Descripción
Resumen:
El Especialista en Equipos realiza reparaciones rutinarias y mantenimiento general en diversos equipos y garantiza que el patio esté limpio y organizado.
Aspectos destacados:
1. Realizar reparaciones rutinarias y mantenimiento general del equipo
2. Mantener la limpieza y organización del patio
3. Asistir en la modernización de unidades especiales o de gama alta
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Acerca de USS: United Site Services es el líder de la industria en servicios integrales para sitios, comprometido con la creación de asociaciones que ayuden a lograr el éxito de los proyectos y eventos de nuestros clientes. Nuestra amplia experiencia en la industria, la excelencia en la gestión de procesos y nuestro compromiso con la responsabilidad corporativa son pilares de nuestra propuesta de valor; cada uno respaldado por programas prácticos y tangibles.
Nuestro éxito se impulsa mediante la dedicación y la colaboración de nuestro equipo diverso, que incluye técnicos de campo, representantes de atención al cliente, profesionales de ventas y expertos funcionales. Cada miembro de nuestro equipo desempeña un papel fundamental para garantizar una experiencia fluida y confiable para nuestros clientes.
Al unirse a United Site Services, formará parte de una organización que valora la mejora continua, el trabajo en equipo y la excelencia en todos los aspectos de nuestro negocio.
Resumen general: El Especialista en Equipos realiza tareas rutinarias de reparación y mantenimiento general de diversos equipos, incluidos baños portátiles, fregaderos, tanques de almacenamiento y duchas. Este puesto también es responsable de garantizar que el patio esté limpio y organizado.
Responsabilidades: Inspeccionar, lavar, reparar, pintar y almacenar inodoros, contenedores y otros materiales de la empresa.
Utilizar limpiadores de vapor y/o hidrolavadoras para limpiar los activos (inodoros, fregaderos, etc.).
Mantener el área de lavado limpia y organizada.
Inspeccionar y limpiar diariamente el sistema de reciclaje de agua.
Informar al supervisor/gerente sobre los materiales utilizados durante el día.
Informar al supervisor sobre cualquier problema detectado en el equipo durante el día.
Inspeccionar y reparar completamente las unidades antes de su entrega y tras su devolución.
Realizar mantenimiento general de instalaciones y reparaciones menores según sea necesario.
Asistir en la modernización de unidades especiales o de gama alta.
Cumplir con las normas de seguridad de United Site Services: utilizar ropa y equipos de protección, informar a los supervisores sobre riesgos e incidentes relacionados con la seguridad.
Utilizar una carretilla elevadora para cargar y descargar activos (inodoros, fregaderos, etc.).
Requisitos: Servicio al cliente
Trabajo en equipo
Gestión del tiempo
Comunicaciones
Toma de decisiones y resolución de problemas
Requisitos físicos: Sentarse mientras opera equipos (como una carretilla elevadora) y permanecer de pie mientras presta servicio a los productos.
Usar las manos y los dedos para manipular, controlar o percibir objetos, herramientas o controles.
Repetir los mismos movimientos.
Ver detalles de objetos situados a menos de unos pocos pies de distancia, así como a mayor distancia.
Hablar con claridad para que los clientes entiendan.
Entender el habla de otra persona.
Oír sonidos y reconocer las diferencias entre ellos.
Ser capaz de caminar hasta 30 minutos seguidos sin esfuerzo.
Entrar y salir de los equipos escalando y arrodillándose.
Levantar hasta 40 libras desde la cintura hasta los hombros.
Levantar 30 libras desde el suelo hasta la cabeza.
Agacharse y agacharse en cuclillas.
Empujar 150 libras y tirar de 150 libras horizontalmente.
Resumen de beneficios: Todos los empleados de tiempo completo que trabajan un promedio de 30 horas o más por semana son elegibles para los siguientes beneficios:
Días festivos y tiempo libre remunerado (prorrateado para empleados de tiempo parcial)
Atención médica/farmacia
Odontología
Visión
Invalidez a corto plazo pagada por el empleador
Seguro básico de vida y seguro de muerte accidental y desmembramiento pagados por el empleador
Seguro voluntario de vida para empleados
Seguro voluntario de vida para cónyuge
Seguro voluntario de vida para dependientes
Indemnización hospitalaria, accidentes y enfermedades graves
Cuenta para transporte/comuta
Cuenta flexible para gastos médicos
Cuenta flexible para gastos de cuidado infantil o dependientes
Cuenta de ahorros para la salud
Plan 401(k) con aportación equivalente del empleador
Programa de asistencia al empleado (PAE) pagado por el empleador
Descuentos para empleados
Rango salarial: $17,40 – $23,50/hora Declaración sobre transparencia salarial: En United Site Services, nuestros rangos salariales reflejan el salario base mínimo y máximo para el puesto publicado, aplicable a todas las ubicaciones de Estados Unidos. Dentro del rango salarial publicado, la remuneración individual se determina según la ubicación geográfica, las competencias laborales, la experiencia, la educación y las certificaciones. Nuestro paquete total de compensación incluye el salario base más un programa integral de beneficios. Declaración sobre igualdad de oportunidades en el empleo (EEO): Algunos puestos pueden requerir acceso a instalaciones seguras y/o viajes aéreos nacionales. Todos los candidatos a puestos que requieren acceso a instalaciones seguras y/o viajes aéreos nacionales deben poseer una forma aceptable de identificación para cumplir con las regulaciones estatales y federales, como una licencia de conducir o identificación estatal compatible con REAL ID, o un pasaporte estadounidense. Esta declaración no pretende exigir documentación adicional a la requerida en el proceso federal del formulario I-9 administrado por los Servicios de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS); y no debe interpretarse como la creación de requisitos adicionales de verificación de elegibilidad para el empleo.
United Site Services es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. De conformidad con la ley aplicable, prohibimos la discriminación contra cualquier solicitante o empleado basada en cualquier fundamento legalmente reconocido, incluidos, entre otros: raza, color, religión, sexo (incluido embarazo, lactancia, parto o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, identidad de género, edad (40 años o más), origen nacional o ascendencia, estatus de ciudadanía, discapacidad física o mental, información genética (incluidas pruebas y características), condición de veterano, condición de miembro de las fuerzas armadas uniformadas o cualquier otro estatus protegido por la ley federal, estatal o local. Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades en el empleo se aplica a todas las personas involucradas en nuestras operaciones y prohíbe la discriminación ilegal por parte de cualquier empleado, incluidos supervisores y compañeros de trabajo.
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