Descripción
Resumen:
Este puesto implica facilitar los planes individuales de servicios, supervisar a los cuidadores y brindar apoyo directo a personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo.
Aspectos destacados:
1. Oportunidad de marcar una diferencia en la vida de otras personas
2. Equipo impulsado por una misión dedicado a ampliar el acceso a los servicios
3. Adquirir habilidades de supervisión mientras se brinda apoyo directo
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Mentor Community Services, parte de la familia Sevita, ofrece servicios comunitarios para personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo. Aquí creemos que toda persona tiene derecho a vivir bien y que todos merecen tener una carrera satisfactoria. Formarás parte de un equipo impulsado por una misión y crearás relaciones que nos motivan a diario. ¡Únete a nosotros hoy y experimenta una carrera plenamente realizada.
Puesto de supervisor a tiempo completo
Horario: domingo a jueves, de 7 a. m. a 3 p. m.
Se requiere experiencia previa como profesional de apoyo directo (DSP) o similar, así como experiencia en gestión
20,75 USD/hora
Supervisor del Programa
¿Buscas una oportunidad profesional en la que puedas marcar una diferencia en la vida de otras personas? ¡No busques más! Este puesto es fundamental para nuestro éxito. Como organización impulsada por una misión, nos centramos intensamente en ampliar el acceso a los servicios y desarrollar nuevas y más eficaces formas de brindar apoyos y servicios a personas con una variedad de discapacidades intelectuales y del desarrollo.
Facilitar la implementación de los planes individuales de servicios (ISP) y participar en una variedad de tareas administrativas, incluidas la contratación de personal, la capacitación, la programación y la supervisión.
Supervisar a un equipo de cuidadores que apoyan a las personas atendidas en el programa.
Brindar apoyo a las personas que reciben servicios, incluida: asistencia con actividades diarias, como la preparación y planificación de comidas; administración de medicamentos; y cuidado personal.
Las funciones se dividen entre brindar apoyo directo, actividades profesionales o del programa y supervisión.
Facilitar la participación comunitaria acompañando a las personas en salidas a la comunidad o brindando transporte al trabajo u otras actividades.
Requisitos:
Diploma de escuela secundaria o equivalente.
Un año de experiencia laboral relacionada.
Debe tener 18 años o más.
Licencia de conducir vigente, registro del vehículo y seguro automovilístico.
Otras licencias o certificaciones según lo exija la autoridad reguladora.
Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para establecer una relación de confianza con los miembros del equipo y con las personas atendidas.
Capacidad organizativa sólida para garantizar el mantenimiento del personal y los horarios.
Esta es una excelente oportunidad para adquirir habilidades y experiencia en supervisión mientras se sigue marcando una diferencia directa en la vida de las personas atendidas, día a día.
¿Por qué unirse a nosotros?
Horarios disponibles a tiempo completo, a tiempo parcial y según sea necesario.
Paquete completo de remuneración/beneficios para empleados a tiempo completo.
Plan 401(k) con aporte de la empresa.
Días de descanso pagados y pago por días festivos.
Trabajo gratificante que impacta la vida de quienes atendemos y que se realiza junto a un excelente equipo de compañeros.
Estabilidad laboral con oportunidades nacionales de desarrollo y ascenso profesional.
¡Ven y únete a nuestro increíble equipo de profesionales comprometidos y solidarios! Postula hoy.
Sevita es un proveedor líder de atención médica especializada en el hogar y en la comunidad. Creemos que todas las personas merecen vivir una vida plena y más independiente. Brindamos servicios de calidad y apoyos individualizados que favorecen el crecimiento y la independencia, independientemente de los desafíos físicos, intelectuales o conductuales que enfrenten.
Esta ha sido nuestra misión durante más de 50 años. Hoy, nuestros 40 000 miembros del equipo siguen innovando y mejorando la atención para las 50 000 personas que atendemos en todo Estados Unidos.
Como empleador que promueve la igualdad de oportunidades, no discriminamos por raza, color, religión, sexo (incluido embarazo, orientación sexual o identidad de género), origen nacional, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano, ciudadanía ni ninguna otra característica protegida por la ley.
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