Supervisor de Mantenimiento de Edificios (Boca Raton)

Descripción

Resumen: Buscamos a un profesional dedicado de Mantenimiento de Edificios para garantizar el mantenimiento y la limpieza de un centro de adultos mayores, brindando apoyo en diversas tareas y eventos. Aspectos destacados: 1. Asegurar que el edificio y las instalaciones estén bien mantenidos para un centro de adultos mayores. 2. Ayudar con la preparación de eventos, el mantenimiento diario y tareas de albañilería o reparaciones menores. 3. Mantener la limpieza y reponer los suministros en todo el centro. Mantenimiento de Edificios: Tiempo completo, de lunes a viernes, para el Centro de Adultos Mayores de Boca Raton. Debe estar disponible para trabajar algunas noches durante eventos especiales. Asegurar el mantenimiento del edificio y sus instalaciones. Ayudar con la preparación y desmontaje de salas para eventos, programas y actividades especiales; mantenimiento diario del centro, incluyendo algunas tareas al aire libre. Tareas de mantenimiento general del edificio, ayudar a trasladar muebles de oficina según sea necesario, mantener la limpieza del edificio, y el mantenimiento y reposición de los suministros de los baños. Mantener abastecidos los suministros y las fotocopiadoras. Debe tener capacidad física para realizar trabajos manuales, incluida la capacidad de levantar pesos considerables, como cajas de archivos o entregas de suministros, agacharse, permanecer de pie durante largos períodos, caminar durante largos períodos y/o subir escaleras. Debe tener un historial de conducción seguro y un vehículo particular. Verificación electrónica de elegibilidad (E-Verify), Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOE), Programa de Fuerza Laboral para Mujeres (DFWP), verificación de antecedentes de nivel II, Programa de Fuerza Laboral para Personas con Discapacidad (SFWP). Excelentes beneficios, días festivos pagados, tiempo personal pagado (PTO), seguro médico, dental y de vida. Si cumple todos los requisitos, envíe su currículum. El Centro Volen es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Prohíbe la discriminación ilegal basada en raza, sexo, religión, color, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición médica, estado civil, condición de veterano, edad, orientación sexual o cualquier otra categoría protegida por la ley, tanto para sus empleados como para sus clientes