Técnico de acabado

Descripción

Resumen: Este puesto implica construir, desmontar y empaquetar kits de extensiones para vallas publicitarias, utilizando habilidades operativas y trabajando con herramientas. Aspectos destacados: 1. Construir proyectos creativos para extensiones de vallas publicitarias 2. Utilizar conjuntos de habilidades operativas y conocimientos sobre bancos de herramientas 3. Trabajar de forma independiente en tareas e instrucciones Postularse ahora ¿Le gusta construir proyectos creativos? ¿Conoce bien el banco de herramientas? Si es así, ¡tenemos una vacante inmediata para usted en Lamar Graphics en Baton Rouge! Nuestros técnicos de acabado fabrican esas extensiones que ve en las vallas publicitarias. Utilizan sus habilidades operativas para construir extensiones de vallas publicitarias destinadas a nuestras oficinas en todo el país. El puesto de Técnico de acabado I se encarga de construir, desmontar y empaquetar adecuadamente los kits de extensiones Lamar para su envío. ¿Por qué Lamar? Lamar es un lugar de trabajo excelente certificado, con el 86 % de sus empleados de acuerdo. Lamar Advertising también ha sido reconocida como una «Mejor empresa para trabajar» en la clasificación anual de U.S. News & World Report. Más información sobre nosotros en nuestro canal oficial de YouTube. Consulte opiniones y actualizaciones de la empresa en nuestra página de Glassdoor. Más información sobre nuestra certificación como «Lugar de trabajo excelente». Lo que puede esperar de nosotros: Horario laboral de lunes a viernes, de 7:00 a. m. a 3:30 p. m., con horas extras según sea necesario Rango salarial por hora de 15,50 $ a 16,50 $/hora, dependiendo de la experiencia y las calificaciones relevantes 120 horas de tiempo libre remunerado (PTO), que aumentan con la antigüedad 12 días festivos remunerados, incluidos el Día del Presidente y el Juneteenth Un programa integral de capacitación de tres meses Oportunidades de ascenso profesional Desarrollo profesional continuo y programas internos de liderazgo para maximizar su potencial profesional Varias opciones de planes médicos y cuenta de ahorros para la salud (HSA) Cobertura hospitalaria, por enfermedad grave y por accidentes Incapacidad a corto y largo plazo y licencia parental remunerada Plan de compra de acciones para empleados Plan 401(k) con aporte de la empresa Incentivos del programa de bienestar, como primas de planes médicos, días festivos y aportaciones a la HSA Lo que buscamos en USTED: Capacidad para alcanzar un nivel mínimo de producción diaria de 300 pies cuadrados Conocimientos prácticos sobre maquinado, herramientas eléctricas y trabajo con metales Habilidad para realizar operaciones con unidades de medida, como pulgadas, pies, yardas, etc. Capacidad para desempeñarse eficazmente bajo cargas de trabajo variables Habilidad para priorizar tareas y completar el trabajo oportunamente Habilidad para trabajar de forma independiente y cumplir con las tareas e instrucciones Educación y experiencia: Se requiere título de escuela secundaria o equivalente. Nota importante: Al enviar su solicitud, se le pedirá que complete una evaluación de personalidad de 8 a 15 minutos. Esta evaluación compara sus habilidades blandas profesionales con las necesarias para tener éxito en este puesto. Por favor, responda con sinceridad; ¡esto no es una prueba! No completar esta evaluación podría derivar en su descalificación para este puesto. Los candidatos con discapacidad que requieran una adaptación para cumplir con nuestros requisitos de solicitud deben enviar un correo electrónico a recruiting@lamar.com. Una jornada típica: Recibir y organizar los paquetes de órdenes de trabajo diarias según la fecha de envío y el método de envío indicados en la aplicación de seguimiento de extensiones, para permitir una producción oportuna. Fabricar el kit de extensión precortado mediante la adición de soportes, numeración de los kits, desmontaje de los kits para su envío y empaque del producto terminado conforme a las directrices y métodos de envío adecuados Mantener un área de trabajo