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Turno 1 - Líder de Mantenimiento

$42/año
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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: El técnico líder de mantenimiento realiza mantenimiento correctivo y preventivo, instalación, reparación y servicio de sistemas mecánicos y eléctricos, al tiempo que lidera y orienta a técnicos junior. Aspectos destacados: 1. Liderar y mentorizar a técnicos de mantenimiento 2. Realizar mantenimiento correctivo y preventivo 3. Diagnosticar fallas en sistemas mecánicos y eléctricos Solicitar ahora El técnico líder de mantenimiento realiza mantenimiento correctivo y preventivo, instalación, reparación y servicio de todos los sistemas mecánicos y eléctricos. El técnico líder de mantenimiento lleva a cabo iniciativas de mejora continua, diagnóstico de fallas y mentoría/liderazgo de técnicos junior. El técnico líder contribuye a fomentar una cultura de seguridad, responsabilidad y excelencia operativa en todas las actividades de mantenimiento de la planta. Funciones esenciales Cumplir, sin excepción, todas las políticas / reglas de seguridad y procedimientos. Cumplir todas las instrucciones de trabajo, tanto escritas como orales. Debe mantener el taller y las áreas de trabajo en condiciones seguras y ordenadas, siguiendo los estándares 6S. Debe realizar todo el mantenimiento de las instalaciones. Capacidad para desempeñar el trabajo de manera madura y profesional, demostrando responsabilidad personal y cumpliendo con todas las tareas asignadas. Capacidad para diagnosticar y resolver fallas mecánicas en áreas que incluyen equipos antiguos y nuevos, comunicándose con el gerente de producción y el gerente de mantenimiento. Realizar reparaciones mecánicas y reemplazar piezas en máquinas, como rodamientos, válvulas, filtros, manómetros, interruptores, etc. Realizar mantenimiento preventivo rutinario en todo el equipo y maquinaria de producción, como soldadores por resistencia, selladores, cabinas de pintura automatizadas, transportadores, hornos de curado, etc. Asistir en los cambios de máquina y en el arranque de máquinas según las necesidades de producción cuando sea necesario. Identificar mejoras, asesorar y corregir problemas potenciales. Asistir en el mantenimiento de la seguridad; reducir el tiempo de inactividad; disminuir los desechos; mejorar la calidad de la producción; y mejorar la eficiencia de la planta. Realizar y supervisar el diagnóstico de fallas eléctricas (motores CA/CC, paneles de control, variadores de frecuencia, etc.) Capacidad para utilizar escaleras, plataformas elevadoras de tijera, montacargas, fresadoras, tornos, taladros y herramientas manuales para completar las reparaciones. Capacidad para utilizar dispositivos de medición de precisión, incluidos amperímetros, multímetros, manómetros hidráulicos, etc. Capacidad para interpretar documentos tales como procedimientos, manuales, planos, esquemas, tablas, diagramas, etc. Responsabilidades de liderazgo: Liderar / capacitar y mentorizar a técnicos de mantenimiento para fomentar su desarrollo técnico y productividad. Asignar tareas diarias y priorizar órdenes de trabajo de mantenimiento alineadas con las necesidades de producción. Enseñar conocimientos especializados sobre equipos en diagnóstico y resolución de fallas, brindando orientación y capacitación a todos los técnicos de mantenimiento. Recomendar mejoras en procesos y equipos para potenciar la seguridad, la eficiencia y la calidad del producto. Colaborar con la gerencia y otros departamentos en iniciativas interfuncionales. Mantener documentación relacionada con el rendimiento de los equipos, registros de reparaciones y avances en la capacitación. Cualificaciones y requisitos Certificado Industrial de Mantenimiento o Técnico Mecánico Calificado. 10 años de experiencia práctica directa en mantenimiento y reparación de equipos de producción, con 3 a 5 años de dicha experiencia en un rol de liderazgo. Al menos 3 años de historial laboral estable. Conocimientos eléctricos sobre sistemas trifásicos y de corriente continua. Conocimiento de sistemas eléctricos, de control e instrumentación industriales. Ejemplos incluyen lógica de relés de control; esquemas de control de voltaje; foto-células; transductores de distancia y presión; etc. Capacidad para operar un montacargas de forma segura para evitar lesiones personales y daños materiales. Capacidad para levantar 55 libras por encima de la cabeza, trepar, agacharse, inclinarse, empujar y jalar. Debe poseer excelentes habilidades de comunicación, madurez profesional y mentalidad proactiva. Requiere buena coordinación mano-ojo-pie. Buena agudeza visual: no debe ser daltónico. Debe poder permanecer de pie durante largos períodos. Debe poder trabajar en entornos fríos, calurosos y polvorientos; incluye ocasionalmente trabajar al aire libre expuesto a las inclemencias del tiempo. Capacidad para operar de forma segura todo el equipo y las herramientas. Debe poseer herramientas manuales estándar correspondientes al puesto. El rango salarial para este puesto es de $42.64 Mauser Packaging Solutions ofrece un paquete integral de beneficios, que incluye cobertura médica, dental, días pagados y otros beneficios competitivos. ¿Desea trabajar con personas comprometidas con la innovación y con hacer del mundo un lugar mejor? ¿Desea construir una carrera en una empresa que brinda oportunidades de crecimiento y desarrollo? Mauser Packaging Solutions es esa empresa. Nuestra misión es ayudar a nuestros clientes a lograr una mayor sostenibilidad en sus embalajes. 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Fuentea: craigslist
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