Descripción
Resumen:
MCC busca un técnico de mantenimiento/eléctrico responsable de garantizar que los esquemas eléctricos estén actualizados, diagnosticar averías en los equipos y realizar mantenimiento preventivo.
Aspectos destacados:
1. Construye tu carrera con un líder industrial
2. Ayuda a las marcas a destacar en mercados competitivos
3. Enfócate en el futuro mediante el desarrollo de soluciones de embalaje sostenibles
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Construye tu carrera con un líder industrial
Como líder mundial en etiquetas premium, MCC ayuda a las marcas a destacar en mercados competitivos e inspira experiencias positivas para los consumidores. Apoyada por más de un siglo de experiencia en impresión, MCC se enfoca en el futuro mediante el desarrollo de innovaciones impulsadas por los consumidores y soluciones de embalaje sostenibles. Al trabajar en nuestro equipo, puedes marcar realmente la diferencia.
MCC busca un técnico de mantenimiento/eléctrico. Las principales funciones del técnico consisten en garantizar que todos los esquemas eléctricos y la instrumentación estén calibrados y actualizados, diagnosticar averías durante las paradas no programadas de los equipos, realizar reparaciones y llevar a cabo servicios completos de mantenimiento preventivo.
¿Por qué trabajar en MCC?:
Remuneración: $32,00–$35,00/hora
Esta es una vacante para el turno matutino
Paquete generoso de beneficios que incluye cobertura médica, dental, visual, de discapacidad, seguro de vida y plan 401(k)
Días festivos pagados: Año Nuevo, Día de los Caídos, Cuatro de Julio, Día del Trabajo, Acción de Gracias, Día siguiente a Acción de Gracias, Víspera de Navidad, Navidad, además de dos días festivos variables
Responsabilidades:
Apoyar y cumplir en todo momento con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la planta, así como promover una cultura y conciencia de seguridad dentro de su área.
Garantizar que en todo momento se sigan todas las prácticas de calidad y seguridad alimentaria en apoyo al estándar BRC (British Retail Consortium).
Asistir a otros técnicos en la reparación y mantenimiento de prensas de impresión, equipos de acabado y equipos auxiliares, de forma segura.
Realizar todas las actividades de mantenimiento, tales como mantenimiento predictivo y preventivo, órdenes de trabajo y proyectos de mejora, mediante el sistema CMMS.
Coordinar y ejecutar todas las actividades de mantenimiento (mantenimiento preventivo, órdenes de trabajo, proyectos de mejora, etc.) para equilibrar eficazmente las necesidades de mantenimiento y producción.
Brindar una respuesta oportuna, práctica y profesional a las órdenes de trabajo, incluida la capacidad de comunicarse con los operadores de prensa para comprender y diagnosticar los problemas del equipo.
Análisis de la causa raíz para diagnosticar y eliminar las causas principales de las paradas, entre otras acciones, con el fin de mejorar la efectividad general del equipo (OEE).
Mantener una buena limpieza en las áreas de trabajo y en las áreas de mantenimiento.
Capacitar a los operadores de máquinas de manera positiva sobre la forma adecuada de operar los equipos.
Participar en proyectos especiales y desempeñar otras funciones asignadas.
Requisitos:
Experiencia demostrada de 3 a 5 años en aplicaciones eléctricas, mecánicas, hidráulicas y neumáticas. Será un plus contar con experiencia en HVAC con enfriadores de proceso.
Conocimientos sobre variadores de frecuencia AC/DC (VFD), motores servo y cableado de controles.
Capacidad para leer esquemas eléctricos y neumáticos.
Capacidad para utilizar equipos de prueba (multímetro, computadora portátil, micrómetros, calibradores, pistolas infrarrojas, etc.) para ayudar en el diagnóstico de problemas del equipo.
Capacidad para diagnosticar averías en PLC y sus entradas/salidas. No se requiere programación de PLC.
Habilidades generales relacionadas con el uso de equipos de taller, tales como taladros de banco, herramientas eléctricas, fresadoras y tornos.
Competencia en el uso de computadoras, como correo electrónico, internet y aplicaciones de Microsoft Office. Se requiere experiencia previa con sistemas CMMS.
Capacidad física para subir escaleras, agacharse, sentarse, permanecer de pie, caminar, alcanzar con los brazos, empujar, tirar y usar las manos y los dedos para tocar y manipular materiales durante largos períodos.
Debe tener la capacidad de levantar y/o mover hasta 50 libras de forma repetida y regular. Incluye la capacidad de agacharse, acuclillarse, gatear y arrodillarse según sea necesario.
Debe estar bien organizado y tener la capacidad de priorizar tareas.
Debe poseer sólidas habilidades para resolver problemas y atención al detalle.
Habilidades sólidas de comunicación y capacidad para trabajar eficazmente con compañeros de equipo y supervisores.
Debe ser capaz de realizar múltiples tareas y de identificar y ejecutar mejoras en los procesos según sea necesario.
Se prefiere, aunque no es obligatorio, haber cursado estudios en electromecánica.
#KNOIND
Durante más de un siglo, Multi-Color Corporation (MCC) ha fabricado etiquetas premium para las marcas más icónicas y reconocibles del mundo. Nuestras etiquetas potencian las conexiones emocionales con los consumidores y ayudan a las marcas a destacar en mercados competitivos. Honrando nuestra rica historia como líder de mercado, nos enfocamos en el futuro mediante el desarrollo de soluciones de embalaje sostenibles e innovaciones impulsadas por los consumidores.
MCC combina alcance global con el trato personalizado del servicio local mediante nuestra red de instalaciones en más de 25 países. Más de 12 000 miembros del equipo se unen para hacer posible nuestro trabajo líder en la industria y dar vida a nuestros Verdaderos Colores. Únete a MCC, donde cada producto lleva la etiqueta con cuidado. Obtén más información en www.mcclabel.com.
Si necesitas asistencia o una adaptación durante el proceso de solicitud, comunícate con nuestro Departamento de Recursos Humanos a recruiting@mcclabel.com.
Multi-Color se compromete a brindar oportunidades iguales de empleo y prohíbe la discriminación basada en raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano u otra característica protegida conforme a la ley aplicable.
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