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Operario/a de selección del primer turno

$18/hora
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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: Seleccionar y preparar eficientemente los productos para su envío, manteniendo los estándares de calidad y contribuyendo al proceso productivo. Aspectos destacados: 1. Oportunidades de crecimiento en la distribución esencial de alimentos 2. Entorno laboral seguro e inclusivo 3. Cultura colaborativa basada en el trabajo en equipo y el respeto Solicitar ahora Descripción del puesto:  Horario: lunes a viernes Inicio lunes a viernes: 5:00 a. m. Los turnos finalizan cuando se completa el trabajo diario; los horarios de finalización pueden variar según el volumen. Gana $18,00–$19,25/hora (incluye diferencial de $1,25 por trabajo en congelador) más remuneración por incentivos Beneficios desde el primer día | Jornada completa | Primer turno, lunes a viernes Entregamos lo que necesitas: Remuneración competitiva y beneficios, incluidos los beneficios de salud y bienestar desde el primer día, Plan de compra de acciones para empleados, coincidencia del empleador en el plan 401(k), asistencia educativa, tiempo libre remunerado y mucho más Oportunidades de crecimiento al realizar un trabajo esencial para apoyar el sistema estadounidense de distribución de alimentos Entorno laboral seguro e inclusivo, incluida una cultura de reconocimiento, recompensas y respeto Resumen del puesto: Seleccionar con precisión y eficiencia los productos y preparar pedidos para su envío, observando todas las normas de seguridad y garantizando el cumplimiento de todos los estándares de calidad, mientras se mantiene el flujo eficiente de los productos a través del proceso productivo. Trabaja de forma independiente y comunica eficazmente con otros departamentos (oralmente, por escrito o mediante computadora) para mover el trabajo a través del sistema de manera organizada. Funciona como miembro del equipo dentro del departamento y de la organización, según sea necesario, y desempeña cualquier función asignada para servir mejor a la empresa. Las responsabilidades del puesto pueden incluir, entre otras: Seleccionar y empaquetar con precisión y eficiencia los productos conforme a los estándares establecidos. Operar equipos de escaneo. Empaquetar los pedidos según los requisitos del cliente y/o según las especificaciones proporcionadas. Cumplir con los estándares establecidos de productividad y calidad. Identificar personalmente los errores, detectar problemas y recomendar soluciones, ofrecer comentarios francos y oportunos a todos los niveles de la organización, involucrar a otros en la resolución de problemas cuando sea necesario y llevar todas las responsabilidades hasta su conclusión exitosa. Desempeñar otras funciones relacionadas que se le asignen. Requisitos: Título de educación secundaria o equivalente. Experiencia laboral de 6 a 12 meses en almacén y/o producción. Descripción de la empresa Los clientes de Vistar están presentes dondequiera que las personas trabajan, juegan y compran. Vistar es el principal distribuidor estadounidense de dulces, bocadillos y bebidas, con más de 25 centros de distribución que entregan todo, desde palomitas de maíz hasta sustitutos saludables de comidas, en cualquier lugar de Estados Unidos. La empresa ha prosperado gracias a la innovación, la superación de las expectativas de los clientes y el fomento de una cultura colaborativa basada en el trabajo en equipo, hacer lo correcto y devolver a las comunidades a las que sirve. Premios y reconocimientos Performance Food Group y/o sus filiales (individual o colectivamente, la "Empresa") brinda igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todos los solicitantes y empleados, sin importar raza, color, origen nacional, sexo, estado civil, embarazo, orientación sexual, identidad de género, religión, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano ni ninguna otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales, estatales y federales aplicables. Haga clic en los siguientes enlaces para revisar: (1) nuestra Política de EEO; (2) el cartel "La EEO es la ley" y su suplemento; y (3) la Declaración de política sobre transparencia salarial. Solicitar ahora

Fuentea: craigslist
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