RSR - Salario

Descripción

Resumen: Este puesto es un puesto altamente interactivo de conductor de entregas en ruta con un fuerte enfoque en ventas y servicio, brindando un servicio al cliente premium dentro de una zona designada. Aspectos destacados: 1. Rol altamente interactivo con fuerte enfoque en ventas y servicio 2. Brindar un servicio al cliente premium en una zona designada 3. Acelerar el crecimiento y los ingresos garantizando la seguridad Solicitar ahora Descripción general: Primo Brands es una empresa líder norteamericana de bebidas con marca, centrada en la hidratación saludable. Nos enorgullece ofrecer un extenso y emblemático portafolio de bebidas con marca altamente reconocibles, obtenidas de forma sostenible y empaquetadas de manera conveniente, distribuidas en más de 150 000 puntos de venta minoristas. Las responsabilidades principales del conductor de entregas en ruta consisten en brindar un servicio al cliente premium dentro de una zona designada (residencial, comercial y minorista), acelerar el crecimiento y los ingresos, y trabajar de forma segura. Este rol es altamente interactivo, tiene un fuerte enfoque en ventas y servicio, y requiere la capacidad de operar de forma segura un vehículo comercial de motor (CMV). Conductor de entregas en ruta con licencia de conducir comercial (CDL) clase B Ubicación del puesto: Ft Lauderdale, FL Remuneración: Potencial de ingresos de aproximadamente $75 000 – $90 000 al año ($45 000 al año como salario base + comisiones ilimitadas tras la capacitación + propinas de los clientes), pagado semanalmente Tasa de capacitación y ruta de servicio: $5 096,66 al mes, pagado semanalmente Los ingresos por comisiones son solo estimaciones y no están garantizados, ya que dependen de las circunstancias y el esfuerzo individuales Horario: Lunes a viernes (los sábados dependen de las necesidades del negocio) Hora de inicio: 6 a. m. / turno de 8+ horas hasta completar la carga de trabajo Beneficios de trabajar para Primo Brands: Beneficios médicos: seguro médico, recetas médicas, dental, visual, cuenta de gastos flexibles (FSA), cuenta de gastos flexibles para cuidado de dependientes (FSA), cuenta de ahorros para la salud (HSA) Jubilación/inversión: plan 401K con coincidencia del 5 %, plan de compra de acciones para empleados (ESPP) Seguros: seguro de vida para empleados, discapacidad a corto y largo plazo, enfermedad grave, indemnización hospitalaria, seguro contra accidentes, seguro de vida para cónyuge/pareja doméstica/hijos, muerte accidental y desmembramiento Otros excelentes beneficios: descuentos para empleados, ahorros en seguros de automóvil, vivienda y mascotas, reembolso de matrícula universitaria, vacaciones pagadas y tiempo libre por enfermedad, 9 días festivos pagados y 3 días festivos móviles pagados, licencia remunerada para el nacimiento de un hijo, adopción o acogimiento temporal, servicios legales, protección contra robo de identidad, programa de asistencia para empleados (EAP), beneficio de reembolso por adopción, FEDlogic, beneficios para transporte Responsabilidades: Habilidades requeridas: Enfoque en la seguridad Operar un vehículo comercial de forma segura y responsable, seguir las prácticas definidas de trabajo seguro y completar diariamente la documentación requerida por la Administración Federal de Carreteras (DOT) Cumplir con nuestras políticas de seguridad, que incluyen la prohibición de usar dispositivos electrónicos mientras se conduce y notificar cualquier incidente laboral o cambio en el estado de conducción Orientación al servicio Ser cortés, extrovertido y mantener siempre una imagen profesional Atender las preferencias individuales de cada cliente entregando los productos correctos en la ubicación adecuada durante su día y horario programados Mantener la información necesaria sobre las entregas en todas las cuentas, incluyendo efectivo y recibos Identificar oportunidades para maximizar la eficiencia y presentar soluciones aplicables a la dirección Actuar como miembro del equipo apoyando las decisiones del equipo y ayudando a los demás cuando sea necesario Brindar servicios profesionales de limpieza de dispensadores de agua a los clientes, cumpliendo rigurosamente con el proceso de calidad establecido Habilidades de ventas Cumplir