limpia y organizada, incluidos los procedimientos de cierre y limpieza al finalizar la jornada Demandas físicas y entorno laboral: El entorno laboral principal es un taller. Las demandas físicas para este puesto incluyen levantar objetos de peso moderado, alcanzar, ver (con énfasis en lectura, agudeza visual y percepción de profundidad), sentarse menos del 20 % del tiempo, estar de pie, agacharse, girar, caminar y trepar. Quiénes somos: Lamar Graphics (es decir, el centro creativo de Lamar) en Baton Rouge alberga a más de 70 mentes brillantes, desde genios creativos hasta expertos técnicos. Fundada en 1902, Lamar Advertising Company es una de las mayores empresas de publicidad exterior del mundo. Con más de 351 000 displays en Estados Unidos y Canadá, Lamar se dedica a ayudar tanto a negocios locales como a marcas nacionales a llegar a amplias audiencias todos los días. Ofrecemos espacios publicitarios mediante: Vallas publicitarias Logotipos en autopistas interestatales Murales pintados a mano Transporte y aeropuertos La mayor red de vallas publicitarias digitales de Estados Unidos Nos regimos por la Regla de Oro y operamos con honestidad e integridad en todos los aspectos de nuestro negocio. Somos abiertos con nuestros empleados, transparentes con nuestros clientes y leales con las comunidades en las que prestamos servicio. Aunque Lamar es una empresa grande, cada oficina tiene su propia cultura y ambiente familiar, lo que hace que los empleados se sientan conectados tanto a nivel local como nacional. Estamos comprometidos con prácticas comerciales sostenibles y respetuosas con el medio ambiente, y aplicamos diversas estrategias innovadoras para reducir nuestro impacto ambiental. Estamos trabajando activamente para reducir nuestras emisiones anuales de gases de efecto invernadero y proyectamos una disminución del 70 % para 2026 como resultado de nuestros esfuerzos. Lamar es una empresa que cumple con las normativas de igualdad de oportunidades y acción afirmativa, incluidos los individuos con discapacidades, los veteranos protegidos y cualquier otra característica protegida a nivel estatal o federal. Nota importante: Lamar Advertising no patrocina ni asume la responsabilidad del patrocinio de visas de trabajo. Solo se considerarán para empleo a candidatos con autorización para trabajar en Estados Unidos sin necesidad de patrocinio. Comunicaciones por SMS y correo electrónico: Al proporcionar su información de contacto y enviar este formulario, acepta recibir comunicaciones por correo electrónico y SMS de Lamar Advertising Company sobre oportunidades laborales, eventos de contratación y actualizaciones relacionadas con su carrera. Pueden aplicarse tarifas por mensajes y datos. Puede darse de baja en cualquier momento enviando un correo electrónico a recruiting@lamar.com o respondiendo «STOP» a los mensajes de texto. Su información será procesada de conformidad con nuestra política de privacidad. Autoidentificación de discapacidad: Al solicitar un empleo en Lamar, se le pedirá que declare voluntariamente si tiene alguna discapacidad. ¡Tómese un momento para ver este video para aclarar por qué solicitamos esta información! Residentes de California: Lamar recopila información personal en el curso normal de la evaluación de solicitantes de empleo. Esta información puede incluir, por ejemplo, nombre, dirección, número de teléfono y otros datos de contacto, historial laboral y datos de contacto de referencias, y cualquier otra información que el solicitante proporcione a Lamar. Al enviar una solicitud, usted consiente el uso o intercambio de esta información personal únicamente con fines de evaluación para empleo por parte de Lamar. Lamar no venderá esta información. #GraphicsID #EarlyTalent Empleador que ofrece igualdad de oportunidades / Veteranos protegidos / Personas con discapacidades Este empleador está obligado a notificar a todos los solicitantes sus derechos conforme a las leyes federales sobre empleo. Para obtener más información, consulte el aviso «Conozca sus derechos» del Departamento de Trabajo. Postularse ahora