Descripción
Resumen:
Se busca un Científico Ingeniero 3 experimentado con sólida experiencia en apoyo logístico integrado y mantenimiento electrónico para respaldar los sistemas de telecomunicaciones y radiodifusión de la Armada.
Aspectos destacados:
1. Proporcionar experiencia técnica práctica para la instalación y el mantenimiento del sistema
2. Centrarse en la resolución de problemas, el diagnóstico y el mantenimiento preventivo para C4ISR
3. Garantizar la precisión de la documentación y contribuir a la fiabilidad a largo plazo del sistema
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Descripción general: GovCIO busca un Científico Ingeniero 3 experimentado con una sólida formación en apoyo logístico integrado y mantenimiento electrónico para respaldar al equipo de Apoyo Técnico de Ingeniería del Sistema Fijo de Radiodifusión Submarina de la Armada (FSBS FVLF/LF). Este puesto presencial, ubicado en Charleston, Carolina del Sur, brindará experiencia técnica práctica para la instalación, configuración, mantenimiento y soporte durante todo el ciclo de vida de los sistemas críticos de telecomunicaciones y radiodifusión. El candidato ideal contará con amplia experiencia en resolución de problemas, diagnóstico a nivel de componentes, desarrollo de mantenimiento preventivo y soporte para la disponibilidad operativa de los sistemas C4ISR y de programas de la Armada.
Responsabilidades: Las responsabilidades clave incluyen la instalación y configuración de equipos de telecomunicaciones, la realización de aislamiento de fallas y análisis de causa raíz, la ejecución de estudios de campo, el apoyo a los esfuerzos de integración de sistemas, la garantía de la precisión de la documentación y la contribución a la fiabilidad y disponibilidad a largo plazo del sistema. Este puesto requiere un profesional proactivo y minucioso, capacitado para abordar desafíos técnicos complejos en entornos operativos.
Las responsabilidades clave incluyen la instalación y configuración de equipos de telecomunicaciones, la realización de aislamiento de fallas y análisis de causa raíz, la ejecución de estudios de campo, el apoyo a los esfuerzos de integración de sistemas, la garantía de la precisión de la documentación y la contribución a la fiabilidad y disponibilidad a largo plazo del sistema. Este puesto requiere un profesional proactivo y minucioso, capacitado para abordar desafíos técnicos complejos en entornos operativos.
Proporciona instalación, experiencia técnica y capacitación para todos los equipos y componentes de telecomunicaciones. Es responsable de la producción de los diversos componentes dentro del Sistema Fijo de Radiodifusión Submarina (FSBS).
Instala, configura, termina y prueba todos los equipos, cables, conectores e interfaces de telecomunicaciones.
Resuelve problemas operativos del sistema mediante solución de problemas y aislamiento de fallas.
Diagnostica malfuncionamientos del equipo y realiza mantenimiento y reparaciones según las especificaciones y recomendaciones del fabricante.
Es responsable de las actividades de instalación dentro de la función de telecomunicaciones, incluyendo ingeniería, implementación, adquisición, diagnóstico y soporte operativo o para usuarios.
Supervisa el funcionamiento de los sistemas de red de radiofrecuencia (RF) y de los medios de transición.
Realiza tareas complejas relacionadas con las operaciones, la instalación y/o el mantenimiento de redes de telecomunicaciones para ubicaciones locales, remotas y/o fuera del sitio.
Recopila requisitos técnicos, realiza estudios de campo y colabora con clientes, cuadrillas de construcción, personal de servicios públicos y diversos departamentos gubernamentales.
Prueba, soluciona problemas y repara placas/circuitos impresos si es necesario.
Maneja con destreza las tareas de instalación y terminación de cableado y cables.
Requisitos: Educación secundaria con 6 a 9 años de experiencia (o experiencia equivalente)
Habilidades y experiencia requeridas
Autorización de acceso requerida: TS/SCI
Mínimo seis (6) años de experiencia en el apoyo a sistemas de radio, telecomunicaciones o C4ISR, incluidas las actividades de instalación, ensayo y evaluación.
Amplia experiencia en reparación, mantenimiento y verificación electrónica, incluida la solución de problemas a nivel de componentes, el diagnóstico de tarjetas de circuito y la ejecución de mantenimiento preventivo.
Experiencia demostrada en la aplicación de teorías eléctricas y electrónicas, la interpretación de diagramas esquemáticos y planos de ingeniería, y la integración de componentes eléctricos, mecánicos y de software en sistemas operativos.
Competencia en el uso de equipos de prueba tales como osciloscopios, generadores de señales y herramientas de diagnóstico empleadas para evaluar el rendimiento del sistema e identificar fallas.
Experiencia práctica en la realización de análisis de confiabilidad, disponibilidad y mantenibilidad (RAM), análisis de modos de fallo y efectos con criticidad (FMECA), análisis de árbol de fallos y otras metodologías relacionadas de soporte de productos.
Sólida comprensión del Apoyo Logístico Integrado (ILS), el Mantenimiento Centrado en la Confiabilidad (RCM) y la planificación de sostenibilidad para programas de la Armada o C4ISR.
