Resumen: Se busca un talentoso Gerente de la Sección de Arquitectura de Software para dirigir un equipo diverso que desarrolle soluciones únicas para problemas complejos en sistemas de radar de amenazas extranjeras, simuladores de RF y desarrollo de radares al aire libre. Aspectos destacados: 1. Dirigir un equipo diverso que crea soluciones únicas para problemas complejos 2. Centrarse en sistemas de radar de amenazas extranjeras y simuladores de RF 3. Colaborar con la Comunidad de Inteligencia de Defensa y proyectos de la Fuerza Aérea Solicitar ahora Descripción Leidos Defense Sensors ofrece un amplio portafolio de sistemas, soluciones y servicios que abarcan tierra, mar, aire, espacio y ciberespacio para clientes de todo el mundo. Las soluciones para Defensa incluyen TI empresarial y operativa, sistemas de inteligencia a gran escala, mando y control, análisis geoespacial y de datos, ciberseguridad, logística, capacitación, y apoyo a las operaciones y al análisis de inteligencia. Nuestro equipo está resolviendo los desafíos de seguridad más difíciles del mundo para clientes cuyas misiones «no pueden fallar». Para explorar y conocer más, ¡haga clic aquí! ¡Su mejor trabajo está por venir! La División de Desarrollo de Sistemas de Amenazas de Leidos Defense Sensors busca un talentoso Gerente de la Sección de Arquitectura de Software para incorporarse a un equipo diverso y crear soluciones únicas para problemas complejos. La División es un grupo de ingenieros especializados en sistemas de radar de amenazas extranjeras, simuladores de software en bucle (SIL) y hardware en bucle (HWIL) para RF, y desarrollo de radares al aire libre. El candidato seleccionado para este puesto apoyará proyectos de la Comunidad de Inteligencia de Defensa, la Fuerza Aérea y grandes contratistas principales. Responsabilidades principales En este puesto, el candidato desempeñará funciones de gerente de sección responsables de la gestión del personal, además de las tareas enumeradas a continuación. Como gerente de sección, se espera que el candidato seleccionado comunique regularmente con sus subordinados directos para garantizar que cuenten con asignaciones adecuadas, supervise y apruebe las hojas de registro de horas de los empleados y realice evaluaciones anuales de desempeño conforme a los plazos establecidos. Las asignaciones de proyectos podrían centrarse en una o varias de las siguientes áreas: Desarrollo de simulaciones en C++ de sistemas de radar y misiles, tanto en configuraciones basadas en software como en hardware en bucle, en diversos entornos, incluidos Windows, Linux y sistemas operativos de tiempo real duro. Desarrollo de herramientas personalizadas de interfaz gráfica de usuario basadas en C# o LAN web para apoyar el control de simulaciones y la visualización en tiempo real de los resultados de las simulaciones. Integración de simulaciones en entornos de software de los clientes mediante el desarrollo de interfaces de software y complementos. Creación de entregas profesionales de software desplegables con documentación de apoyo, incluidas descripciones de versiones, resultados de pruebas y herramientas de instalación robustas. Desarrollo de conjuntos de herramientas de compilación y prueba continuas para generar y verificar automáticamente candidatos a lanzamiento. Colaboración con clientes externos para recopilar requisitos y definir objetivos del proyecto. Convencer a otros para que acepten la perspectiva/prácticas actuales del área y acuerden/acepten nuevos conceptos, prácticas y enfoques. Cualificaciones básicas Se requiere una maestría con 15 a 20 años de experiencia previa relevante o un doctorado con 13 a 16 años de experiencia previa relevante. Debe tener experiencia gestionando procesos de software Debe tener experiencia trabajando en un entorno de laboratorio Debe tener experiencia en la interacción con clientes/partes interesadas y en reuniones técnicas Debe ser experto en programación en C++ Debe tener experiencia con los sistemas operativos Windows y su programación Debe tener experiencia con los sistemas operativos LINUX y su programación Se requiere experiencia en diseño de arquitectura de software Debe tener experiencia tutorizando a miembros del equipo más junior Debe tener experiencia en revisiones detalladas de código El candidato debe ser ciudadano estadounidense y poseer (y poder mantener) una autorización de acceso confidencial (Secret clearance). El candidato debe residir en el norte de Alabama o estar dispuesto a trasladarse a dicha zona. Cualificaciones preferidas Se dará preferencia a los candidatos con conocimientos prácticos sobre los fundamentos del radar o cualquiera de los siguientes elementos: C# y WPF Visual Studio PowerShell Matlab Python Atlassian (Bitbucket, JIRA) CMake Certificaciones como AWS, PMP, etc. Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, pensamos con mayor profundidad, construimos con mayor eficiencia y avanzamos más rápido que el statu quo, porque así lo exige la misión. No estamos contratando seguidores. Estamos reclutando a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30, y avanzamos más rápido que cualquier otro osa hacerlo. Publicación original: 15 de junio de 2026 Para puestos en EE. UU.: Aunque puede cambiar según las necesidades comerciales, Leidos estima razonablemente que esta solicitud de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha prevista de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente. Rango salarial: Rango salarial: $154.050,00 - $278.475,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es solo una guía general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al formular una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el acuerdo colectivo aplicable (si lo hubiera) u otras leyes. Acerca de Leidos Leidos es un líder industrial y tecnológico que brinda innovaciones digitales y operativas más inteligentes y eficientes a clientes gubernamentales y comerciales. Con sede en Reston, Virginia, y 47.000 empleados en todo el mundo, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com. Salario y beneficios El salario y los beneficios son fundamentales para cualquier decisión profesional. Por eso creamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de sus datos Tenga cuidado con las ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni tampoco adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará cheques ni giros postales antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com, nunca a través de servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su legitimidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si cree que ha sido víctima de una estafa, comuníquese con las autoridades policiales locales y denuncie el incidente ante la Comisión Federal de Comercio de EE. UU. Compromiso con la no discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción por sexo, raza, origen étnico, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, siempre que ello sea consistente con las leyes aplicables. Solicitar ahora
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