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Supervisor de Mantenimiento

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: El Supervisor de Mantenimiento lidera a un equipo de producción en la resolución de problemas, reparación y mantenimiento de equipos para alcanzar los objetivos de OEE (Efectividad General de los Equipos), garantizando la seguridad y la calidad. Aspectos destacados: 1. Liderar y supervisar un equipo de producción de mantenimiento 2. Centrarse en la seguridad, la calidad y la maximización de la eficiencia productiva 3. Participar en prácticas de Manufactura Esbelta como Six Sigma y 5S Solicitar ahora Resumen del puesto: El Supervisor de Mantenimiento brinda liderazgo y supervisión al equipo de producción de mantenimiento encargado de la resolución de problemas, reparación y mantenimiento de los equipos de producción. Se esfuerza por garantizar la seguridad, la calidad y la máxima eficiencia productiva con el fin de cumplir y apoyar los objetivos generales de OEE (Efectividad General de los Equipos) de la instalación de fabricación. • Supervisa, planifica y emite órdenes de trabajo a los miembros correspondientes del turno para la implementación de modificaciones de equipos, así como de mantenimiento preventivo y correctivo. • Coordina las actividades de reparación y mantenimiento con los departamentos de producción y programación según sea necesario. • Permanece activo en la planta, incluida la realización de tareas prácticas de resolución de problemas y mantenimiento de los equipos de producción. • Hace cumplir todas las normas de la planta, supervisa la asistencia y aplica medidas correctivas (disciplina) según sea necesario. • Genera registros de mantenimiento y cualquier otro documento relacionado con métricas operativas, tales como OEE. • Realiza inspecciones de seguridad en las áreas de trabajo, examina herramientas/equipos y facilita capacitación en seguridad para prevenir, identificar y corregir condiciones inseguras o violaciones de los procedimientos y normas de seguridad. • Prepara solicitudes de compra para solicitar materiales y suministros, como herramientas, equipos y piezas de repuesto. Puede gestionar el inventario de piezas de repuesto según la ubicación. • Puede interactuar con proveedores y vendedores según sea necesario para discutir productos utilizados en trabajos de reparación y/o proyectos que deban completarse. • Participa en prácticas de Manufactura Esbelta, tales como Six Sigma, 5S, FMEA y análisis de problemas 8D. • Fomenta un entorno laboral positivo y impulsa al equipo de mantenimiento a cumplir con las metas de productividad y estándares de desempeño establecidos. • Revisa los indicadores clave de desempeño (KPI) de la ubicación (diarios, semanales y mensuales) para formular recomendaciones destinadas a mejorar las operaciones de la planta, el OEE (Efectividad General de los Equipos) y la resolución de problemas de mantenimiento. • Planifica y coordina la instalación y retirada de los equipos de la planta. • Asegura que los empleados de mantenimiento reciban una formación adecuada en todos los aspectos de sus funciones, incluidos la seguridad, la calidad y la producción. Recomienda y coordina cualquier capacitación técnica y en seguridad. • Actúa como suplente del Gerente de Mantenimiento cuando este no se encuentra disponible. • Realiza otras tareas asignadas. Requisitos: Título de asociado y/o certificación de escuela técnica Experiencia en la resolución de problemas eléctricos y su reparación Al menos un año de experiencia liderando/supervisando en una operación manufacturera Experiencia previa en un entorno Lean es preferible Excelentes habilidades organizativas y de planificación Sobresalientes habilidades escritas y verbales de comunicación, además de capacidad para trabajar en equipo Excelentes capacidades de pensamiento analítico y resolución innovadora de problemas Capacidad para realizar múltiples tareas y priorizar en un entorno dinámico Competencia en Microsoft Office; conocimientos de SAP son preferibles Requisitos físicos: Capacidad para permanecer de pie hasta 12 horas por turno Uso de manos y dedos para realizar las funciones del puesto Capacidad para agacharse, arrodillarse, inclinarse y trepar Capacidad para trabajar en espacios confinados Capacidad para levantar hasta 55 libras Capacidad para trabajar en un entorno sin control climático, con temperaturas superiores a 90 grados Fahrenheit. ¿Le gustaría trabajar con personas comprometidas con la innovación y con hacer del mundo un lugar mejor? ¿Le gustaría construir una carrera en una empresa que ofrezca oportunidades de crecimiento y desarrollo? Mauser Packaging Solutions es esa empresa. Nuestra misión es ayudar a nuestros clientes a lograr una mayor sostenibilidad en sus envases. Y lo hacemos brindándole a nuestro personal la oportunidad de realizar trabajos importantes, resolver problemas interesantes y ser parte de un equipo diverso y orientado hacia el futuro. En Mauser Packaging Solutions, puede sentirse orgulloso de trabajar para una empresa que siempre busca innovar y servir mejor a sus clientes, además de ayudarlos a ser mejores guardianes del medio ambiente. Ya sea que usted sea un profesional experimentado o apenas esté comenzando su carrera, hay un lugar donde puede marcar la diferencia en Mauser Packaging Solutions. ¡Únase a nosotros! Mauser Packaging Solutions es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad. Beneficios: No aplicable Solicitar ahora

Fuentea: craigslist
Parte del contenido se ha traducido automáticamente

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