Capacidad comprobada para instalar, terminar y fabricar conectores de cables y cableado, incluyendo el cumplimiento de estándares militares y mejores prácticas.
Capacidad comprobada para resolver ambigüedades técnicas, analizar datos de fallos y ofrecer recomendaciones basadas en datos para mejorar los sistemas.
Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con experiencia demostrada en el desarrollo de documentación técnica, flujos de trabajo y procedimientos de mantenimiento.
Título de educación secundaria, certificado de escuela técnica o capacitación técnica militar equivalente.
Habilidades y experiencia preferidas
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Amplia experiencia en actividades de instalación eléctrica y a nivel de sistema, incluida la configuración de sistemas de comunicaciones, componentes de distribución de energía y experiencia en misiones. Experiencia en monitoreo de Fuentes de Fabricación en Disminución y Escasez de Materiales (DMSMS) y mitigación de obsolescencia para mantener la operabilidad a largo plazo del sistema.
Conocimiento sobre el desarrollo y la ejecución de análisis de soporte de productos, tales como análisis de asignación de niveles de reparación (LORA), análisis de asignación de niveles de soporte (SORA), sistema de informes y análisis de causas de fallos (FRACAS) y planes de mantenimiento durante el ciclo de vida de los sistemas de la Armada.
Conocimiento de los procesos de aprovisionamiento de la Armada, documentación de aprovisionamiento (p. ej., listas de piezas autorizadas [APL], documentos técnicos de aprovisionamiento [PTD], listas de piezas provisionales [PPL]) y prácticas de gestión de configuración.
Experiencia liderando o apoyando equipos técnicos multifuncionales, brindando capacitación y garantizando la calidad de los sistemas desplegados.
#DSG #NSS #TMK #TM
Descripción de la empresa: GovCIO es un equipo de transformadores: personas apasionadas por transformar las TI gubernamentales. A diario, generamos un impacto positivo al ofrecer servicios y soluciones innovadores en TI que mejoran la forma en que las agencias gubernamentales operan y prestan servicios a nuestros ciudadanos.
Pero no podemos hacerlo solos. Necesitamos personas extraordinarias para ayudarnos a lograr grandes cosas: para nuestros clientes, nuestra cultura y nuestra capacidad de atraer a otras personas extraordinarias. Estamos cambiando la cara de las TI gubernamentales y construyendo una fuerza laboral que impulse esta misión. ¿Está listo para ser un transformador?
Qué puede esperar
Proceso de entrevista y contratación
Si se selecciona para avanzar en este proceso, esto es lo que puede esperar:
Durante el proceso de entrevista
Entrevista virtual por video con el gerente de contratación y/o el equipo
La cámara debe permanecer encendida
Debe presentar una identificación oficial con fotografía válida durante cada entrevista
Durante el proceso de contratación
Verificación biométrica mejorada de identidad
Verificación de antecedentes, que incluye:
Historial penal (últimos 7 años)
Verificación del nivel más alto de educación alcanzado
Verificación del historial laboral (últimos 7 años), según la información proporcionada en su solicitud
Beneficios para los empleados
En GovCIO, constantemente escuchamos que el trabajo significativo y un entorno colaborativo son dos de las principales razones por las que a nuestros empleados les gusta trabajar aquí. Además, nuestros empleados tienen acceso a una variedad de beneficios y ventajas para apoyar su bienestar personal y profesional, además de los beneficios de salud estándar ofrecidos por la empresa, entre ellos:
Programa de Asistencia al Empleado (EAP)
Descuentos corporativos
Plataforma de aprendizaje y desarrollo, que incluye contenido para preparación de certificaciones
Capacitación, educación y asistencia para certificaciones*
Programa de bonos por referidos
Programa de movilidad interna
Seguro para mascotas
Entorno laboral flexible
*Disponible solo para empleados de tiempo completo
Los talentos únicos y las contribuciones de nuestros empleados son la fuerza impulsora detrás de nuestro éxito al apoyar a nuestros clientes, lo cual, a su vez, impulsa el éxito de nuestra empresa. Únase a nosotros y forme parte de una cultura que invierte en sus personas y prioriza la mejora continua de la experiencia del empleado.
Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta raza, color, religión, sexo, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. Igualdad de oportunidades, incluidos los casos de discapacidad/veteranos.
Rango salarial publicado
El rango salarial publicado, si se menciona, refleja el rango esperado para este puesto al inicio del empleo; sin embargo, el salario base ofrecido puede variar según múltiples factores individualizados, como la ubicación geográfica del mercado, conocimientos, habilidades, educación, experiencia y equidad interna. El paquete total de compensación para este puesto también puede incluir otros elementos de compensación, que se discutirán durante el proceso de contratación. Si es contratado, el empleado ocupará un puesto «a voluntad» y GovCIO se reserva el derecho de modificar el salario base (así como cualquier otro pago discrecional o programa de compensación) en cualquier momento, incluso por razones relacionadas con el desempeño individual, el desempeño de GovCIO o de los departamentos/equipos individuales, y factores del mercado.
Rango salarial publicado: USD $100,000.00 - USD $105,000.00 /año. Postularse ahora