Descripción
Resumen:
Este puesto implica realizar una monitorización integral de inteligencia, análisis e informes para las operaciones globales de seguridad, centrándose en la evaluación de amenazas y la gestión de riesgos.
Aspectos destacados:
1. Realizar la monitorización de inteligencia para amenazas conocidas y potenciales
2. Analizar las amenazas relevantes y elaborar productos de inteligencia accionables
3. Liderar la utilización de nuevos productos de inteligencia y analizar las herramientas existentes para su mejora
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Analista del GSOC
Remuneración: $70.720,00 al año
Ubicación: San Francisco
Funciones y responsabilidades específicas (funciones esenciales del puesto):
Realizar periódicamente la monitorización de inteligencia de fuentes abiertas, plataformas de redes sociales y herramientas específicas de recopilación de inteligencia del cliente para detectar amenazas conocidas y potenciales contra los empleados, los activos de la empresa y su reputación.
Monitorear eventos geopolíticos que puedan afectar los viajes ejecutivos, los eventos corporativos y/o las operaciones, y proporcionar informes periódicos y oportunos.
Realizar investigaciones exhaustivas sobre una amplia gama de temas relacionados con la seguridad global, tales como el terrorismo, los desastres naturales, las tendencias delictivas, así como la política y la economía internacionales, con el fin de comprender el posible impacto en las zonas donde el cliente tiene intereses operativos.
Recopilar y validar información de inteligencia, y evaluar la credibilidad y fiabilidad de la información proveniente de fuentes abiertas.
Analizar eficazmente las amenazas relevantes y elaborar con prontitud productos de inteligencia accionables para todos los incidentes, incluidos —pero no limitados a— los análisis de amenazas y los análisis de riesgos para viajes.
Apoyar al Centro Global de Operaciones de Seguridad (GSOC) y al equipo de Gestión Global de Seguridad del cliente mediante la monitorización continua de noticias.
Liderar la utilización de nuevos productos de inteligencia, así como analizar las herramientas existentes de inteligencia para formular recomendaciones de mejora.
Mantener información altamente sensible y confidencial.
Desempeñar otras funciones afines y tareas especiales asignadas por el cliente.
Hacer un seguimiento, documentar y reportar el avance de los proyectos e iniciativas dentro de las áreas de responsabilidad.
Comunicarse con la Dirección Superior de Seguridad sobre asuntos relacionados con el bienestar de los empleados, incidentes globales, cuestiones operativas y situaciones críticas.
Investigar alarmas y responder enviando patrullas de seguridad, responsables de instalaciones y/o alertando a los servicios de emergencia según sea necesario.
Realizar revisiones continuas de múltiples sistemas y fuentes para detectar posibles riesgos y documentarlos en forma de auditorías.
Funciones adicionales del puesto:
Desempeñar otras funciones afines y proyectos especiales según se requiera y se indique por parte del Gerente del GSOC.
Recopilar y preparar informes sobre los indicadores de rendimiento individuales y colectivos.
Competencias, experiencia y calificaciones
Experiencia en disciplinas relacionadas con la inteligencia, la geopolítica o la seguridad.
Fuertes habilidades comunicativas verbales y escritas
Fuertes habilidades de investigación: capacidad para recibir, evaluar y filtrar grandes volúmenes de información.
Fuertes habilidades analíticas: capacidad para ofrecer perspectivas rigurosas y creativas sobre situaciones complejas.
Habilidades informáticas superiores al promedio, con conocimientos prácticos de las herramientas de Microsoft Office.
Familiaridad con los protocolos estándar de comunicación en materia de seguridad y con las herramientas de seguridad.
Capacidad para realizar múltiples tareas y entregar productos de trabajo oportunos en un entorno dinámico.
Capacidad para trabajar con información altamente confidencial relativa a todos los asuntos de seguridad.
CONDICIONES LABORALES (requisitos físicos y mentales):
Con o sin adaptaciones razonables, los requisitos físicos y mentales de este puesto pueden incluir lo siguiente: visión, audición, habla y escritura claras.
Alcanzar ocasionalmente con las manos y los brazos, agacharse, arrodillarse, encogerse y gatear.
Sentarse, permanecer de pie y caminar con frecuencia, lo cual puede requerirse durante períodos prolongados y puede implicar subir escaleras, caminar por pendientes y sobre terrenos irregulares.
Otros requisitos físicos pueden incluir levantar y/o mover con frecuencia hasta 4,5 kg y levantar y/o mover ocasionalmente hasta 11,3 kg.
Debe cumplir y seguir cumpliendo todos los requisitos estatales, condadenses y municipales aplicables para obtener la licencia de Oficial de Seguridad.
REQUISITOS MÍNIMOS DE CONTRATACIÓN:
Tener al menos 18 años de edad.
Contar con un medio fiable de comunicación (p. ej., buscapersonas o teléfono).
Contar con un medio fiable de transporte (público o privado).
Tener derecho legal para trabajar en los Estados Unidos.
Ser capaz de hablar, leer y escribir en inglés.
Contar con un título de escuela secundaria o equivalente (GED).
Estar dispuesto a participar en los programas de la Empresa.
EXPERIENCIA:
Título de escuela secundaria o GED y
2 años de experiencia relacionada, o una combinación equivalente de estudios y experiencia suficiente para desempeñar las funciones esenciales del puesto, según determine la empresa.
EXPERIENCIA PREFERENTE:
Título universitario (Licenciatura) de una universidad o colegio acreditado.
Se prefiere experiencia en seguridad global, especialmente en análisis de inteligencia.
Capacidad para trabajar de forma independiente y, al mismo tiempo, como miembro de un equipo.
Excelentes habilidades de servicio al cliente y actitud profesional.
Demostrar habilidades analíticas y de resolución de problemas.
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«Securitas se compromete con la diversidad, la equidad, la inclusión y el sentido de pertenencia en el lugar de trabajo. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para su contratación sin tener en cuenta su raza, color, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido u otra característica legalmente protegida aplicable».
Igualdad de oportunidades en el empleo/Hombre/Mujer/Veterano/Discapacitado
PPO 14827
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Los empleados de Securitas provienen de todos los ámbitos de la vida, aportando una variedad de competencias y perspectivas distintivas. Unidos por nuestro propósito común, brindamos la seguridad necesaria para salvaguardar los activos y las personas de nuestros clientes. Nuestros valores fundamentales —Integridad, Vigilancia y Servicio— están representados por los tres puntos rojos del logotipo de Securitas. Si usted vive conforme a estos valores, ¡lo estamos buscando para que se una al equipo de Securitas!
Los beneficios incluyen:
Plan de jubilación
Cobertura médica y dental proporcionada por el empleador
Seguro de vida pagado por la empresa
Seguro voluntario de vida y discapacidad
Programa de asistencia al empleado
Programa de descuentos Securitas Saves
Días festivos remunerados
Tiempo remunerado fuera del trabajo
Además, algunas poblaciones podrían tener la opción de acceder a los salarios ganados de forma diaria, antes de la fecha de pago habitual. Pueden aplicarse restricciones y tarifas.
También pueden aplicarse ciertos períodos de espera. El tiempo remunerado fuera del trabajo podría estar disponible ya sea mediante una combinación de vacaciones y licencias por enfermedad, o bajo una política de tiempo personal pagado (PTO), según los requisitos locales. Los beneficios pueden diferir para los miembros sindicales.
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