Agente programador de citas en tienda

Descripción

Resumen: Interactuar con compradores en tiendas minoristas para promocionar servicios HVAC, generar leads y programar consultas como embajador de marca y especialista en promociones dentro de la tienda. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de interactuar con personas e introducir servicios profesionales de climatización, calefacción y aire acondicionado (HVAC) 2. Actuar como embajador de marca minorista y especialista en promociones 3. Apoyar la generación de leads, la concienciación de marca y la educación al cliente Solicitar ahora Nombre de la empresa: Conway Services Heating & Cooling Resumen:   Remuneración: 18 – 20 USD por hora + comisión Potencial de ingresos: 20 – 30 USD por hora en promedio con comisión Horario: Disponibilidad tanto a tiempo parcial como completo, de 10:00 a 18:00 horas, martes a domingo; se requiere disponibilidad los fines de semana Ubicación: Olive Branch, MS Otras ubicaciones: Collierville y Memphis, TN Este es un puesto EN TIENDA.    American Residential Services (ARS) es el proveedor más grande del país de servicios residenciales de climatización, calefacción y aire acondicionado (HVAC), fontanería y electricidad, con más de 7.000 profesionales y más de 45 años de experiencia ayudando a los propietarios a mejorar la comodidad, eficiencia y fiabilidad en sus hogares.   Estamos contratando generadores de leads comerciales para trabajar dentro de cadenas nacionales de tiendas de mejoramiento del hogar, promocionando servicios HVAC, revisiones periódicas de sistemas, sustitución de sistemas y soluciones para la calidad del aire interior. Esta es una excelente oportunidad para personas que disfrutan conversar con otras personas y desean obtener una remuneración por hora más comisiones mientras presentan a los propietarios servicios profesionales de climatización, calefacción y aire acondicionado (HVAC) y consultas.   Lo que ofrecemos:   · Pago semanal mediante depósito directo · Comisión ilimitada pagada además de la tarifa por hora · Formación remunerada · Trayectoria profesional hacia puestos de asesor comercial HVAC · Horarios flexibles a tiempo parcial y completo   Los empleados a tiempo completo también reciben:   · Seguro disponible tras 31 días · Seguro médico de bajo costo (desde tan solo 5 USD por semana) · Seguro dental, visual y cuentas de ahorro para la salud (HSA) o cuentas de gastos flexibles (FSA) · Plan de jubilación 401(k) con aporte de la empresa · Días de permiso remunerados + pago adicional por festivos · Seguro de vida pagado por la empresa Responsabilidades: Como representante comercial en tienda y generador de leads, usted interactuará con compradores en tiendas minoristas e introducirá los servicios de calefacción y aire acondicionado (HVAC) de ARS. Esta función apoya la generación de leads, la concienciación de marca y la educación al cliente, además de programar consultas in situ o servicios HVAC. · Actuar como embajador de marca minorista, representando a ARS con profesionalidad y entusiasmo. · Desempeñarse como especialista en promociones explicando las opciones de servicio, las actualizaciones de sistema y las mejoras en confort · Funcionar como generador de leads y agente programador de citas, programando consultas in situ y revisiones periódicas con técnicos de servicio y asesores de confort · Nota: este puesto no implica ventas puerta a puerta, ya que trabajará exclusivamente en nuestras tiendas asociadas. La experiencia previa en ventas cara a cara constituye una ventaja significativa. Requisitos: Lo que necesita Personalidad extrovertida y disposición para hablar con compradores Experiencia preferible (pero no obligatoria) en el sector minorista, en quioscos o en ventas Capacidad para permanecer de pie y caminar durante los turnos Disponibilidad los fines de semana y algunos festivos Medios de transporte fiables Apariencia limpia y profesional que represente adecuadamente la marca ARS Capacidad para asistir a reuniones semanales en la oficina El empleo está sujeto a la realización de una verificación de antecedentes conforme a la normativa aplicable     *Esta oferta incluye información sobre posibles rangos salariales y oportunidades de remuneración. Dichas cantidades no están garantizadas y en ningún caso deben interpretarse como una oferta formal. *Los bonos por incorporación únicamente están disponibles para los puestos en los que se anuncien expresamente; su cuantía depende de la experiencia y se abonará según lo indicado en el anexo a la carta de oferta. American Residential Services es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos por raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas. Para obtener más información sobre cómo recopilamos y utilizamos la información personal, consulte nuestra política de privacidad aquí: https://www.ars.com/privacy-policy. Solicitar ahora