con las directrices de precios y promociones establecidas por Primo Brands Ofrecer productos y servicios adicionales a los clientes existentes y alcanzar las metas mensuales de adquisición de clientes Requisitos: Cualificaciones/Requisitos: Diploma de escuela secundaria, GED o experiencia laboral equivalente Capacidad para obtener y/o mantener una licencia de conducir comercial (CDL) clase B con endoso para frenos de aire (para puestos CDL aplicables). Primo Brands es un proveedor certificado de CDL y puede ayudarlo a obtener su CDL clase B donde esté disponible. Orientado al servicio, con sólidas habilidades de ventas cara a cara Capacidad para trabajar de forma independiente, eficiente y bajo distintas condiciones climáticas Capacidad para interactuar eficazmente con los clientes en diversos entornos Capacidad para levantar y transportar un promedio de 250+ unidades por día, cada una de hasta 45 libras, utilizando herramientas adecuadas para el manejo de productos, con o sin adaptaciones razonables Capacidad para subir y bajar de un vehículo comercial un promedio de 40 a 55 veces al día Capacidad para trabajar un promedio de 45 horas semanales o más, incluyendo horarios variables de inicio y finalización Capacidad para alternar entre sentarse, estar de pie, empujar, tirar y caminar durante todo el día, con o sin adaptaciones razonables Debe tener la capacidad de obtener una tarjeta médica DOT para trabajar en Primo Brands Debe tener un historial limpio de conducción, lo que significa: en los últimos 3 años, haber tenido únicamente una licencia, sin suspensiones, revocaciones ni cancelaciones relacionadas con la conducción, sin infracciones que causen inhabilitación, no más de 2 infracciones por tránsito y sin incidentes de conducción temeraria; y en los últimos 3 años, sin infracciones graves de conducción, incluyendo DUI/DWI, negativa a someterse a pruebas, abandonar la escena de un accidente, conducir un vehículo comercial sin poseer una CDL o accidentes fatales con responsabilidad Debe tener 21 años de edad o más (requisito DOT) Debe ser capaz de cumplir con las exigencias físicas del puesto, incluyendo sentarse, estar de pie, caminar, levantar, agacharse, doblarse, agacharse en cuclillas, empujar y tirar, con o sin adaptaciones razonables El portafolio consolidado de Primo Brands incluye marcas multimillonarias como Poland Spring® y Pure Life®, marcas premium como Saratoga® y Mountain Valley®, líderes regionales como Arrowhead®, Deer Park®, Ice Mountain®, Ozarka® y Zephyrhills®, marcas de agua purificada como Primo Brands® y Sparkletts®, y marcas de agua saborizada y mejorada como Splash® y AC+ION®. Nuestras amplias ofertas directas al consumidor y nuestra línea líder en la industria de dispensadores innovadores de agua generan una conexión con el consumidor mediante compras recurrentes de agua a través de los canales Water Direct, Water Exchange y Water Refill. En Primo Brands, nuestros más de 11 000 colaboradores son el corazón de lo que hacemos y cumplen con nuestra misión de proporcionar hidratación saludable a los consumidores dondequiera, como y cuando lo deseen. Creemos en fomentar una cultura respetuosa que valore a nuestros colaboradores, profundamente comprometidos con la calidad de la hidratación, con nuestras comunidades y con la sostenibilidad de nuestros envases y fuentes de agua para las generaciones futuras. Primo Brands se enorgullece de ser una empresa de Igualdad de Oportunidades y Acción Afirmativa, comprometida con crear un entorno acogedor y diverso. No discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, sexo (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, condición transgénero, estereotipos de género, edad, condición de veterano protegido, condición de persona con discapacidad u otras características legalmente protegidas aplicables. También consideramos candidatos calificados con antecedentes penales, de conformidad con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Los candidatos deben poseer sólidas habilidades en inglés para comunicarse eficazmente con los clientes y brindar un servicio excepcional. La competencia en inglés es esencial para comprender las necesidades del cliente, resolver consultas y colaborar con los miembros del equipo. Solicitar ahora