Descripción
Resumen:
Leidos busca un Ingeniero Senior de Nube para implementar, mantener y escalar infraestructuras digitales de nube híbrida para clientes de la Fuerza Aérea, con énfasis en Azure y prácticas DevSecOps.
Aspectos destacados:
1. Implementar, mantener y escalar infraestructura de nube híbrida para la Fuerza Aérea
2. Desarrollar una carrera en ingeniería de nube en un entorno desafiante e innovador
3. Aplicar prácticas DevSecOps y el enfoque Todo-como-Código
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Descripción
El Sector de Defensa de Leidos busca un Ingeniero Senior de Nube para apoyar múltiples programas de ritmo acelerado en la Fuerza Aérea. El Ingeniero Senior de Nube implementará, mantendrá y escalará infraestructuras digitales de nube híbrida para varios clientes de la Fuerza Aérea. Este puesto requiere un candidato con capacidad de aprendizaje rápido y alto rendimiento, con antecedentes comprobados en la entrega de soluciones en la nube a clientes. El candidato ideal tendrá experiencia en la implementación y mantenimiento de infraestructuras en la nube en Microsoft Azure mediante prácticas DevSecOps y un enfoque Todo-como-Código. Este puesto ofrece una valiosa oportunidad para seguir desarrollando su carrera en ingeniería de nube dentro de un programa de la Fuerza Aérea, contribuyendo a la entrega segura y eficiente de servicios en un entorno desafiante e innovador. Formará parte de un equipo que brinda monitoreo y gestión 24x7 de redes de clientes y estará disponible fuera del horario laboral en caso de emergencias.
Este puesto requiere trabajo presencial, y la ubicación principal es Omaha, NE. También se considerarán candidatos ubicados cerca de Lorton, VA y Oklahoma City, OK.
Responsabilidades principales:
Diseñar, implementar y gestionar infraestructuras virtuales en la nube en entornos híbridos en Microsoft Azure Cloud (IaaS y PaaS).
Automatizar implementaciones y configuraciones mediante herramientas de Infraestructura-como-Código (IaC) y Configuración-como-Código, como Terraform, Ansible y plantillas ARM/BICEP.
Provisionar, mantener y escalar recursos en la nube en Microsoft Azure en colaboración con equipos multifuncionales.
Monitorear la utilización de los recursos en la nube para garantizar eficiencia de costos y escalabilidad.
Solucionar y resolver problemas de sistemas, aplicaciones e infraestructura, realizando análisis de causa raíz según sea necesario.
Asegurar que la infraestructura cumpla con los estándares de seguridad, cumplimiento y operativos dentro de un marco DevSecOps.
Apoyar las canalizaciones CI/CD e integrar la automatización de infraestructura en el ciclo de vida del desarrollo.
Implementar y gestionar tecnologías de contenerización y orquestación, como Docker y Kubernetes, para arquitecturas de microservicios.
Configurar y mantener herramientas de monitoreo para garantizar la disponibilidad y el rendimiento de los sistemas y aplicaciones.
Identificar e implementar optimizaciones para mejorar la eficiencia, reducir la latencia y potenciar el tiempo de actividad del sistema.
Aplicar las mejores prácticas de seguridad, incluidas la gestión de identidades y accesos (IAM), la segmentación de redes y el cifrado, para proteger infraestructuras de nube híbrida.
Asistir en auditorías e iniciativas de cumplimiento (p. ej., RMF, NIST, ISO 27001).
Brindar soporte de nivel 2/3 para incidencias escaladas, trabajando estrechamente con equipos internos y proveedores externos.
Documentar procedimientos, configuraciones y pasos para la solución de problemas para mejorar el intercambio de conocimientos.
Cualificaciones básicas:
Ciudadano estadounidense con una autorización de seguridad Top Secret vigente y capacidad para obtener una autorización SCI antes de la fecha de inicio.
Título universitario con 4+ años de experiencia o título de maestría con 2+ años de experiencia. Se aceptarán años adicionales de experiencia en lugar de título académico.
Debe poseer una certificación DoD 8140 Intermedia (Security+ CE o equivalente) (anteriormente certificación base DoD-8570 IAT Nivel 2).
Certificaciones intermedias en Azure, como AZ-104: Azure Administrator Associate o certificaciones similares de otros proveedores de servicios en la nube.
Conocimientos sólidos en tecnologías de virtualización, incluidas VMware, Hyper-V y OpenStack.
Conocimientos sólidos en plataformas de nube pública, como AWS, Azure, Google Cloud (GCP) e Infrastructure de Oracle Cloud (OCI).
Experiencia práctica con herramientas de Infraestructura-como-Código (IaC), como Terraform, Ansible y CloudFormation.
Comprensión sólida de contenerización (Docker) y plataformas de orquestación (Kubernetes).
Familiaridad con herramientas de monitoreo (Prometheus, Grafana, etc.) y gestión de incidencias.
Comprensión sólida de conceptos de redes, incluidas VPC, subredes, VPN y firewalls.
Conocimiento práctico de los principios, metodologías y mejores prácticas DevSecOps.
Interés en el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional en ciberseguridad y prácticas DevOps.
Cualificaciones preferidas:
Experiencia en programas de la Fuerza Aérea.
Experiencia con herramientas y prácticas de seguridad relacionadas con DevSecOps (p. ej., SAST, DAST, IAST).
Experiencia con estándares de cumplimiento (p. ej., OWASP, NIST) y regulaciones del Departamento de Defensa (DoD).
Certificaciones expertas en nube, como Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert o certificaciones similares de otro proveedor de nube.
Experiencia con la familia de dispositivos Azure Stack Edge.
Experiencia con redes del DoD, especialmente redes clasificadas y operativas.
Comprensión de conceptos empresariales de redes, especialmente Redes Privadas Virtuales (VPN), túneles, QoS y soluciones de conectividad en la nube (p. ej., Azure ExpressRoute).
Experiencia con Infraestructura-como-Código (IaC) y automatización de seguridad.
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Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, pensamos más allá, construimos más allá y avanzamos más allá del statu quo, porque así lo exige la misión. No contratamos seguidores. Reclutamos a quienes rompen esquemas, provocan y se niegan al fracaso. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30, y avanzamos más rápido que cualquiera que se atreva.
Publicación original:
6 de agosto de 2026
Para puestos en Estados Unidos: Aunque puede cambiar según las necesidades comerciales, Leidos prevé razonablemente que esta solicitud de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha de cierre anticipada no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente.
Rango salarial:
Rango salarial: $107.900,00 - $195.050,00
El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es solo una guía general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al extender una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con datos del mercado, el acuerdo colectivo aplicable (si lo hubiera) u otras leyes.
Acerca de Leidos
Leidos es líder de la industria y de la tecnología que sirve a clientes gubernamentales y comerciales con innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para más información, visite www.Leidos.com.
Salario y beneficios
El salario y los beneficios son fundamentales en cualquier decisión profesional. Por eso diseñamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias pagadas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits.
Protección de sus datos
Tenga cuidado con ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, pedirle dinero), ni adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, enviarle un cheque o giro postal antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com, nunca desde servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico supuestamente enviado por Leidos que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su legitimidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com.
Si cree que es víctima de una estafa, contacte a las autoridades policiales locales y reporte el incidente a la Comisión Federal de Comercio de EE. UU.
Compromiso con la no discriminación
Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, raza, etnia, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, siempre que ello sea consistente con las leyes aplicables.
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