conducción y prueba de manejo; y/o requisitos de acreditación o verificación de antecedentes impuestos por el cliente al que se le asigne. Responsabilidades Realiza tareas de mantenimiento y reparación de vehículos, incluidas: Realización de mantenimiento estándar de vehículos Realización de mantenimiento preventivo Diagnóstico de problemas mecánicos y electrónicos complejos mediante computadoras de diagnóstico, cuando corresponda Realización de inspecciones y reparaciones mecánicas complejas y detalladas con supervisión mínima Sustitución de componentes defectuosos según instrucciones Trabajo independiente en la mayoría de las tareas Realización de tareas de mantenimiento de instalaciones Interacción con clientes/conductores para determinar adecuadamente la naturaleza de la queja una vez asignada una tarea. Uso de funciones clave del sistema de gestión del taller y documentación electrónica disponible. Cumplimiento de todas las normativas federales/provinciales y corporativas (p. ej., seguridad, DOT, MOT). Actuar como mentor para los niveles Tech 1 y Tech 2. Demostrar capacidad para acceder y utilizar documentos internos y externos de mantenimiento. Otras tareas de apoyo según sea necesario para respaldar las operaciones. Estas podrían incluir, entre otras, apoyo en la isla de servicio. Capacitación SBTIII dentro de los 180 días (SBT220) Completar 2 de los cursos en línea de software de herramientas de escaneo de diagnóstico OEM según exija la flota local (el OEM predominante de la mezcla de flota debe completarse dentro de los 365 días) Ryder se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y un lugar de trabajo libre de drogas. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, religión, color, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, condición de veterano protegido u otra condición, o condición de persona con discapacidad calificada. Fecha de publicación hace 1 mes (13/8/2026 9:29 a. m.) ID de solicitud 2026-208378 Ubicación (ubicación de publicación): Estado/Provincia CA Ubicación (ubicación de publicación): Ciudad SACRAMENTO Ubicación (ubicación de publicación): Código postal 95818 Categoría Técnicos/Empleados de servicio5 Tipo de empleo Regular – jornada completa Requisitos de viaje 0-10 % Código de puesto 1000356 Salario mínimo USD $40,24/hora Salario máximo USD $40,24/hora Postularse ahora