Mantenimiento I

Descripción

Resumen: Responsable de realizar procedimientos rutinarios y extensos de mantenimiento preventivo y reparación en edificios, equipos mecánicos y sistemas de servicios públicos. Aspectos destacados: 1. Realizar procedimientos de mantenimiento preventivo en los equipos mecánicos del edificio 2. Reparar, modificar, instalar y mantener estructuras y equipos del edificio 3. Mantener una cultura de seguridad, siguiendo todos los procedimientos operativos estándar (POE), los análisis de seguridad en el trabajo (AST) y las políticas Solicitar ahora Título del puesto: Mantenimiento I Supervisado por: Supervisor de mantenimiento Nivel: Por hora Horario: Rotación de 6 semanas trabajando / 2 semanas libres, o según lo determine el gerente y las necesidades del negocio ALCANCE Responsable de realizar procedimientos rutinarios y extensos de mantenimiento preventivo y reparación en edificios, equipos mecánicos y sistemas de servicios públicos. QUIÉNES SOMOS Target Hospitality es un proveedor líder de servicios especializados de alquiler y hospitalidad, ofreciendo soluciones integrales de alojamiento para trabajadores, servicios culinarios y gestión de instalaciones en entornos remotos y desafiantes de toda Norteamérica. Nos enorgullece no solo construir alojamientos, sino también comunidades; y ese mismo compromiso con las personas se extiende a nuestro propio equipo. Creemos que una excelente experiencia para los huéspedes comienza con una excelente experiencia para los empleados, y apostamos por las personas que hacen posible dicha experiencia cada día. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Responsable de mantener una cultura de seguridad, cumpliendo todos los procedimientos operativos estándar (POE), los análisis de seguridad en el trabajo (AST) y las políticas y procedimientos establecidos por Target Hospitality. Realizar procedimientos de mantenimiento preventivo en los equipos mecánicos del edificio de forma programada. Reparar, modificar, instalar y mantener estructuras y equipos del edificio —incluidos techos, pisos, muros, cielos rasos, cimientos, generadores, equipos de calefacción, ventilación y aire acondicionado (HVAC) y compresores— para garantizar condiciones seguras. Realizar inspecciones diarias, semanales y mensuales en edificios y equipos, seguir los procedimientos de mantenimiento y llevar registros del mantenimiento programado. Reparar diversos equipos y materiales, incluida la sustitución de componentes electrónicos, pintura, limpieza, sistemas HVAC, carpintería y cableado. Mantener equipos electrónicos, entre otros, refrigeradores, televisores, aires acondicionados y estaciones elevadoras. Eliminar obstrucciones en instalaciones de baños y cocinas para restablecer el flujo y el drenaje de aguas residuales y otros desechos. Colgar, parchear, texturizar y pintar placas de yeso y tablaroca para cubrir, reparar o crear distintos acabados en muros enmarcados, existentes o dañados. Sustituir y reparar baldosas y sistemas de rejillas de cielos rasos para corregir baldosas dañadas, manchadas o rotas. Renovar sillas, mesas, puertas, ventanas y mostradores para conservarlos en buen estado a largo plazo. Asegurar que el equipo de seguridad, como alarmas contra incendios y extintores, esté instalado y en buen estado de funcionamiento. Responder a solicitudes de mantenimiento de emergencia según sea necesario. Realizar tareas externas de limpieza, como la remoción de nieve, según sea necesario. Superar las necesidades de nuestros huéspedes brindando un servicio al cliente de clase mundial. Asistir a todas las reuniones de seguridad y participar en los procedimientos de respuesta ante emergencias de Target Hospitality. Se podrán asignar otras tareas adicionales por parte de un supervisor o gerente. DEMANDAS FÍSICAS Permanecer de pie durante largos períodos de tiempo, hasta 12 horas o más, con descansos programados. Caminatas cortas y largas. Uso de escaleras y taburetes. Aplicar fuerza al empujar y jalar carros que pesan en promedio 50 libras. Debe ser capaz de agacharse, flexionar el cuello, la espalda y el torso desde la cintura hasta el suelo, así como girar el torso de izquierda a derecha y