Supervisor de Programa

Descripción

Resumen: Dirigir un equipo impulsado por una misión que brinda apoyo a personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo para que vivan vidas independientes y plenas, fomentando la autonomía y la participación comunitaria. Aspectos destacados: 1. Liderar con propósito, marcando la diferencia cada día en los servicios comunitarios 2. Supervisar y apoyar a un equipo de profesionales de apoyo directo (DSP) 3. Oportunidades de desarrollo de liderazgo y progresión profesional a nivel nacional Postularse ahora Mentor Community Services, parte de la familia Sevita, brinda servicios comunitarios para personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo. Aquí creemos que toda persona tiene derecho a vivir bien y que todos merecen tener una carrera satisfactoria. Te unirás a un equipo impulsado por una misión y crearás relaciones que nos motivan a diario. Únete a nosotros hoy y experimenta una carrera verdaderamente plena. Supervisor de Programa – Liderar con Propósito, Marcar la Diferencia Cada Día Salario inicial: $23,35/hora | Pago bajo demanda | Paquete completo de beneficios ¿Tienes experiencia como profesional de apoyo directo (DSP), cuidador o líder de equipo? Este podría ser tu siguiente paso hacia el liderazgo. ¿Buscas desarrollar tu carrera en puestos de liderazgo mientras marcas una diferencia real? Como Supervisor de Programa, dirigirás un equipo que brinda apoyo a personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo para que vivan vidas independientes y plenas. Este puesto es ideal para alguien con experiencia en cuidado o apoyo directo que esté listo para asumir un rol de liderazgo, manteniendo al mismo tiempo una conexión cercana con las personas a las que sirve. Por qué este puesto destaca Salario inicial: $23,35 por hora Pago bajo demanda: accede a tus ganancias cuando las necesites Paquete completo de beneficios para empleados de tiempo completo (médico, dental, visual) Plan 401(k) con aporte de la empresa Días pagados de ausencia y pago por días festivos Bonos por referencias: gana recompensas por traer a personas excelentes a nuestro equipo Oportunidades de desarrollo de liderazgo y progresión profesional a nivel nacional Una cultura de equipo solidaria que valora tu trabajo y reconoce tu impacto Qué harás Como Supervisor de Programa, dirigirás un equipo que brinda atención y apoyo diarios a personas con discapacidades. Supervisar y apoyar a un equipo de profesionales de apoyo directo (DSP) Asistir en la contratación, capacitación y programación de los miembros del equipo Garantizar una atención de alta calidad y el funcionamiento óptimo del programa Brindar apoyo práctico cuando sea necesario, incluyendo preparación de comidas, administración de medicamentos y cuidado personal según corresponda Fomentar la independencia y ayudar a las personas a participar en actividades comunitarias Ser un ejemplo de liderazgo, compasión y trabajo en equipo para tu personal Qué buscamos Diploma de escuela secundaria o GED, o 5 años de experiencia en cuidado sustituyendo la formación académica Debes tener 18 años o más, contar con licencia de conducir válida, registro del vehículo y seguro Habilidades sólidas de comunicación y organización Un corazón compasivo y una motivación natural para liderar con el ejemplo ¿Por qué unirte a Sevita? En Sevita, tu trabajo tiene un propósito. Cada día ayudarás a las personas a vivir vidas más independientes mientras desarrollas tu propia carrera en liderazgo. Te unirás a una organización impulsada por una misión, comprometida con el crecimiento, el apoyo y las oportunidades tanto para las personas a las que servimos como para los miembros del equipo que los atienden. ¿Listo para liderar con propósito? ¡Postúlate hoy y da el siguiente paso en tu carrera como Supervisor de Programa! #LI-DVS Sevita es un proveedor líder de atención médica especializada en el hogar y en la comunidad. Creemos que todas las personas merecen vivir una vida plena y más independiente. Brindamos servicios de calidad y apoyos individualizados que conducen al crecimiento y a la independencia, independientemente de los desafíos físicos, intelectuales o conductuales que enfrenten. Esta ha sido nuestra misión durante más de 50 años. Y hoy, nuestros 40 000 miembros del equipo siguen innovando y mejorando la atención para las 50 000 personas a las que servimos en todo Estados Unidos. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, no discriminamos por raza, color, religión, sexo (incluida la maternidad, la orientación sexual o la identidad de género), origen nacional, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano, ciudadanía ni ninguna otra característica protegida por la ley. Postularse ahora