Resumen: Los técnicos de puesta en marcha de sistemas de refrigeración son responsables de la puesta en marcha de equipos de refrigeración, calefacción y ventilación para supermercados, así como de brindar apoyo en proyectos de optimización energética. Aspectos destacados: 1. Avance su carrera trabajando con clientes de primer nivel en los sectores de climatización y refrigeración 2. Participe en proyectos constantes e interesantes en diversos sectores industriales 3. Actúe como experto en materia de procesos, procedimientos y proyectos Solicite ahora Descripción general: ¿POR QUÉ COOLSYS? En CoolSys ofrecemos más que un simple empleo: brindamos estabilidad, crecimiento y beneficios líderes en la industria para nuestros empleados. ¡No es de extrañar que Newsweek haya nombrado a CoolSys uno de los mejores lugares de trabajo de Estados Unidos! Como empresa grande que atiende a una amplia variedad de clientes, invertimos en nuestro equipo con: Remuneración competitiva: $45,00–$60,00 por hora según experiencia. Bono de incorporación: hasta $10 000 según experiencia. Capacitación y formación continua: acceso a instalaciones de vanguardia y capacitación en línea remunerada. Beneficios integrales: cobertura médica, dental, visual y farmacéutica; vacaciones y días festivos remunerados; y coincidencia en el plan 401(K). Trabajo diverso durante todo el año: manténgase comprometido con proyectos constantes e interesantes a lo largo del año, trabajando en diversos sectores industriales y sistemas para seguir aprendiendo y creciendo. Beneficios adicionales: plan de bonos trimestrales, reembolso de matrícula universitaria, descuentos para empleados en vehículos, hoteles, parques temáticos, seguros para mascotas, entre otros. ¡Únase a nosotros y avance su carrera mientras trabaja con clientes de primer nivel en los sectores de climatización y refrigeración! Responsabilidades: RESUMEN DEL PUESTO Los técnicos de puesta en marcha de sistemas de refrigeración son responsables de la puesta en marcha de equipos de refrigeración, calefacción y ventilación para supermercados, asegurando que las necesidades de los clientes se satisfagan de forma eficiente, precisa y puntual, además de brindar apoyo en proyectos de optimización energética (EO). El candidato ideal debe conocer los controles electrónicos avanzados de estado sólido; los sistemas de seguridad para aceite; la subenfriamiento mecánico; una introducción a los controles de presión de descarga para reducción de energía; una introducción a los sistemas de gestión energética (EMS); los sistemas de aceite para baterías de compresores en refrigeración; el diagnóstico avanzado de descongelación; y la puesta en marcha de sistemas de compresores individuales y en paralelo en entornos de supermercado. El técnico debe poseer las competencias propias de un técnico calificado (Journeyman), incluida experiencia en construcción relacionada con la instalación de sistemas de refrigeración, incluyendo trabajos eléctricos, de fontanería y de fijaciones. El técnico actuará como experto en materia de procesos, procedimientos y proyectos. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES: Realiza evacuaciones de baterías en paralelo tras verificar las pruebas de presión. Realiza toda la instalación y programación de cableado de los sistemas EMS de todos los fabricantes. Realiza la puesta en marcha completa de nuevos sistemas de refrigeración en paralelo y de sistemas individuales. Lidera pequeños proyectos, tales como sustitución de vitrinas individuales y condensadores. Brinda apoyo en proyectos EO, que incluyen la retrocomisioning de supermercados para evaluar el rendimiento del sistema o cumplir con programas de servicios públicos, actualizaciones de sistemas EMS, mejoras en la detección de fugas y proyectos de conversión de gases. Colabora con los gerentes locales de Servicio y Construcción entre proyectos para brindar asistencia en tiendas problemáticas, capacitar a técnicos y capataces junior u otras áreas según sea necesario. Desempeña otras funciones asignadas. CONOCIMIENTOS, HABILIDADES, CAPACIDADES Y COMPETENCIAS ESENCIALES: Conocimiento experto en refrigeración, máquinas de hielo y sistemas eléctricos. Conocimiento experto en sistemas individuales, sistemas de baterías en paralelo, vitrinas refrigeradas y cámaras frigoríficas. Capacidad para diagnosticar de forma eficiente equipos comerciales y de supermercado de refrigeración. Conocimiento experto en sistemas EMS aplicados a supermercados, especialmente en cableado y programación (CPC, Novar, Danfoss). Gran aptitud mecánica. Buenas habilidades comunicativas y capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes, directivos, personal operativo y equipo. Conocimiento y capacidad para interpretar planos técnicos de refrigeración, eléctricos y de fontanería. Capacidad para realizar múltiples tareas de forma efectiva. Historial de conducción impecable. Viajes, trabajo nocturno y horas extras según sea necesario. Capacidad para organizar y priorizar su propio horario de trabajo, así como los horarios de trabajo de otras personas, a corto plazo. Requisitos: FORMACIÓN, EXPERIENCIA Y/O LICENCIAS: Diploma de escuela secundaria o equivalente (GED). Estudios cursados en una escuela técnica o vocacional acreditada. Más de 3 años de experiencia en sistemas EMS para supermercados. Se prefiere contar con certificación EMS. 5 a 7 años de experiencia en refrigeración comercial, especialmente con sistemas de baterías en paralelo. Experiencia y conocimiento práctico en refrigeración para supermercados. Certificación de la Agencia de Protección Ambiental (EPA) de Clase I y II, obligatoria. Licencia de conducir válida en todo momento. Conocimiento sólido y práctico del paquete Microsoft (Word, Excel, etc.). Únase a nosotros: Actualmente, 27 empresas diferentes conforman la familia de marcas de CoolSys. Nuestros valiosos empleados son el corazón de nuestro crecimiento y éxito continuos. ¡Le invitamos a formar parte de ese crecimiento! Conéctese con nosotros en Facebook y X. CoolSys es un empleador que cumple con las normas de igualdad de oportunidades y acción afirmativa (EEO/AA). Se anima a presentar su candidatura a todas las personas calificadas —incluidas personas de todas las edades, colores, discapacidades, etnias, estados familiares o maritales, identidad u expresión de género, idioma, origen nacional, capacidades físicas y mentales, afiliación política, raza, religión, orientación sexual, condición socioeconómica, condición de veterano y otras características—. La verificación previa al empleo del historial personal (antecedentes penales y registro de conducción MVR para puestos que requieren manejo de vehículos) y las pruebas antidrogas son obligatorias para todos los puestos. CoolSys considerará a los solicitantes calificados con antecedentes penales de manera coherente con la ley federal, estatal o municipal aplicable. Técnico calificado en climatización y refrigeración (HVAC), técnico calificado en sistemas de gestión energética (EMS), EMS, instalador, instalar, instalación, técnico de servicio, refrigeración, HVAC, refrigeración, HVAC-R, HVAC/R, diagnóstico, comercial, servicio, mecánico, aire acondicionado (AC), servicio de campo, enfriadora (chiller), especialista, HVACR, eléctrico, puesta en marcha, startup Solicite ahora
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