de derecha a izquierda. Levantar frecuentemente un peso promedio de 25 libras, con un máximo de 50 libras. Cuando los pesos superen las 50 libras, es obligatoria la asistencia de otra persona o el uso de un dispositivo auxiliar para levantar. Alcanzar frecuentemente debajo de la cintura, desde la cintura hasta los hombros y por encima de los hombros, con giros frecuentes del cuello, la espalda y el torso de izquierda a derecha sin restricción. Realizar movimientos repetitivos en la muñeca, tanto de lado a lado como hacia arriba o abajo, y múltiples agarres de un peso promedio de 10 libras, con un máximo de 25 libras. Manipulación simple, de fuerza y fina con los dedos durante un turno promedio de 12 horas. CONDICIONES Y ENTORNO LABORALES Capacidad para escuchar y comprender instrucciones verbales, así como otros sonidos, como alarmas y señales de seguridad. Debe poder ver sin impedimentos para fines de inspección y leer texto pequeño, como etiquetas de advertencia de productos. Exposición a entornos extremadamente calurosos y fríos. Capacidad para trabajar bajo un horario rotativo de 6 semanas trabajando / 2 semanas libres, o según lo determine el gerente y las necesidades del negocio. Capacidad para trabajar de forma segura y desplazarse dentro de espacios pequeños, reducidos y zonas congestionadas. Puede estar expuesto periódicamente a niveles elevados de ruido y a entornos ruidosos. HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS REQUERIDOS Normas de la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA) sobre prácticas de seguridad. Principios y teorías eléctricas. Sistemas y operaciones de fontanería. Luminarias, incluidas las destinadas a rutas de evacuación de emergencia. Uso adecuado y riesgos asociados a materiales químicos, como pinturas, imprimaciones para madera, recubrimientos para techos y ácidos cáusticos. Aritmética para calcular cantidades de materiales necesarios y medir materiales destinados a colocarse, cortarse, moldearse, roscarse y unirse. Métodos y técnicas requeridos para levantar, mover, apilar, almacenar y proteger herramientas, equipos y materiales. REQUISITOS 0–1 año como técnico de mantenimiento de instalaciones o equivalente. Capacidad para comunicarse eficazmente, tanto por escrito como oralmente, en inglés. La certificación en primeros auxilios constituye un valor añadido. Capacidad para trabajar en un entorno de equipo. Debe ser capaz de trabajar de forma eficaz y eficiente con o sin supervisión. Fuertes habilidades de priorización y gestión del tiempo. Capacidad y disposición para viajar y trabajar largas rotaciones lejos del hogar. Debe superar una verificación de antecedentes y un análisis de orina. Debe proporcionar su propio transporte hacia y desde la instalación. ¿QUÉ OFRECEMOS? Ofrecemos un completo paquete de beneficios diseñado para respaldarlo a usted y a su familia —tanto en el trabajo como fuera de él: Alojamiento y comidas gratuitos durante la rotación —Durante su rotación en el albergue, se proporcionan alojamiento, comidas, lavandería y acceso al gimnasio sin costo alguno para usted. Cobertura médica —Seguro médico, visual y dental para protegerlo a usted y a su familia. Gastos flexibles —Opciones de cuenta de ahorro para salud (HSA) y cuenta de gastos flexibles (FSA) para ayudarlo a ahorrar en gastos médicos. Programa de asistencia al empleado —Apoyo confidencial ante los desafíos cotidianos de la vida, grandes y pequeños. Seguro para mascotas —Seguro veterinario VPI para cuidar también a sus miembros peludos de la familia. Ahorro para la jubilación —Plan 401(k) con aporte de la empresa para ayudarlo a planificar su futuro. Inscripción sencilla —El portal de inscripción en línea hace que registrarse en los beneficios sea rápido y sencillo. Remuneración competitiva —Una compensación que refleja sus habilidades y su arduo trabajo. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades / Veteranos protegidos / Personas con discapacidad Este empleador está obligado a notificar a todos los solicitantes sus derechos conforme a las leyes federales sobre empleo. Para obtener más información, consulte el aviso «Conozca sus derechos» del Departamento del Trabajo. Solicitar ahora